求建议，遇到这种情况我该何去何从# EB23 - 劳工卡
m*e
1 楼
那种冻虾，有好几种，但都要11刀+一磅。。。是不是质量比亚洲点的好点？但亚洲点
贵的也不过7-8刀一磅。。。
另外，COSTCO哪种冻鱼块，比较适合拿来清炒呢？
贵的也不过7-8刀一磅。。。
另外，COSTCO哪种冻鱼块，比较适合拿来清炒呢？
e*s
2 楼
05年出国念博士时已经不年轻了，中间经历了博转硕，后来又换专业读了另一个硕士,
蹉跎了好几年。2010在一个nonprofit 找到工作。工作一年的时候向老板提出办绿卡的
事情，可是当时人力资源的vp是坚决不支持绿卡，连老板的老板的面子都不给的。那时
我老板说先等等，那个vp很可能会离开。一晃两年过去了，我的H1B已经只剩三年了。
今年初那个vp果然离开了，于是我欢天喜地地去找老板，结果老板说他的理解是：办绿
卡要求我的职位公开招聘， 现在隔壁部门在招聘和我类似的职位，很多人以为是我的
职位在招人，公司内部现在已经有好几个人去找他问。老板说如果我的职位公开招聘，
他不能对那些合格的人说人家不合格，那样的话他必须聘美国人。我的工作技书性太
general，公司内部很多有IT背景的人都可以来应聘。与其我因为要办绿卡而丢了工作
，不如不办，利用这三年figure something out...
我听他这么一说整个人都愣住了，以前一直只想人力资源的障碍，没想又出了这么一说
！老板说你可以纠正我如果我理解错了。我想来想去，他说的理论上是这样，可是难道
这么多办绿卡的都真的招不到美国人吗？是不是在于老板是不是帮忙？ 我该怎么办？
只剩不到三年了，现在找别的公司，就算找到工作，转H1B也很困难，也没有谁马上给
办绿卡，感觉时间干什么都不够了，有种无路可走的感觉......
另外想过移民加拿大，可是今年刚刚技术移民收紧，我的专业已经不eligible了，感觉
真的无路可走了。 年近40了，硕士学位回国可能连工作都找不到......
恳请路过的好心人们给些建议，最近都有些depress了。先谢谢大家了！
蹉跎了好几年。2010在一个nonprofit 找到工作。工作一年的时候向老板提出办绿卡的
事情，可是当时人力资源的vp是坚决不支持绿卡，连老板的老板的面子都不给的。那时
我老板说先等等，那个vp很可能会离开。一晃两年过去了，我的H1B已经只剩三年了。
今年初那个vp果然离开了，于是我欢天喜地地去找老板，结果老板说他的理解是：办绿
卡要求我的职位公开招聘， 现在隔壁部门在招聘和我类似的职位，很多人以为是我的
职位在招人，公司内部现在已经有好几个人去找他问。老板说如果我的职位公开招聘，
他不能对那些合格的人说人家不合格，那样的话他必须聘美国人。我的工作技书性太
general，公司内部很多有IT背景的人都可以来应聘。与其我因为要办绿卡而丢了工作
，不如不办，利用这三年figure something out...
我听他这么一说整个人都愣住了，以前一直只想人力资源的障碍，没想又出了这么一说
！老板说你可以纠正我如果我理解错了。我想来想去，他说的理论上是这样，可是难道
这么多办绿卡的都真的招不到美国人吗？是不是在于老板是不是帮忙？ 我该怎么办？
只剩不到三年了，现在找别的公司，就算找到工作，转H1B也很困难，也没有谁马上给
办绿卡，感觉时间干什么都不够了，有种无路可走的感觉......
另外想过移民加拿大，可是今年刚刚技术移民收紧，我的专业已经不eligible了，感觉
真的无路可走了。 年近40了，硕士学位回国可能连工作都找不到......
恳请路过的好心人们给些建议，最近都有些depress了。先谢谢大家了！
B*n
3 楼
品种不一样，costco的是虎虾
V*e
4 楼
唉，怎么公司的基本规则没搞清楚呢，HR的怎么可能不听老板的话呢，2年前就应该知
道的啊，趁着现在经济还不错，赶紧跳槽找下家啊，三年足够了，就算三年之后还可以
一年一年续的啊，有人H1b用了十几年的也大有人在，如果找到下家，老板不答应办绿
卡立刻走人,如果答应办绿卡，也差不多该走人了
道的啊，趁着现在经济还不错，赶紧跳槽找下家啊，三年足够了，就算三年之后还可以
一年一年续的啊，有人H1b用了十几年的也大有人在，如果找到下家，老板不答应办绿
卡立刻走人,如果答应办绿卡，也差不多该走人了
z*i
5 楼
不贵。
【在 m****e 的大作中提到】
: 那种冻虾，有好几种，但都要11刀+一磅。。。是不是质量比亚洲点的好点？但亚洲点
: 贵的也不过7-8刀一磅。。。
: 另外，COSTCO哪种冻鱼块，比较适合拿来清炒呢？
【在 m****e 的大作中提到】
: 那种冻虾，有好几种，但都要11刀+一磅。。。是不是质量比亚洲点的好点？但亚洲点
: 贵的也不过7-8刀一磅。。。
: 另外，COSTCO哪种冻鱼块，比较适合拿来清炒呢？
f*y
6 楼
關鍵是lz是nonprofit, 跳起來不容易
b*t
7 楼
costco有个袋装的冻虾很好吃，不过据说涨价了
亚洲店一盒一盒的带头冻虾其实也很好的
外面的虾也就是化冻了卖的
【在 m****e 的大作中提到】
: 那种冻虾，有好几种，但都要11刀+一磅。。。是不是质量比亚洲点的好点？但亚洲点
: 贵的也不过7-8刀一磅。。。
: 另外，COSTCO哪种冻鱼块，比较适合拿来清炒呢？
亚洲店一盒一盒的带头冻虾其实也很好的
外面的虾也就是化冻了卖的
【在 m****e 的大作中提到】
: 那种冻虾，有好几种，但都要11刀+一磅。。。是不是质量比亚洲点的好点？但亚洲点
: 贵的也不过7-8刀一磅。。。
: 另外，COSTCO哪种冻鱼块，比较适合拿来清炒呢？
L*w
8 楼
是啊，当初投错了东家。 现在OPT也没了。
只求这次改革过了，明年能多出45000名额。
【在 f****y 的大作中提到】
: 關鍵是lz是nonprofit, 跳起來不容易
只求这次改革过了，明年能多出45000名额。
【在 f****y 的大作中提到】
: 關鍵是lz是nonprofit, 跳起來不容易
B*n
9 楼
恩，那个带带的虾涨价了
亚洲点带头的也好吃，也涨价了
【在 b*******t 的大作中提到】
: costco有个袋装的冻虾很好吃，不过据说涨价了
: 亚洲店一盒一盒的带头冻虾其实也很好的
: 外面的虾也就是化冻了卖的
亚洲点带头的也好吃，也涨价了
【在 b*******t 的大作中提到】
: costco有个袋装的冻虾很好吃，不过据说涨价了
: 亚洲店一盒一盒的带头冻虾其实也很好的
: 外面的虾也就是化冻了卖的
N*r
10 楼
"这么多办绿卡的都真的招不到美国人吗"
大多数绿卡岗位还是有它的独特性的，以至于一般本地人无法完全适用。
大多数绿卡岗位还是有它的独特性的，以至于一般本地人无法完全适用。
m*f
11 楼
虎虾更好吗？
【在 B********n 的大作中提到】
: 品种不一样，costco的是虎虾
【在 B********n 的大作中提到】
: 品种不一样，costco的是虎虾
t*2
12 楼
your boss is a jerk, get out asap
B*n
13 楼
恩，品种上来说，是的，我说的是开放冷柜的，不是立着冷柜的那边，就是costco自己
用盘子和透明保鲜膜包装的地方，那里的是虎虾
【在 m*f 的大作中提到】
: 虎虾更好吗？
用盘子和透明保鲜膜包装的地方，那里的是虎虾
【在 m*f 的大作中提到】
: 虎虾更好吗？
f*x
14 楼
1、告诉你老板这个广告只是一个test，不是说找到合适的人就必须fire掉你，所以不
存在丢工作的问题。
2、让你老板开始给你办，大不了不成。
3、赶紧找下家，基本来说你老板是不打算给你办的。而且是个大骗子。
【在 e*******s 的大作中提到】
: 05年出国念博士时已经不年轻了，中间经历了博转硕，后来又换专业读了另一个硕士,
: 蹉跎了好几年。2010在一个nonprofit 找到工作。工作一年的时候向老板提出办绿卡的
: 事情，可是当时人力资源的vp是坚决不支持绿卡，连老板的老板的面子都不给的。那时
: 我老板说先等等，那个vp很可能会离开。一晃两年过去了，我的H1B已经只剩三年了。
: 今年初那个vp果然离开了，于是我欢天喜地地去找老板，结果老板说他的理解是：办绿
: 卡要求我的职位公开招聘， 现在隔壁部门在招聘和我类似的职位，很多人以为是我的
: 职位在招人，公司内部现在已经有好几个人去找他问。老板说如果我的职位公开招聘，
: 他不能对那些合格的人说人家不合格，那样的话他必须聘美国人。我的工作技书性太
: general，公司内部很多有IT背景的人都可以来应聘。与其我因为要办绿卡而丢了工作
: ，不如不办，利用这三年figure something out...
存在丢工作的问题。
2、让你老板开始给你办，大不了不成。
3、赶紧找下家，基本来说你老板是不打算给你办的。而且是个大骗子。
【在 e*******s 的大作中提到】
: 05年出国念博士时已经不年轻了，中间经历了博转硕，后来又换专业读了另一个硕士,
: 蹉跎了好几年。2010在一个nonprofit 找到工作。工作一年的时候向老板提出办绿卡的
: 事情，可是当时人力资源的vp是坚决不支持绿卡，连老板的老板的面子都不给的。那时
: 我老板说先等等，那个vp很可能会离开。一晃两年过去了，我的H1B已经只剩三年了。
: 今年初那个vp果然离开了，于是我欢天喜地地去找老板，结果老板说他的理解是：办绿
: 卡要求我的职位公开招聘， 现在隔壁部门在招聘和我类似的职位，很多人以为是我的
: 职位在招人，公司内部现在已经有好几个人去找他问。老板说如果我的职位公开招聘，
: 他不能对那些合格的人说人家不合格，那样的话他必须聘美国人。我的工作技书性太
: general，公司内部很多有IT背景的人都可以来应聘。与其我因为要办绿卡而丢了工作
: ，不如不办，利用这三年figure something out...
A*a
15 楼
清炒鱼块？没听说过
【在 m****e 的大作中提到】
: 那种冻虾，有好几种，但都要11刀+一磅。。。是不是质量比亚洲点的好点？但亚洲点
: 贵的也不过7-8刀一磅。。。
: 另外，COSTCO哪种冻鱼块，比较适合拿来清炒呢？
【在 m****e 的大作中提到】
: 那种冻虾，有好几种，但都要11刀+一磅。。。是不是质量比亚洲点的好点？但亚洲点
: 贵的也不过7-8刀一磅。。。
: 另外，COSTCO哪种冻鱼块，比较适合拿来清炒呢？
f*s
16 楼
楼上说的对，你老板就是个jerk,碰上这种老板赶紧走，他根本不支持你，理解你的紧
迫性。你在他手下再呆三年，他一摊手又呼悠你另一个理由,你就一点时间都没有了。
现在赶紧拼命找another non-profit，或者年底明年初大家准备明年H1b的时候。3年时
间足够了，我就是不到3年换的工作
迫性。你在他手下再呆三年，他一摊手又呼悠你另一个理由,你就一点时间都没有了。
现在赶紧拼命找another non-profit，或者年底明年初大家准备明年H1b的时候。3年时
间足够了，我就是不到3年换的工作
A*a
17 楼
草虾
【在 B********n 的大作中提到】
: 品种不一样，costco的是虎虾
【在 B********n 的大作中提到】
: 品种不一样，costco的是虎虾
d*g
18 楼
你没搞懂non-cap H-1B。LZ今年已经困死了，只能等明年，到时候他只剩2年了
我就是non-cap，情况和LZ比较类似。我是都已经走了绿卡PERM这一步，由于律师完全
不懂，搞得被拒了，然后雇主也不懂，认为只要招聘肯定会有美国人来，没办法再办，
所以要跳槽。去年开始找工两周就拿到offer，正好错过H-1B名额，忍了一年，今年的
还在办，抽倒是抽到了
【在 V**e 的大作中提到】
: 唉，怎么公司的基本规则没搞清楚呢，HR的怎么可能不听老板的话呢，2年前就应该知
: 道的啊，趁着现在经济还不错，赶紧跳槽找下家啊，三年足够了，就算三年之后还可以
: 一年一年续的啊，有人H1b用了十几年的也大有人在，如果找到下家，老板不答应办绿
: 卡立刻走人,如果答应办绿卡，也差不多该走人了
我就是non-cap，情况和LZ比较类似。我是都已经走了绿卡PERM这一步，由于律师完全
不懂，搞得被拒了，然后雇主也不懂，认为只要招聘肯定会有美国人来，没办法再办，
所以要跳槽。去年开始找工两周就拿到offer，正好错过H-1B名额，忍了一年，今年的
还在办，抽倒是抽到了
【在 V**e 的大作中提到】
: 唉，怎么公司的基本规则没搞清楚呢，HR的怎么可能不听老板的话呢，2年前就应该知
: 道的啊，趁着现在经济还不错，赶紧跳槽找下家啊，三年足够了，就算三年之后还可以
: 一年一年续的啊，有人H1b用了十几年的也大有人在，如果找到下家，老板不答应办绿
: 卡立刻走人,如果答应办绿卡，也差不多该走人了
m*f
19 楼
confused...
【在 A*****a 的大作中提到】
: 草虾
【在 A*****a 的大作中提到】
: 草虾
L*w
20 楼
真不容易！
【在 d********g 的大作中提到】
: 你没搞懂non-cap H-1B。LZ今年已经困死了，只能等明年，到时候他只剩2年了
: 我就是non-cap，情况和LZ比较类似。我是都已经走了绿卡PERM这一步，由于律师完全
: 不懂，搞得被拒了，然后雇主也不懂，认为只要招聘肯定会有美国人来，没办法再办，
: 所以要跳槽。去年开始找工两周就拿到offer，正好错过H-1B名额，忍了一年，今年的
: 还在办，抽倒是抽到了
【在 d********g 的大作中提到】
: 你没搞懂non-cap H-1B。LZ今年已经困死了，只能等明年，到时候他只剩2年了
: 我就是non-cap，情况和LZ比较类似。我是都已经走了绿卡PERM这一步，由于律师完全
: 不懂，搞得被拒了，然后雇主也不懂，认为只要招聘肯定会有美国人来，没办法再办，
: 所以要跳槽。去年开始找工两周就拿到offer，正好错过H-1B名额，忍了一年，今年的
: 还在办，抽倒是抽到了
A*a
21 楼
一种常见对虾，挺好的
【在 m*f 的大作中提到】
: 虎虾更好吗？
【在 m*f 的大作中提到】
: 虎虾更好吗？
s*r
22 楼
Jump next year. Your only choice.
A*a
23 楼
中国叫草虾或斑节对虾，英文叫tiger shrimp
【在 m*f 的大作中提到】
: confused...
【在 m*f 的大作中提到】
: confused...
f*x
24 楼
找别的non cap h1b
支持办绿卡就行
【在 d********g 的大作中提到】
: 你没搞懂non-cap H-1B。LZ今年已经困死了，只能等明年，到时候他只剩2年了
: 我就是non-cap，情况和LZ比较类似。我是都已经走了绿卡PERM这一步，由于律师完全
: 不懂，搞得被拒了，然后雇主也不懂，认为只要招聘肯定会有美国人来，没办法再办，
: 所以要跳槽。去年开始找工两周就拿到offer，正好错过H-1B名额，忍了一年，今年的
: 还在办，抽倒是抽到了
支持办绿卡就行
【在 d********g 的大作中提到】
: 你没搞懂non-cap H-1B。LZ今年已经困死了，只能等明年，到时候他只剩2年了
: 我就是non-cap，情况和LZ比较类似。我是都已经走了绿卡PERM这一步，由于律师完全
: 不懂，搞得被拒了，然后雇主也不懂，认为只要招聘肯定会有美国人来，没办法再办，
: 所以要跳槽。去年开始找工两周就拿到offer，正好错过H-1B名额，忍了一年，今年的
: 还在办，抽倒是抽到了
B*n
25 楼
和国内草虾不一样
不过基本和国内对虾差不多
【在 A*****a 的大作中提到】
: 中国叫草虾或斑节对虾，英文叫tiger shrimp
不过基本和国内对虾差不多
【在 A*****a 的大作中提到】
: 中国叫草虾或斑节对虾，英文叫tiger shrimp
d*g
26 楼
还不如转F-1挂CPT上班，裸奔到明年直接上cap H-1B
non-cap风险太大，主要是同时消耗H-1B年限。这个坑只有身在其中的人才知道有多苦
non-cap本身支持绿卡的就很少，如果是学校，更是铁板一块。去年cap用完后马上也找
了个牛校的non-cap职位，但是明确不支持非铁牛的绿卡，于是把那牛校拒了，苦等今
年的cap
【在 f****x 的大作中提到】
: 找别的non cap h1b
: 支持办绿卡就行
non-cap风险太大，主要是同时消耗H-1B年限。这个坑只有身在其中的人才知道有多苦
non-cap本身支持绿卡的就很少，如果是学校，更是铁板一块。去年cap用完后马上也找
了个牛校的non-cap职位，但是明确不支持非铁牛的绿卡，于是把那牛校拒了，苦等今
年的cap
【在 f****x 的大作中提到】
: 找别的non cap h1b
: 支持办绿卡就行
A*a
27 楼
草虾是对虾的一种
【在 B********n 的大作中提到】
: 和国内草虾不一样
: 不过基本和国内对虾差不多
【在 B********n 的大作中提到】
: 和国内草虾不一样
: 不过基本和国内对虾差不多
W*t
28 楼
楼主老大, 答案已经很清楚了, 在老板眼里, 你的重要性还没有到办绿卡那一级. 非常
抱歉, 如果这个伤到你. 不过我有过类似经验, 被拖了两年, 然后只能跳槽找其他机会
. 所以你的短期出路是马上找能办绿卡的下家跳槽, 长期出路是增强自己的工作价值,
祝你好运!
抱歉, 如果这个伤到你. 不过我有过类似经验, 被拖了两年, 然后只能跳槽找其他机会
. 所以你的短期出路是马上找能办绿卡的下家跳槽, 长期出路是增强自己的工作价值,
祝你好运!
B*n
29 楼
哦哦，但是味道不一样，国内叫对虾的那种虾和这边的虎虾有点像
虎虾主要是新加坡马来西亚那边比较多，黑胡椒味的很好吃
【在 A*****a 的大作中提到】
: 草虾是对虾的一种
虎虾主要是新加坡马来西亚那边比较多，黑胡椒味的很好吃
【在 A*****a 的大作中提到】
: 草虾是对虾的一种
k*w
30 楼
我也是在nonprofit,说说我当时的情况。
首先，我和老板讲解了一下这个过程，还给他看了一下官方的梗概介绍。主要是让他明
白，这个过程不是真正的招聘，只是进行一个labor market test，还有就是广告的大
概要求。nonprofit主要的优势是工资可以打的很低，你拿到的pw工资和工业界是不同
的，会低很多。我当时拿的pw就比工业界低好几万。我的工作是搞软件开发，我的广告
除了master学位+一年工作经验外，只加了一条关于data mining的技能要求。 基本上
额外技能要求要少而精，要么技能会的人不多，要么技能很吃香，会的人根本不屑于投
你。说道这里，策略基本上清楚了，根据你描述的情况，要做到要求相对高而offer的
工资低，没人愿意投。我当时老板打算给办eb3,我就是这么和老板解释的。最后老板给
予支持办的eb2.我给你点建议：
1）首先分析一下自己工作的必要技能需求，按上述标准挑上一到三项。
2）给老板补习一下相关的移民政策，口说无凭，打印一些简要的官方介绍。同时给老
板灌输你的工作在nonprofit领域并没有很多人愿意做，大部分人选择投身工业界。这
里需要把你上一步分析的结果拿来佐证一下你的观点。
3）至少说动老板帮你做一个prevailing wage,这个是在打广告之前做的。如果你拿到
一个很低的工资水平，下边就很好办了。如果工资相对高，至少申诉一次。
4）拿到合适的pw之后，广告日期据说年尾比较容易没人投。12月打广告就是个不错的
选择，圣诞，感恩节都在。这不绝对，你要自己斟酌。
5）有人投是正常的，外国人投没关系，面试的时候可以validate一下他是不是具备广
告要求的必要技能。这就要看命了，但是我的感觉应该不会太多。我广告打了俩月，就
三个人投了，而且都是计算无关背景的。先别直接面试，可以先发一个
questioners 表给所有人，让他们回答一些标准化的问题，世界观，人生观之类的，为
啥要申请，自己的三个优点，自己的三个缺点之类的，注明xxx日期前请交表，不然不
予考虑。一部分人就没消息了，剩下的你懂的…………
6) 看你的情况，换工作和申绿卡基本难度一样。向前冲吧，骚年！
祝你好运！
【在 e*******s 的大作中提到】
: 05年出国念博士时已经不年轻了，中间经历了博转硕，后来又换专业读了另一个硕士,
: 蹉跎了好几年。2010在一个nonprofit 找到工作。工作一年的时候向老板提出办绿卡的
: 事情，可是当时人力资源的vp是坚决不支持绿卡，连老板的老板的面子都不给的。那时
: 我老板说先等等，那个vp很可能会离开。一晃两年过去了，我的H1B已经只剩三年了。
: 今年初那个vp果然离开了，于是我欢天喜地地去找老板，结果老板说他的理解是：办绿
: 卡要求我的职位公开招聘， 现在隔壁部门在招聘和我类似的职位，很多人以为是我的
: 职位在招人，公司内部现在已经有好几个人去找他问。老板说如果我的职位公开招聘，
: 他不能对那些合格的人说人家不合格，那样的话他必须聘美国人。我的工作技书性太
: general，公司内部很多有IT背景的人都可以来应聘。与其我因为要办绿卡而丢了工作
: ，不如不办，利用这三年figure something out...
首先，我和老板讲解了一下这个过程，还给他看了一下官方的梗概介绍。主要是让他明
白，这个过程不是真正的招聘，只是进行一个labor market test，还有就是广告的大
概要求。nonprofit主要的优势是工资可以打的很低，你拿到的pw工资和工业界是不同
的，会低很多。我当时拿的pw就比工业界低好几万。我的工作是搞软件开发，我的广告
除了master学位+一年工作经验外，只加了一条关于data mining的技能要求。 基本上
额外技能要求要少而精，要么技能会的人不多，要么技能很吃香，会的人根本不屑于投
你。说道这里，策略基本上清楚了，根据你描述的情况，要做到要求相对高而offer的
工资低，没人愿意投。我当时老板打算给办eb3,我就是这么和老板解释的。最后老板给
予支持办的eb2.我给你点建议：
1）首先分析一下自己工作的必要技能需求，按上述标准挑上一到三项。
2）给老板补习一下相关的移民政策，口说无凭，打印一些简要的官方介绍。同时给老
板灌输你的工作在nonprofit领域并没有很多人愿意做，大部分人选择投身工业界。这
里需要把你上一步分析的结果拿来佐证一下你的观点。
3）至少说动老板帮你做一个prevailing wage,这个是在打广告之前做的。如果你拿到
一个很低的工资水平，下边就很好办了。如果工资相对高，至少申诉一次。
4）拿到合适的pw之后，广告日期据说年尾比较容易没人投。12月打广告就是个不错的
选择，圣诞，感恩节都在。这不绝对，你要自己斟酌。
5）有人投是正常的，外国人投没关系，面试的时候可以validate一下他是不是具备广
告要求的必要技能。这就要看命了，但是我的感觉应该不会太多。我广告打了俩月，就
三个人投了，而且都是计算无关背景的。先别直接面试，可以先发一个
questioners 表给所有人，让他们回答一些标准化的问题，世界观，人生观之类的，为
啥要申请，自己的三个优点，自己的三个缺点之类的，注明xxx日期前请交表，不然不
予考虑。一部分人就没消息了，剩下的你懂的…………
6) 看你的情况，换工作和申绿卡基本难度一样。向前冲吧，骚年！
祝你好运！
【在 e*******s 的大作中提到】
: 05年出国念博士时已经不年轻了，中间经历了博转硕，后来又换专业读了另一个硕士,
: 蹉跎了好几年。2010在一个nonprofit 找到工作。工作一年的时候向老板提出办绿卡的
: 事情，可是当时人力资源的vp是坚决不支持绿卡，连老板的老板的面子都不给的。那时
: 我老板说先等等，那个vp很可能会离开。一晃两年过去了，我的H1B已经只剩三年了。
: 今年初那个vp果然离开了，于是我欢天喜地地去找老板，结果老板说他的理解是：办绿
: 卡要求我的职位公开招聘， 现在隔壁部门在招聘和我类似的职位，很多人以为是我的
: 职位在招人，公司内部现在已经有好几个人去找他问。老板说如果我的职位公开招聘，
: 他不能对那些合格的人说人家不合格，那样的话他必须聘美国人。我的工作技书性太
: general，公司内部很多有IT背景的人都可以来应聘。与其我因为要办绿卡而丢了工作
: ，不如不办，利用这三年figure something out...
t*e
31 楼
是煎时加黑胡椒吗？
求流程
【在 B********n 的大作中提到】
: 哦哦，但是味道不一样，国内叫对虾的那种虾和这边的虎虾有点像
: 虎虾主要是新加坡马来西亚那边比较多，黑胡椒味的很好吃
求流程
【在 B********n 的大作中提到】
: 哦哦，但是味道不一样，国内叫对虾的那种虾和这边的虎虾有点像
: 虎虾主要是新加坡马来西亚那边比较多，黑胡椒味的很好吃
n*r
32 楼
不容易，赞分享。
【在 k******w 的大作中提到】
: 我也是在nonprofit,说说我当时的情况。
: 首先，我和老板讲解了一下这个过程，还给他看了一下官方的梗概介绍。主要是让他明
: 白，这个过程不是真正的招聘，只是进行一个labor market test，还有就是广告的大
: 概要求。nonprofit主要的优势是工资可以打的很低，你拿到的pw工资和工业界是不同
: 的，会低很多。我当时拿的pw就比工业界低好几万。我的工作是搞软件开发，我的广告
: 除了master学位+一年工作经验外，只加了一条关于data mining的技能要求。 基本上
: 额外技能要求要少而精，要么技能会的人不多，要么技能很吃香，会的人根本不屑于投
: 你。说道这里，策略基本上清楚了，根据你描述的情况，要做到要求相对高而offer的
: 工资低，没人愿意投。我当时老板打算给办eb3,我就是这么和老板解释的。最后老板给
: 予支持办的eb2.我给你点建议：
【在 k******w 的大作中提到】
: 我也是在nonprofit,说说我当时的情况。
: 首先，我和老板讲解了一下这个过程，还给他看了一下官方的梗概介绍。主要是让他明
: 白，这个过程不是真正的招聘，只是进行一个labor market test，还有就是广告的大
: 概要求。nonprofit主要的优势是工资可以打的很低，你拿到的pw工资和工业界是不同
: 的，会低很多。我当时拿的pw就比工业界低好几万。我的工作是搞软件开发，我的广告
: 除了master学位+一年工作经验外，只加了一条关于data mining的技能要求。 基本上
: 额外技能要求要少而精，要么技能会的人不多，要么技能很吃香，会的人根本不屑于投
: 你。说道这里，策略基本上清楚了，根据你描述的情况，要做到要求相对高而offer的
: 工资低，没人愿意投。我当时老板打算给办eb3,我就是这么和老板解释的。最后老板给
: 予支持办的eb2.我给你点建议：
z*8
33 楼
这年头都是farm raised的虾、少吃点虾吧，太多pesticide和antibiotics了！尤其是
美国的虾都是东南亚产的，上次我lg去那边参加一个跟水产有点关系的project，看到
虾农成麻袋的往池塘里撒抗生素和pesticide，很恐怖，回来教育我不要给娃吃太多虾
。
美国的虾都是东南亚产的，上次我lg去那边参加一个跟水产有点关系的project，看到
虾农成麻袋的往池塘里撒抗生素和pesticide，很恐怖，回来教育我不要给娃吃太多虾
。
b*d
34 楼
抽到就好.恭喜.
【在 d********g 的大作中提到】
: 你没搞懂non-cap H-1B。LZ今年已经困死了，只能等明年，到时候他只剩2年了
: 我就是non-cap，情况和LZ比较类似。我是都已经走了绿卡PERM这一步，由于律师完全
: 不懂，搞得被拒了，然后雇主也不懂，认为只要招聘肯定会有美国人来，没办法再办，
: 所以要跳槽。去年开始找工两周就拿到offer，正好错过H-1B名额，忍了一年，今年的
: 还在办，抽倒是抽到了
【在 d********g 的大作中提到】
: 你没搞懂non-cap H-1B。LZ今年已经困死了，只能等明年，到时候他只剩2年了
: 我就是non-cap，情况和LZ比较类似。我是都已经走了绿卡PERM这一步，由于律师完全
: 不懂，搞得被拒了，然后雇主也不懂，认为只要招聘肯定会有美国人来，没办法再办，
: 所以要跳槽。去年开始找工两周就拿到offer，正好错过H-1B名额，忍了一年，今年的
: 还在办，抽倒是抽到了
B*n
35 楼
主要是椰浆黑胡椒
【在 t*****e 的大作中提到】
: 是煎时加黑胡椒吗？
: 求流程
【在 t*****e 的大作中提到】
: 是煎时加黑胡椒吗？
: 求流程
h*n
36 楼
niw
C*e
37 楼
觉得虎虾不如阿根廷红虾好吃。
m*t
38 楼
牛校的天牛还用的着学校支持？早就EB1A了。学校这么说，和不支持绿卡没区别阿。
【在 d********g 的大作中提到】
: 还不如转F-1挂CPT上班，裸奔到明年直接上cap H-1B
: non-cap风险太大，主要是同时消耗H-1B年限。这个坑只有身在其中的人才知道有多苦
: non-cap本身支持绿卡的就很少，如果是学校，更是铁板一块。去年cap用完后马上也找
: 了个牛校的non-cap职位，但是明确不支持非铁牛的绿卡，于是把那牛校拒了，苦等今
: 年的cap
【在 d********g 的大作中提到】
: 还不如转F-1挂CPT上班，裸奔到明年直接上cap H-1B
: non-cap风险太大，主要是同时消耗H-1B年限。这个坑只有身在其中的人才知道有多苦
: non-cap本身支持绿卡的就很少，如果是学校，更是铁板一块。去年cap用完后马上也找
: 了个牛校的non-cap职位，但是明确不支持非铁牛的绿卡，于是把那牛校拒了，苦等今
: 年的cap
d*g
39 楼
这里说的是比较细节的东西了。我指的是比如讲师、图书管理员这样的特殊的，非正式
天牛但是对学校来说属于相对固定的，EB2 PERM这一个对讲师有特别照顾，不需要LC。
学校一般是怕麻烦，对于PERM的一律只负责简单的，打广告这种很难。另外EB1B的也不
少，这个是一定要学校支持的，并不是任何天牛都能上EB1A
【在 m*****t 的大作中提到】
: 牛校的天牛还用的着学校支持？早就EB1A了。学校这么说，和不支持绿卡没区别阿。
天牛但是对学校来说属于相对固定的，EB2 PERM这一个对讲师有特别照顾，不需要LC。
学校一般是怕麻烦，对于PERM的一律只负责简单的，打广告这种很难。另外EB1B的也不
少，这个是一定要学校支持的，并不是任何天牛都能上EB1A
【在 m*****t 的大作中提到】
: 牛校的天牛还用的着学校支持？早就EB1A了。学校这么说，和不支持绿卡没区别阿。
D*n
40 楼
找个移民律师咨询一下，把律师的话转发给你老板。移民律师肯定想要这个生意，所以
肯定
能找到帮你办的论据。
不过你这个老板感觉不是很可靠，现在同时找下家吧。
【在 e*******s 的大作中提到】
: 05年出国念博士时已经不年轻了，中间经历了博转硕，后来又换专业读了另一个硕士,
: 蹉跎了好几年。2010在一个nonprofit 找到工作。工作一年的时候向老板提出办绿卡的
: 事情，可是当时人力资源的vp是坚决不支持绿卡，连老板的老板的面子都不给的。那时
: 我老板说先等等，那个vp很可能会离开。一晃两年过去了，我的H1B已经只剩三年了。
: 今年初那个vp果然离开了，于是我欢天喜地地去找老板，结果老板说他的理解是：办绿
: 卡要求我的职位公开招聘， 现在隔壁部门在招聘和我类似的职位，很多人以为是我的
: 职位在招人，公司内部现在已经有好几个人去找他问。老板说如果我的职位公开招聘，
: 他不能对那些合格的人说人家不合格，那样的话他必须聘美国人。我的工作技书性太
: general，公司内部很多有IT背景的人都可以来应聘。与其我因为要办绿卡而丢了工作
: ，不如不办，利用这三年figure something out...
肯定
能找到帮你办的论据。
不过你这个老板感觉不是很可靠，现在同时找下家吧。
【在 e*******s 的大作中提到】
: 05年出国念博士时已经不年轻了，中间经历了博转硕，后来又换专业读了另一个硕士,
: 蹉跎了好几年。2010在一个nonprofit 找到工作。工作一年的时候向老板提出办绿卡的
: 事情，可是当时人力资源的vp是坚决不支持绿卡，连老板的老板的面子都不给的。那时
: 我老板说先等等，那个vp很可能会离开。一晃两年过去了，我的H1B已经只剩三年了。
: 今年初那个vp果然离开了，于是我欢天喜地地去找老板，结果老板说他的理解是：办绿
: 卡要求我的职位公开招聘， 现在隔壁部门在招聘和我类似的职位，很多人以为是我的
: 职位在招人，公司内部现在已经有好几个人去找他问。老板说如果我的职位公开招聘，
: 他不能对那些合格的人说人家不合格，那样的话他必须聘美国人。我的工作技书性太
: general，公司内部很多有IT背景的人都可以来应聘。与其我因为要办绿卡而丢了工作
: ，不如不办，利用这三年figure something out...
h*6
41 楼
俺也在学校，走PERM special handling （有teaching component), 俺不是讲师，助
教啥的。
广告也做了，面试也结束了，就是律师不好好合作。明年10月non cap H1B用完，天天
头疼这个律师，唉。。。。下面是俺以前在版上发的帖子。
------------
俺老板（director）和俺部门的HR 多次和大学Central HR的律师发电子邮件，打电话
，才能得到一个半句话的电子邮件回复，PERM申请往前能动一动了。
后面还有很多要和这个律师联系，想想就头大，俺老板和部门的HR倒是非常合作，她们
两个今天和俺说也headache.
遇到这样的律师怎么办啊？
教啥的。
广告也做了，面试也结束了，就是律师不好好合作。明年10月non cap H1B用完，天天
头疼这个律师，唉。。。。下面是俺以前在版上发的帖子。
------------
俺老板（director）和俺部门的HR 多次和大学Central HR的律师发电子邮件，打电话
，才能得到一个半句话的电子邮件回复，PERM申请往前能动一动了。
后面还有很多要和这个律师联系，想想就头大，俺老板和部门的HR倒是非常合作，她们
两个今天和俺说也headache.
遇到这样的律师怎么办啊？
e*s
42 楼
感谢各位的回复和分享。我准备再把政策好好研究和打印出来再跟老板去谈谈。同时也
申请了part time的博士，还没拿到录取，希望没什么问题，这样万一什么路都没有了
，可以把博士读完。老板倒是支持我读博士。他倒不是不想办拖着，他也不是特别懂，
说实话我也没搞太清楚，也以为是找到合适的美国人我就得走人。
感觉身份的问题总是像一块大石头压在心头。后悔没有早点动手作别的打算，总是心存
希望，直到现在才慌了神。有时候真希望一觉醒来后，身份的问题不存在了......
真的是路漫漫啊
申请了part time的博士，还没拿到录取，希望没什么问题，这样万一什么路都没有了
，可以把博士读完。老板倒是支持我读博士。他倒不是不想办拖着，他也不是特别懂，
说实话我也没搞太清楚，也以为是找到合适的美国人我就得走人。
感觉身份的问题总是像一块大石头压在心头。后悔没有早点动手作别的打算，总是心存
希望，直到现在才慌了神。有时候真希望一觉醒来后，身份的问题不存在了......
真的是路漫漫啊
B*g
43 楼
机灵点就不会有符合的美国人
【在 e*******s 的大作中提到】
: 感谢各位的回复和分享。我准备再把政策好好研究和打印出来再跟老板去谈谈。同时也
: 申请了part time的博士，还没拿到录取，希望没什么问题，这样万一什么路都没有了
: ，可以把博士读完。老板倒是支持我读博士。他倒不是不想办拖着，他也不是特别懂，
: 说实话我也没搞太清楚，也以为是找到合适的美国人我就得走人。
: 感觉身份的问题总是像一块大石头压在心头。后悔没有早点动手作别的打算，总是心存
: 希望，直到现在才慌了神。有时候真希望一觉醒来后，身份的问题不存在了......
: 真的是路漫漫啊
【在 e*******s 的大作中提到】
: 感谢各位的回复和分享。我准备再把政策好好研究和打印出来再跟老板去谈谈。同时也
: 申请了part time的博士，还没拿到录取，希望没什么问题，这样万一什么路都没有了
: ，可以把博士读完。老板倒是支持我读博士。他倒不是不想办拖着，他也不是特别懂，
: 说实话我也没搞太清楚，也以为是找到合适的美国人我就得走人。
: 感觉身份的问题总是像一块大石头压在心头。后悔没有早点动手作别的打算，总是心存
: 希望，直到现在才慌了神。有时候真希望一觉醒来后，身份的问题不存在了......
: 真的是路漫漫啊
R*s
44 楼
可怜的兄弟，你被老板耍了。
准备三条路：
第一，找下家。最近经济形势不错，感觉快到顶峰，或者刚刚过顶峰的样子，
工作很好找。抓紧时间找。不过你是non-profit的公司，不知道H-1b当年有没有
占用cap。如果是non-cap的h1b换cap的h1b就会比较麻烦，鉴于今年的h1b已经用光，
这样你的路子只能局限于non-cap h1b的单位了。
第二，催老板给你办绿卡，和他讲清楚老中排期的特殊情况，不会像ROW一样一年
就能拿到卡然后走人的。和你老板沟通很重要，千万别像国内那样，以为好好表现
玩命干活，老板就会给你"奖励"你办绿卡。
第三，自己上Eb1a或者NIW。找个好律师，好好准备材料搏一把，没准能成。
【在 e*******s 的大作中提到】
: 05年出国念博士时已经不年轻了，中间经历了博转硕，后来又换专业读了另一个硕士,
: 蹉跎了好几年。2010在一个nonprofit 找到工作。工作一年的时候向老板提出办绿卡的
: 事情，可是当时人力资源的vp是坚决不支持绿卡，连老板的老板的面子都不给的。那时
: 我老板说先等等，那个vp很可能会离开。一晃两年过去了，我的H1B已经只剩三年了。
: 今年初那个vp果然离开了，于是我欢天喜地地去找老板，结果老板说他的理解是：办绿
: 卡要求我的职位公开招聘， 现在隔壁部门在招聘和我类似的职位，很多人以为是我的
: 职位在招人，公司内部现在已经有好几个人去找他问。老板说如果我的职位公开招聘，
: 他不能对那些合格的人说人家不合格，那样的话他必须聘美国人。我的工作技书性太
: general，公司内部很多有IT背景的人都可以来应聘。与其我因为要办绿卡而丢了工作
: ，不如不办，利用这三年figure something out...
准备三条路：
第一，找下家。最近经济形势不错，感觉快到顶峰，或者刚刚过顶峰的样子，
工作很好找。抓紧时间找。不过你是non-profit的公司，不知道H-1b当年有没有
占用cap。如果是non-cap的h1b换cap的h1b就会比较麻烦，鉴于今年的h1b已经用光，
这样你的路子只能局限于non-cap h1b的单位了。
第二，催老板给你办绿卡，和他讲清楚老中排期的特殊情况，不会像ROW一样一年
就能拿到卡然后走人的。和你老板沟通很重要，千万别像国内那样，以为好好表现
玩命干活，老板就会给你"奖励"你办绿卡。
第三，自己上Eb1a或者NIW。找个好律师，好好准备材料搏一把，没准能成。
【在 e*******s 的大作中提到】
: 05年出国念博士时已经不年轻了，中间经历了博转硕，后来又换专业读了另一个硕士,
: 蹉跎了好几年。2010在一个nonprofit 找到工作。工作一年的时候向老板提出办绿卡的
: 事情，可是当时人力资源的vp是坚决不支持绿卡，连老板的老板的面子都不给的。那时
: 我老板说先等等，那个vp很可能会离开。一晃两年过去了，我的H1B已经只剩三年了。
: 今年初那个vp果然离开了，于是我欢天喜地地去找老板，结果老板说他的理解是：办绿
: 卡要求我的职位公开招聘， 现在隔壁部门在招聘和我类似的职位，很多人以为是我的
: 职位在招人，公司内部现在已经有好几个人去找他问。老板说如果我的职位公开招聘，
: 他不能对那些合格的人说人家不合格，那样的话他必须聘美国人。我的工作技书性太
: general，公司内部很多有IT背景的人都可以来应聘。与其我因为要办绿卡而丢了工作
: ，不如不办，利用这三年figure something out...
h*g
45 楼
念博士的可以看看这个：
http://phdtree.org/
【在 e*******s 的大作中提到】
: 05年出国念博士时已经不年轻了，中间经历了博转硕，后来又换专业读了另一个硕士,
: 蹉跎了好几年。2010在一个nonprofit 找到工作。工作一年的时候向老板提出办绿卡的
: 事情，可是当时人力资源的vp是坚决不支持绿卡，连老板的老板的面子都不给的。那时
: 我老板说先等等，那个vp很可能会离开。一晃两年过去了，我的H1B已经只剩三年了。
: 今年初那个vp果然离开了，于是我欢天喜地地去找老板，结果老板说他的理解是：办绿
: 卡要求我的职位公开招聘， 现在隔壁部门在招聘和我类似的职位，很多人以为是我的
: 职位在招人，公司内部现在已经有好几个人去找他问。老板说如果我的职位公开招聘，
: 他不能对那些合格的人说人家不合格，那样的话他必须聘美国人。我的工作技书性太
: general，公司内部很多有IT背景的人都可以来应聘。与其我因为要办绿卡而丢了工作
: ，不如不办，利用这三年figure something out...
http://phdtree.org/
【在 e*******s 的大作中提到】
: 05年出国念博士时已经不年轻了，中间经历了博转硕，后来又换专业读了另一个硕士,
: 蹉跎了好几年。2010在一个nonprofit 找到工作。工作一年的时候向老板提出办绿卡的
: 事情，可是当时人力资源的vp是坚决不支持绿卡，连老板的老板的面子都不给的。那时
: 我老板说先等等，那个vp很可能会离开。一晃两年过去了，我的H1B已经只剩三年了。
: 今年初那个vp果然离开了，于是我欢天喜地地去找老板，结果老板说他的理解是：办绿
: 卡要求我的职位公开招聘， 现在隔壁部门在招聘和我类似的职位，很多人以为是我的
: 职位在招人，公司内部现在已经有好几个人去找他问。老板说如果我的职位公开招聘，
: 他不能对那些合格的人说人家不合格，那样的话他必须聘美国人。我的工作技书性太
: general，公司内部很多有IT背景的人都可以来应聘。与其我因为要办绿卡而丢了工作
: ，不如不办，利用这三年figure something out...
h*g
46 楼
【在 e*******s 的大作中提到】
: 05年出国念博士时已经不年轻了，中间经历了博转硕，后来又换专业读了另一个硕士,
: 蹉跎了好几年。2010在一个nonprofit 找到工作。工作一年的时候向老板提出办绿卡的
: 事情，可是当时人力资源的vp是坚决不支持绿卡，连老板的老板的面子都不给的。那时
: 我老板说先等等，那个vp很可能会离开。一晃两年过去了，我的H1B已经只剩三年了。
: 今年初那个vp果然离开了，于是我欢天喜地地去找老板，结果老板说他的理解是：办绿
: 卡要求我的职位公开招聘， 现在隔壁部门在招聘和我类似的职位，很多人以为是我的
: 职位在招人，公司内部现在已经有好几个人去找他问。老板说如果我的职位公开招聘，
: 他不能对那些合格的人说人家不合格，那样的话他必须聘美国人。我的工作技书性太
: general，公司内部很多有IT背景的人都可以来应聘。与其我因为要办绿卡而丢了工作
: ，不如不办，利用这三年figure something out...
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