索尼OLED电视卖到三万块# PDA - 掌中宝
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1 楼
一个中国人明天来面亚麻面我们组iOS engineer职位。说实话我们组各种incompetent,
lazy的dev和QA,成天混日子,做事情拖拖拉拉,还有个刚升SDE2的Android dev lead
,眼高手低,容不得其他人水平比他高,做东西比他快,经常试图talk you down,想
方设法攻击iOS组(因为每次iOS都做的飞快,他那边经常晚几个礼拜而且bug不断),
连prototype都做不出来,但是一了解你的design后开会就在那里 狂说,好像都是他搞
出来的一样,把iOS组里的人弄的都很火大。Manager属于捣糨糊的那种,对这种现象明
明知道也是睁只眼闭只眼,在下属(非白人)升级方便总拿各种理由搪塞。
本人反正马上要跳槽去其他公司了,下面的人也在actively interview其他公司,iOS
组马上人都要走的1个不剩了。说实话不忍看到这位国人来跳火坑,我是不是应该在面
试的时候提醒他一下?
lazy的dev和QA,成天混日子,做事情拖拖拉拉,还有个刚升SDE2的Android dev lead
,眼高手低,容不得其他人水平比他高,做东西比他快,经常试图talk you down,想
方设法攻击iOS组(因为每次iOS都做的飞快,他那边经常晚几个礼拜而且bug不断),
连prototype都做不出来,但是一了解你的design后开会就在那里 狂说,好像都是他搞
出来的一样,把iOS组里的人弄的都很火大。Manager属于捣糨糊的那种,对这种现象明
明知道也是睁只眼闭只眼,在下属(非白人)升级方便总拿各种理由搪塞。
本人反正马上要跳槽去其他公司了,下面的人也在actively interview其他公司,iOS
组马上人都要走的1个不剩了。说实话不忍看到这位国人来跳火坑,我是不是应该在面
试的时候提醒他一下?