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英国UBS Graduate Talent Program已发第二轮VI面试邀请!

英国UBS Graduate Talent Program已发第二轮VI面试邀请!

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恭喜!DBC职梦学员已收到
英国UBS发放的
2023 Graduate Talent Program-
Global Markets Quant岗
第二轮面试邀请

图/DBC职梦学员 *盗图必究!

众多英国名企已经步入面试环节,一到面试问题就来了:到底要怎么样推销自己?

讲真,想要顺利通过面试,同学们除了要具备岗位要求的必备技能外,还有一些“小套路”你必须知道。

英国留学生如何正确“套路”HR

根据不同行业、不同公司的招聘要求,面试一般分为线上、线下面试两大类。

💁线上面试又可以分为四种:

图/DBC职梦自制

看似简单的线上面试,却是整个面试环节淘汰率最高的部分。但值得庆幸的是,这一切都可以提前准备,甚至还有一些“小套路”

视频面试别去咖啡馆!


根据OfficeTeam的调查显示,在过去几年使用视频面试的公司从14%增加到了63%。高盛、贝恩、安永等名企都已陆续开始使用视频面试的形式进行首轮面试

通过有声像的Video Interview,面试官可以补充简历上无法提供的信息,包括求职者的语言表达能力,说话态度,性格和气质等。

💁两种视频面试又有着不一样的特点:

图/DBC职梦自制

不仅如此平台还会利用AI来考察你的面部表情、肢体动作,综合评分发到公司候选人的Database,再进行下一级的筛选。

所以在面试前一定要做好准备,注意以下这些问题:

✅选择素净的背景;
✅整洁、得体的衣着;
✅选择安静、封闭的环境,别在诸如咖啡馆等嘈杂的环境进行面试。(无法忽略的噪音会导致HR只记得住你30%的回答)


别急着接HR的Phone Interview


根据情况不同 Online Test,Digital 、Video Interview在各个公司不一定会全部考察,但Phone Interview却是所有公司必定会有的面试类型。

值得注意的是:
  • 作为Online Interview 和Onsite Interview的分界线,公司会在Phone Interview环节严格控制进入Onsite Interview的候选人数量,这也是Phone Interview环节淘汰率较高的一个原因。


而在Phone Interview环节,因为大多数人会申请不止一个公司和岗位,会有多个HR给你打电话,而你也许并不知道对方是谁,一个措手不及。这时候咱们就可以“套路”起来了,你可以选择不接!

但是这些问题你一定要注意👇


这是一个很好的化被动为主动的时机,而且在有准备后及时回复对方也并不会不礼貌,反而可以让申请人有更充足的时间准备面试。


学到了吗?别急,主页君还为你准备了几个助力你面试的小知识点,你一定要记牢了!
图/DBC职梦自制

押题宝典:各公司高频面试题

当然了,知道技巧后,还是要通过多刷刷真实面经来提高面试通过率的!

为了帮助大家在秋招节奏很快的当下节省更多时间,主页君特此整理了投行&四大等行业高频面试真题,希望同学们能轻松拿下心仪公司的面试~

图/DBC职梦自制

不过,不同行业、不同地区的面试各有不同
比如投行侧重与考察Behavioral
咨询则喜欢考察Case
各种各样的题目眼花缭乱
想在网上找到新鲜、靠谱的真实面经不是易事

不过不用担心,你靠谱的主页君always贴心
面试前需要学习的东西咱都汇总好啦!!直接拿去用!

2022各大名企面经大礼包


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涵盖投行/券商、咨询、四大、互联网等行业

  • 投行/券商


  • 咨询

  • 互联网

  • 四大
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截止2022年11月
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其中,2023招聘季已达341 张!
DBC职梦将继续秉承“成就留学生职场精英梦”的初衷
帮助更多留学生实现【职】【梦】想!
DBC职梦受德勤严格审计,所有的数据都真实可查;

「求真务实」是我们整个企业一直践行的价值观,我们坚持1张1张的积累,杜绝任何环节的虚假增长。


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