作者:万连山
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晚上,被表哥拉去撸串。表哥很少喝酒,这次却喝了很多。表哥:打工真他妈扯淡,为了公司,为了那点薪水,这些年失去了很多。最对不起的就是父母,在外面打工,无法膝下尽孝。表哥:你嫂子是个好人,我一定要对她好点,昨天她安慰我说,你养我了我这么多年,后面我养你就可以了。表哥:现在想起来,真想给自己两下。这么多年,你嫂子无怨无悔,家庭主妇做了这么多年。以后要对她好点。我:是的,父母终究会老去,陪你到最后的,就只有枕边人了,你肯定要对她好点。表哥:我真的挺羡慕你的,一人吃饱全家不饿,你怎么不找个老婆?表哥:能怎么办?孩子还那么小,父母又有病,我能怎么办?还有他妈的房贷,还好车贷供完了。我:先想想有没有什么出路,既然下来了,就好好玩一段时间。陪陪家人,你欠他们太多了。表哥:是的,我也是这样想的。前几天几个在美国的同学叫我过去。说他们涨薪了。我:嗯,我看了新闻。美国公司都涨了薪,要应对通货膨胀。表哥:当初要是和同学一起去那边就好了。我被裁员了,他们还在涨薪,想想就气死了。我:正常,国情不同,体质不同。资本主义太险恶了,竟然给工人涨薪,恶意涨薪,这无非搬起石头砸自己的脚。表哥:听人说,美国那边已经没有石头了,都搬起来砸了自己的脚了。下一步,准备进口石头,因为脚还要砸下去。表哥:想,但是走不了。我走了,你嫂子怎么办?父母怎么办?我:你真想出去,也可以。这边我帮你看着,你自己出钱,我跑腿还是可以的。表哥:算了,我明天去把小车卖了,买个货车,去拉货吧。我:名校研究生开车拉货,这是个热点啊,一边拉货,一边开直播,估计没有几个月就成了网红了。酒喝得也差不多了,半破不破的音箱里面传来的是伍佰的世界第一等。感觉就像是隔壁酒桌混得也不咋地的大哥,豪情万丈地拍了拍我的后背:兄弟,千金难买好人生啊!
美国汽车工人协会(UAW),已经与通用、福特、Stellantis三大车企达成协议。以福特公司为例,按照协议,第一年给员工涨薪11%,未来四年半总计涨薪25%,外加5000美元生活费用调整。最重要的一点:每周只工作32小时,拿40个小时薪水。总体算下来,涨薪幅度高达30%,低薪30美元/小时,顶薪42美元/小时以上。也就是说,一个最底层、拧螺丝的普工,每周上32小时班、领40小时薪水,最少最少可以赚5000美元。假如每月工作23天、每天工作8小时,一个拧螺丝的美国普工,月收入至少7360美元。老人们都说,会哭的孩子有奶吃,这说的不就是美国工人嘛。按富士康国庆节前后的招工公告来看,临时工21元/小时,满三个月转正后底薪2850元/月,加班费24.57元/小时。理论上,一个普通流水线工人,底薪+加班费,月收入大概在5000-6000元之间。富士康员工晒工资条最惨的是印度工人,印度富士康工人月薪只有1-2万卢比,相当于900-1800元人民币。实际到手还要比这个低一些,工会要抽成,承包商还要收取食宿费用。不过即便是这样,当地政府称,富士康的福利待遇超过本地同类工作收入三倍。很多人觉得富士康黑,但它给了无数人改善生活的机会,这是不争的事实。以比亚迪的越南工厂为例:每月休息4天,每天工作10小时,最低标准总收入约2798元人民币。大家都干同样的活,美国汽车工人的收入,却是中国工人的近10倍,是印度工人的40倍!即便换算成购买力,中美普通工人的收入差距也至少相差4倍。就在工人们欢呼雀跃之际,前总统川普却说了句煞风景的话:“你们虽然现在看似得到了更多,但是这根本不重要。因为最快两年后,你们所在的企业就会破产,工人们都会失业!”客观来说,美国工人是很懂得经济学的,或者说很懂得陪同车企“同甘共苦”。因为早在2008年经济危机期间,美国工人就答应了分级工资制(降低新员工起薪),还同意取消了通胀津贴、养老金、就业保障等等福利。目的就是为企业减轻人力成本开支,且之后数年的涨薪要求都极低。好家伙,这么多年了,还是第一次知道有“通胀津贴”这个东西。原来货币通胀了,企业也应该给员工津贴,完全颠覆了我的认知。去年到今年,美国迎来最强纸面经济增长,失业率降到近20年最低,职位空缺一度达到创纪录的1200万人。同时,过去两年,美国通胀高企,市场上的钱变多。虽然工资在涨,物价也在涨。据统计,过去一年,美国物价上涨了7.1%,工资只涨了4.7%,实际上是缩水了。企业方确认,工人实际收入降低,自然就有诉求、有筹码要求涨薪。加上退休老人,UAW共有60万成员,基本都集中在密歇根州、宾夕法尼亚州和威斯康州,都是决定美国大选结果的“六大关键摇摆州”。这就意味着,UAW掌握的摇摆州选票,对明年的大选有决定性作用。所以在10月26日,拜登才义愤填膺地前往密歇根州,声援罢工的UAW工人,支持他们起初要求涨薪40%的诉求。压力给到车企这边,总统都出面了,舆论一边倒,你敢不妥协?而且工人们不开工,影响的不止是美国生产线,加拿大、墨西哥乃至全球产业链,都将出现大规模宕机。如果按UAW的要求,三大车企的劳动成本每年将增加800亿美元。而它们去年的利润加起来,才不到400亿美元。据德意志银行估计,新协议将导致每辆车的成本,增加850-900美元,通用汽车、福特、Stellantis将分别在四年内亏损72亿美元、62亿美元、64亿美元。然后,越来越多人失业,消费力越来越低,企业效益越来越差,进入一个恶性循环。接下来,进入批判时间:资本主义必将衰落,美国汽车必将在残酷的竞争中退出历史舞台,巨大的成本也许会成为压折骆驼的稻草,未来将是中国汽车的天下……正当美国工人欢天喜地时,隔壁印度出了一件糟心的事。现任英国首相苏纳克的岳父、人称“印度IT之父”的纳拉亚纳·穆尔蒂,公开声称:印度要想崛起,就要提高工作生产力,年轻人必须承担起身上的重担,主动说“这是我的国家,我想每周工作70个小时”。不可否认,对发展中国家而言,效率比公平重要,难免会削减福利,把省下的钱用于发展。涨不涨工资的,都是小问题,在大义面前,个人私利那都是蝇头小利,我们应该摒弃,并发自内心谴责这种行为!当下绝大多数年轻人的困境,都可以用一句话来形容:现实与个人意愿之间的矛盾。你不愿意为了老板的梦想,氪命加班、含泪996;但你又必须拿工资过日子,更无法改变大环境。每个普通人,都被迫变得伟大。(全文完)
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