政治正确有多可怕？IT大牛卷铺盖。

一篇让中国人兴高采烈的文章，让美国爱国人士无语的文章。

美国的政治正确有多可怕？就在2019年，政治正确干掉了一个眼神不好的IT语音界教父级人物。抽丝剥茧来八卦一下：本文不是虚构，每一步都可以对号入座。

　　1　IT大牛踩雷就因为眼神差

　　丹.普韦是国际语音识别领域的大神级人物，在约翰霍普金斯大学（Johns Hopkins University）当教授。他开发的语音识别开源工具 Kaldi，几乎所有的语音识别软件，都采用这工具包，所以他被称为语音界之父。

丹大佬简历金光闪闪，一帆风顺。

　　他从剑桥博士毕业，2003 年至 2008 年，在 IBM 研究院工作， 2008 年到 2012 年，微软研究院工作。2012 年，在约翰霍普金斯大学当语言和语音处理中心的助理研究教授。从剑桥到IBM到微软再无缝链接到学术殿堂，这人的智商是毋庸置疑的，毕竟这么多家高大上机构的HR都不瞎。情商值得怀疑，因为在他成长道路上的大多数问题智商直接解决了，没有锻炼情商的机会。

2019年4月，大佬遇到了锻炼情商的机会。他的办公室在霍普金斯大学的行政楼里。这个行政楼被静坐抗议的学生占领了，一占领就是34天。学生们把窗户封了，大门用铁链锁上。

 

学生们一是抗议学校要在校园里设立个警察局，学生认为这会加剧种族矛盾。第二是校方与美国移民(专题)及海关执法局签署了个培训合约，学生表示不爽。在中国家长的看来都是“妈见打”系列：念书就念书，学校要搞警察局管你啥事，你还要当学校的家？还要闹示威的幺蛾子？

　　本来学生们的抗议是与丹没有关系的，但是当学生们用铁链锁住教学楼大门一个月，丹就慌了。因为大楼里面存放了由丹负责维护的 CLSP（语音语音处理中心）服务器，一个月的封锁意味着他很久之后才能碰服务器，而且不知道何时会有尽头——这会导致他们失去团队的研究成果，影响到学生和教师的职业生涯。丹大佬心急火燎的向学校申请进入大楼维护服务器，学校两手一摊：“学生把门锁了，我们也没办法啊！”其他在楼里办公的人强烈呼吁消防队员来撵走学生，恢复办公，也没人理。

　　

　　丹大佬的一个学生在知乎上说：“丹有两个点是不能碰的，一个是时间，一个是服务器。Dan 在很多事情上都比较宽容，但是如果谁乱用了服务器的资源，会收到 Dan 非常严厉的警告。Dan 觉得数据和计算资源，对整个 CLSP 来说，都是非常非常重要的资产。”

　　丹大佬只有去抗议！5月7日举起一个牌子写着：“不要让我跟你妈妈告状、让工作恢复正常运行吧” 。没人理他。文斗不行只有武斗。

几个小时后，月黑风高，丹大佬带着一把钳子，在其他六名 “社会闲散人士” 的陪同下，前往大楼，试图剪断抗议学生在门上绑的铁链，夺回 CLSP（语言语音处理中心）维护的服务器。双方发生了肢体冲突，丹大佬被学生们推挤出大楼，拉扯中被划伤。而与他同行的另一名男子（划重点，社会闲散人员）打了抗议学生一拳。

　　丹大佬之前看报纸，照片上抗议示威的白人黑人学生都有，但硬闯教学楼的时候，捍卫教学楼的学生全是黑人。他踩了政治正确的红线：殴打黑人示威者，种族歧视没得跑！

　　　2

　　　　大牛被卷铺盖再被卷铺盖

　　学生占领大楼34天没见到警察，打架之后警察火速赶到。5月 8 日早晨，将近 100 名警察包围了大楼，警察夺回了大楼并逮捕了七名抗议学生。学生被抓了的都放了。检察没起诉任何学生。丹大佬说要给学生的妈妈告状，他只是威胁。学生的个人信息都受保护，大学老师没条件拉个家长群。

学生告状又快又准。学生马上向霍普金斯大学的校园平等办公室 (the Office of Institutional Equity , OIE) 指控丹大佬带校外人士殴打学生。

　　霍普金斯大学安排教授休假， 2019 年 8 月 8 日，又以危害学生安全的理由解雇了他。解雇在 8 月 31 日生效。丹大佬在微软IBM剑桥随进随出，就为了个校园殴斗被卷了铺盖！真是奇耻大辱，被秋菊还冤！丹大佬在自家网页发文悲愤的喷（这段战斗檄文十分精彩，有很多排比句，要考雅思托福的建议去背）：

　　　1、我因为“可能打了学生”解雇了，而学生们打了我却啥事没有！

　　学生在推特上和向大学当局虚假指控了我。他们袭击并伤害了我——很多人看到我背上被抓破了很大的一片。他们还对我们的人施以老拳，而我们的人表现出令人钦佩的克制，虽然我知道我们中有一个人仍然还了一拳。他们封锁教学楼给数以千计的人带来了困扰，这些被干扰了日常工作的人要求消防部门打开门将他们赶出去。但没有人这样做！这是双标！

2、要是知道抗议学生都是黑人我才不去和他们作对

　　如果我事先知道建筑物内的每个人都是黑的（那是我所看到的；尽管从媒体报道来看，核心组中似乎有一个白人跨性别者）—我不会继续反抗议。我不是白痴——我知道，作为一个在人口统计学上打勾所有“压迫者”的人，我将因反对这样的团体而受到严惩。

　　我是被新闻报道坑了！在JHNewsletter的照片上我看到抗议的学生都是白人。到我到现场的时候，坐在大楼外的许多人是白人，但他们只是旁观，除了拍摄一堆手机视频外，什么也没做。我看到的所有战斗和尖叫的人都是黑人。

　　　3、我被严惩，因为我是白人，我是男性，对方是黑人。

　　霍普金斯大学都没有在我这件事上假装公平。一旦这涉嫌了种族歧视，公平就再也不可能。大家说到黑人，只有3种态度是正确的：1、站在黑人立场为他们辩护，2、提倡给黑人提高待遇，3、否认种族歧视。我不是这三种态度，所以我活该。

　　　丹大佬忍不住骂大街：

　　我看上去就像是一个“白人至上”主义者。我知道有些人会把我的每一份工作搞垮。如果最坏的情况发生，我总可以去中国或者是俄罗斯。无论发生什么，我都不会道歉，我永远不会退缩。（Whatever happens, I will never apologize and I will never back down.）正常的脚本是我跪下来道歉：“请让我回到自由的美国”，没门！滚！F#￥@%k!

　　在美国踩过了政治正确的红线，就算你是大佬，也是无人敢要。

　　丹大佬卷了铺盖，下家是排成队的。解雇的期限还没到，他已经选中了西雅图(专题)的脸书Facebook。

　　选择殿堂级的Facebook是没错的，但Facebook也不敢政治不正确啊！8月15日Facebook的HR客观而含蓄的表示：这事容我们再想想，不忙签合同，你可以先给公司当承包商，让我们先调查调查，考虑考虑！

3

　　　　不战而走 投奔中国

　　8 月 16 日，丹大佬宣布“我拒绝了facebook offer”再喷键盘侠：

　　我将不再为 Facebook 工作。原本 8 月 19 日我将成为 Facebook 的全职雇员；但是他们昨天（8 月 15 日）告诉我，情况有变化。当然，他们并没有解除合同，我将以承包商的方式为他们全职工作 6 周，在这期间他们将会对我之前发生的事进行调查（我还得配合）。至于是否为我提供全职工作，将取决于这次调查结果……我拒绝了这个 offer。我要去中国找工作！我可以去中国找一个公司工作，或者在中国一家大学寻找一个兼职的职位。

　　客观的说，这算不上教授拒绝了Facebook的offer，拒绝只是教授的面子话。Facebook这是把给出去的全职工作offer收回去了！教授要是选择留在Facebook，只能打零工（当承包商）。

　　此话一发推特，各家程序猿和程序媛赶紧通知各家的HR。

　　丹接着到中国找工作。在清华北大(专题)上海交大都去一趟，也访问了很多顶级的互联网企业。小米力邀Dan 来小米新总部“面试”：先是小米的人给他介绍公司在做的一些事情，对开源的看法，聊完后他觉得挺感兴趣的，突然提出要看看小米的工位。Dan 到工位看了后说，“你们代码给我看一下”，看了代码后又问了些问题。

　　2019年10月，小米总部发了微博喜大普奔：宣布丹入职小米。据说丹没有提出过高的薪资要求。和他谈工资待遇的副总裁崔宝秋说：“他特别喜欢技术，在谈 offer 的过程中，他对其它东西都不是很在乎。他说他想写一条，就是要保证 Kaldi 开源系统百分之百开源。我说这一条对我来说不是个问题，根本不是个事情。”

　　　4

　　　　感谢美国键盘侠

　　至于丹涉嫌“白人至上主义”和“政治不正确”？对不起，中国HR不懂这一套。

　　如果以后普通读者再问IT人士：“哪家手机的语音识别好一点，不那么智障？”差不多各家IT人士会笑笑不说话：各家的手机的语音识别软件包都用他写的源代码，这就是，打王者遇上写王者剧本的！

　　美国媒体含蓄的报道”秋菊怒走中国”的事件：《被解雇的教授前往中国》，引用了教授一句话： “在中国人中间，我会感到更加放松，因为在中国没有美国式的社会正义战士。”

在美国，双标和变味的政治正确无所不在。一遇到政治正确，个别美国人就连2+2等于4都不知道了。警察过度使用武力致人死命确实应当被控罪。但是，弗洛伊德并不因为政治正确就该变成了“温柔的篮球巨人”，“再也不能回家慈爱的父亲”。

　　秋菊教授怒走中国这件事：黑人学生非法入侵教学楼在先，白人教授企图闯入在后。如果确实发生了殴斗，那殴斗的双方都该受到惩罚。

　　为了维护非法占领教学楼的黑人学生的平权，美国宁可走宝一个白人大牛教授。啸聚教学楼的黑人学生加起来对美国的贡献，可能都比不上语音之父的一个零头。但美国个别人就真能蠢到这样：一个族群的平权，以牺牲和羞辱其他族群的权利为代价。

中国HR最了不起的特性就是务实。

　　如果欧美继续用这种羞辱的方式开除教授，

　　这些教授中国的高校应该全都要！

　　赶紧开，赶紧来。谢谢美国键盘侠。