E&Y的H1B# Accounting - 会计审计
s*z
1 楼
我来简短地介绍一下自己的找博后一些经历和体会。这些经历体会可能并没有太多参考
价值。因为即使找了这么久工作,我仍然不是很明确哪些经验有帮助,哪些有副作用。
有兴趣则姑且观之。
首先找博后,有很多个人无法掌控的因素。如经济好坏,时机好坏,老板关系等等。这
个无法左右,只能live with it。人生很少能每次都抽到好牌,更多的时候是怎样用烂
牌打出好局。
找opening:
这个过程很繁琐但很重要。有不少网站刊登博后招募广告:如www.tedjob.com,www.
higheredjobs.com,scjobs.sciencemag.org ,jobs.phds.org。据我的经历,只要是
登广告的位置,通常都不是很好。我更倾向直接上PI(Principle investigator)的个
人网站,看看他们的研究方向和科研成果。如果觉得合适就把他的信息记录到一个PI数
据库,不用看他们是不是有opening。数据库里包括PI联系方式,研究方向,有位置的
可能性(1~10分级),自己兴趣程度(1~10分级)。这个工作可以尽早开始。甚至可以
在预计毕业时间前一年开始。整个过程不但对找博后
价值。因为即使找了这么久工作,我仍然不是很明确哪些经验有帮助,哪些有副作用。
有兴趣则姑且观之。
首先找博后,有很多个人无法掌控的因素。如经济好坏,时机好坏,老板关系等等。这
个无法左右,只能live with it。人生很少能每次都抽到好牌,更多的时候是怎样用烂
牌打出好局。
找opening:
这个过程很繁琐但很重要。有不少网站刊登博后招募广告:如www.tedjob.com,www.
higheredjobs.com,scjobs.sciencemag.org ,jobs.phds.org。据我的经历,只要是
登广告的位置,通常都不是很好。我更倾向直接上PI(Principle investigator)的个
人网站,看看他们的研究方向和科研成果。如果觉得合适就把他的信息记录到一个PI数
据库,不用看他们是不是有opening。数据库里包括PI联系方式,研究方向,有位置的
可能性(1~10分级),自己兴趣程度(1~10分级)。这个工作可以尽早开始。甚至可以
在预计毕业时间前一年开始。整个过程不但对找博后