Bad Piggie主线全三星达成# Apple - 家有苹果
j*l
1 楼
那些表面和蔼礼貌的面试官们,一个个看起来都很nice, 能和你谈笑风生,能给你提示,帮助,但实际上是把你的一举一动,一言一行,技术水平,语言交流能力,是否用到提示,算法是否最优,讨论是否深入,是否费了周折,做题速度够不够快,人够不够smart, 代码是否干净,代码是否简短,写的代码中的任何一个小瑕疵都原原本本的在暗中记录了下来,任何对你的doubt, 都能成为review的时候不利于你甚至直接no hire的理由。你在明处他在暗处,这也是为什么许多人自我感觉好还是没有达到hiring bar的原因。他们不缺大把优秀的candidates可以最快时间给出最好的算法,代码还无可挑剔,没有必要去选择表现次优,代码还有一些bug的candidates.