J1女博后被迫写辞职信，可是宝宝还有两个多月就出生了，不知道该怎么办？(zz)# Biology - 生物学
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1 楼
由于自己临时申请的号三天后才能发帖，事情紧急，所以先用老公的号发帖求助。
我是13年来美国做生物统计的博士后，工作一直都很努力，课题进展也很顺利，可
是今天早上突然被老板叫去要求我写辞职信（说解雇我对我不好，如果我主动写辞职信
，他还会帮我写推荐信，否则我以后就没法混了），他要求我写辞职信的理由是因为和
他合作的同校的国外导师（美国人）说我的Report涉嫌“剽窃”，要求开出我，之所以
说我剽窃是因为我前几天发给我老板希望老板修改的Report中有一句话（大概20个单词
）没有加引用，所以构成了剽窃，而这句话在我的Report中并不是结论或成果中的话，
只是在Report开头对所引用的模型（该模型已标明引用）中一个参数进行解释的时候，
觉得自己写的不太好，所以从网上一篇文档中摘抄了下来用来解释。
当时我将这个Report交给我们老板完全没有料到他会将这个Report发送给合作的美
国导师，因为我在Report中将涉嫌剽窃的那句话和整个段落（大概四行）全部在word中
黄色高亮，并写信告诉老板这是我新修改的版本，其中黄色高亮部分是新加的内容，希
望老板给润色修改一下，结果老板回信让我先做别的工作，也不知道老板什么时候修改
了报告并将报告发给了合作的美国导师，合作的美国导师说我剽窃，要求解雇我，老板
说他无能为力，他已经对我很仁慈了，让我自己随便编个理由写辞职报告，然后走人，
还有让我不要觉得辜负了他对我的培养；如果自己不写的话，他会强行终止合同，然后
以“剽窃”的名义将我开除。
我现在真的很绝望，不知道该怎么办，我想请问一下各位：
1. 我这种情况算是“剽窃”吗？
2. 老板让我星期一去办离职，我是就这样从了写离职信，还是等待老板开除我？
3、更绝望的是因为我现在有身孕今年5月底就要生了，而且是二胎，我希望能争取
两个半月时间等我生完孩子再回国(当然如果能留下来最好了)？我该怎么办呢？是直接
写辞职信主动离职，然后想办法找个三个月Volunter的访问学者或博士后职位，还是想
办法转F-1（好像J1要豁免），可是我老板说找Volunter的访问学者或博士后职位根本
不可能，必须要有funding支持；今天和老板求情，老板说我只有两条路走：要不主动
离职，要不开除我，他可以直接去学校说他这个funding有问题不能再支持我了，或者
直接 “剽窃”罪名将我开除，才不会管我同不同意，他劝我悄悄辞职赶紧回国吧，这
样还能留个好名声，我是彻底懵了，真不知道该怎么办了？
其实我们这个Report是一个类似对一段工作的总结性质的文档，主要是写最近一段
时间的工作成果，包括所使用的模型、实验的数据以及实验的结果，这个Report并不是
公开发表的论文，只是提交给老板的工作进展报告。
我目前做的这个项目是我现在老板和本校另外一个系的美国人老板联合申请的，至于老
板各占多少比例我也不太清楚，只是知道我的博士后工资是从这个项目出的。我每周都
会和自己老板开会汇报进展，然后每个月都要和自己老板和美国合作老板开次大会汇报
项目进展，目前这个Report就是关于项目进展的一个报告。
我和老公都是2013年刚从国内应届毕业的博士，因为我博士期间做生物方面的课题
所以特别想出国，拓展一下视野，所以说服老公放弃国内联系好的工作来美国这边发展
，我是J1，老公是J2签证有工卡专业是计算机，来之前挺乐观，以为美国机会很多，来
了之后才发现我做博士后的学校在纽约州的一个大农村，离纽约市开车要7个小时，工
作机会特别少，而且由于语言和地域的限制（不想两地分居），老公这半年一直在本地
找工作，其他时间都在学习英语和准备面试，我们13年6月底来的，今年2月份老公才在
本地的一个大公司找到了一份全职的软件工程师的职位，可是现在才上班不到一个月还
在试用期，我就要被辞职了，而他的身份也保不住了，估计也跟着要辞职。
可是我们面临的更大的问题是我已经怀孕快8个月了，还剩两个多月就生了，而且
我们是二胎，双方都不是独生子女，儿子已经5岁了是在国内生的，来美国之前挺想在
美国再生一个孩子的，觉得家里一个孩子太孤单，可是来了美国之后才发现现实很残酷
，而且老公的工作一直没有着落，心情也不好，也就打消了再生的念头，后面发现怀孕
了，想当然以为美国这边不能堕胎，就顺其自然生下吧。
这个美国老板和我老板之所以现在不肯原谅我是因为我去年11月份有一门博士后的
道德课，任课老师没让我过，说我抄袭，道德课的考试形式是问答题，有几道设计好的
问题，然后自己去回答这些问题，我初到美国没重视以为类似于国内的政治考试，就从
老师给的讲义和网站中拷贝了一些标准答案来回答这些问题，结果道德老师看了后说我
抄袭，必须要用自己的话来回答这些问题而且不能偏离标准答案的核心思想，然后就把
我不过的这封邮件发给了我老板和这个美国老板，然后美国老板特别生气要开除我，当
时我老板不知道我怀孕，而且我也是不知情初犯，所以我老板帮我给任课老师和美国老
板解释了一下，我重新交了次作业，然后他们认真教育了一下我就算我通过了。后现在
老板14年1月份又和我续签了一年博士后的合同，原来的J1是14年6月底到期，再签一年
是15年6月底到期。自从我肚子慢慢显出来后，我感觉老板以为我马上就要请产假了，
给我的任务加重了，我经常要晚上加班到很晚才能完成，可能也和个人能力有关吧。然
后最近刚刚完成了老板布置的任务，然后老板让做我接着做另外一个工作，感觉老板对
之前完成的工作也没什么不满，结果几天突然就爆出了我辞退我，感觉好突兀。
我的qq是： 1240109676 邮箱 1********[email protected]
希望能得到好心人的帮助和建议！
我是13年来美国做生物统计的博士后，工作一直都很努力，课题进展也很顺利，可
是今天早上突然被老板叫去要求我写辞职信（说解雇我对我不好，如果我主动写辞职信
，他还会帮我写推荐信，否则我以后就没法混了），他要求我写辞职信的理由是因为和
他合作的同校的国外导师（美国人）说我的Report涉嫌“剽窃”，要求开出我，之所以
说我剽窃是因为我前几天发给我老板希望老板修改的Report中有一句话（大概20个单词
）没有加引用，所以构成了剽窃，而这句话在我的Report中并不是结论或成果中的话，
只是在Report开头对所引用的模型（该模型已标明引用）中一个参数进行解释的时候，
觉得自己写的不太好，所以从网上一篇文档中摘抄了下来用来解释。
当时我将这个Report交给我们老板完全没有料到他会将这个Report发送给合作的美
国导师，因为我在Report中将涉嫌剽窃的那句话和整个段落（大概四行）全部在word中
黄色高亮，并写信告诉老板这是我新修改的版本，其中黄色高亮部分是新加的内容，希
望老板给润色修改一下，结果老板回信让我先做别的工作，也不知道老板什么时候修改
了报告并将报告发给了合作的美国导师，合作的美国导师说我剽窃，要求解雇我，老板
说他无能为力，他已经对我很仁慈了，让我自己随便编个理由写辞职报告，然后走人，
还有让我不要觉得辜负了他对我的培养；如果自己不写的话，他会强行终止合同，然后
以“剽窃”的名义将我开除。
我现在真的很绝望，不知道该怎么办，我想请问一下各位：
1. 我这种情况算是“剽窃”吗？
2. 老板让我星期一去办离职，我是就这样从了写离职信，还是等待老板开除我？
3、更绝望的是因为我现在有身孕今年5月底就要生了，而且是二胎，我希望能争取
两个半月时间等我生完孩子再回国(当然如果能留下来最好了)？我该怎么办呢？是直接
写辞职信主动离职，然后想办法找个三个月Volunter的访问学者或博士后职位，还是想
办法转F-1（好像J1要豁免），可是我老板说找Volunter的访问学者或博士后职位根本
不可能，必须要有funding支持；今天和老板求情，老板说我只有两条路走：要不主动
离职，要不开除我，他可以直接去学校说他这个funding有问题不能再支持我了，或者
直接 “剽窃”罪名将我开除，才不会管我同不同意，他劝我悄悄辞职赶紧回国吧，这
样还能留个好名声，我是彻底懵了，真不知道该怎么办了？
其实我们这个Report是一个类似对一段工作的总结性质的文档，主要是写最近一段
时间的工作成果，包括所使用的模型、实验的数据以及实验的结果，这个Report并不是
公开发表的论文，只是提交给老板的工作进展报告。
我目前做的这个项目是我现在老板和本校另外一个系的美国人老板联合申请的，至于老
板各占多少比例我也不太清楚，只是知道我的博士后工资是从这个项目出的。我每周都
会和自己老板开会汇报进展，然后每个月都要和自己老板和美国合作老板开次大会汇报
项目进展，目前这个Report就是关于项目进展的一个报告。
我和老公都是2013年刚从国内应届毕业的博士，因为我博士期间做生物方面的课题
所以特别想出国，拓展一下视野，所以说服老公放弃国内联系好的工作来美国这边发展
，我是J1，老公是J2签证有工卡专业是计算机，来之前挺乐观，以为美国机会很多，来
了之后才发现我做博士后的学校在纽约州的一个大农村，离纽约市开车要7个小时，工
作机会特别少，而且由于语言和地域的限制（不想两地分居），老公这半年一直在本地
找工作，其他时间都在学习英语和准备面试，我们13年6月底来的，今年2月份老公才在
本地的一个大公司找到了一份全职的软件工程师的职位，可是现在才上班不到一个月还
在试用期，我就要被辞职了，而他的身份也保不住了，估计也跟着要辞职。
可是我们面临的更大的问题是我已经怀孕快8个月了，还剩两个多月就生了，而且
我们是二胎，双方都不是独生子女，儿子已经5岁了是在国内生的，来美国之前挺想在
美国再生一个孩子的，觉得家里一个孩子太孤单，可是来了美国之后才发现现实很残酷
，而且老公的工作一直没有着落，心情也不好，也就打消了再生的念头，后面发现怀孕
了，想当然以为美国这边不能堕胎，就顺其自然生下吧。
这个美国老板和我老板之所以现在不肯原谅我是因为我去年11月份有一门博士后的
道德课，任课老师没让我过，说我抄袭，道德课的考试形式是问答题，有几道设计好的
问题，然后自己去回答这些问题，我初到美国没重视以为类似于国内的政治考试，就从
老师给的讲义和网站中拷贝了一些标准答案来回答这些问题，结果道德老师看了后说我
抄袭，必须要用自己的话来回答这些问题而且不能偏离标准答案的核心思想，然后就把
我不过的这封邮件发给了我老板和这个美国老板，然后美国老板特别生气要开除我，当
时我老板不知道我怀孕，而且我也是不知情初犯，所以我老板帮我给任课老师和美国老
板解释了一下，我重新交了次作业，然后他们认真教育了一下我就算我通过了。后现在
老板14年1月份又和我续签了一年博士后的合同，原来的J1是14年6月底到期，再签一年
是15年6月底到期。自从我肚子慢慢显出来后，我感觉老板以为我马上就要请产假了，
给我的任务加重了，我经常要晚上加班到很晚才能完成，可能也和个人能力有关吧。然
后最近刚刚完成了老板布置的任务，然后老板让做我接着做另外一个工作，感觉老板对
之前完成的工作也没什么不满，结果几天突然就爆出了我辞退我，感觉好突兀。
我的qq是： 1240109676 邮箱 1********[email protected]
希望能得到好心人的帮助和建议！
