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请问药厂offer哪些是negotiable的？ (转载)

请问药厂offer哪些是negotiable的？ (转载)# Biology - 生物学

l*s2017-08-01 07:08

1 楼

【以下文字转载自 Pharmaceutical 讨论区】
发信人: lmsms (), 信区: Pharmaceutical
标题: 请问药厂offer哪些是negotiable的？
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Aug 1 19:44:18 2017, 美东)
拿到一个药厂offer，base salary在这个title level是在网上能查到的范围内比较高
的数字了，但还是准备negotiate一下salary。如果没有办法更高，请问大药厂都有哪
些别的benefit是negotiable的呢?
像vacation，personal days 之类的都是固定的吧？bonus target rate呢？感觉没什
么可以谈的，除了工资以外。。
已有1，2年工业界的工作经验。

z*k2017-08-01 07:08

2 楼

title, base, stock and sign-on bonus.
not for vacation personal day, target bonus if band is decided.

l*s2017-08-01 07:08

3 楼

title 没法变了，再往上需要年份经验了。
base会争取谈。
stock能怎么要？已经给了一些了，可以一次性多要一些还是在每年的基础上加？
stock vs sign-on 同等的价值，比如10k, 哪个更值钱呢？stock？

【在 z***k 的大作中提到】

: title, base, stock and sign-on bonus.
: not for vacation personal day, target bonus if band is decided.

h*n2017-08-01 07:08

4 楼

能给stock很不错啊！RSU一般分四年，总量上能再多要一点？
Sign-on的税可能不少，这个要注意到。

s*y2017-08-01 07:08

5 楼

sign-on的税40%多，坑死爹了

【在 h*****n 的大作中提到】

: 能给stock很不错啊！RSU一般分四年，总量上能再多要一点？
: Sign-on的税可能不少，这个要注意到。

l*s2017-08-01 07:08

6 楼

嗯，是RSU分期vest的，不确定这个是不是对低级的位置也是标配，不能变的，准备问
问。
好的，之前没想到sign-on的税，谢谢~
又拿到另外一家B的offer，base低些，但benefits更好。。可以不告诉HR另一家B的
base是多少的情况下只靠有2个offer的事实去negotiate么？

【在 h*****n 的大作中提到】

: 能给stock很不错啊！RSU一般分四年，总量上能再多要一点？
: Sign-on的税可能不少，这个要注意到。

l*s2017-08-01 07:08

7 楼

好高啊，坑爹。。
又拿到另外一家B的offer，base低些，但benefits更好。。可以不告诉HR另一家B的
base是多少的情况下只靠有2个offer的事实去negotiate么？

【在 s******y 的大作中提到】

: sign-on的税40%多，坑死爹了