CFA考试不考了，能够退一点钱吗？# Business - 商学院
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在苏州工业园区首届“科技领军人才”称号授予大会上，15名科技领军人才和园区相关
科技企业拿到了1.2亿元注入资金。其中12名获奖者为海归。
海归认为自身竞争力在变化
随着越来越多的海归选择归国创业，人们看待海归的眼光已经越来越理性。早在
2006年，智联招聘网曾对100家拥有海归的企业调查表明，与5年前相比，有92%的海归
认为其竞争力“下降”了。
海归创业要解决的首要问题就是资金，如何拿到更多的钱，是海归面临的一大挑战。
项目与资金对接不只需要政府的资助和扶持，更重要的是要有好的项目和团队。
(来源中新社)
如今，越来越多的海归选择以团队的形式强强联手，优势互补。
“现在，人们看待海归的眼光越来越理性化，估价也不再盲目。海归在事业起步时
期的处境相比过去要艰难许多，心理落差不可避免，要做好吃苦的思想准备。海归对自
身期望值过高，其实相当于把回国创业的门槛也垫高了，为自己设了道障碍，最终导致
难以跨越。”
——留学新西兰海归 杜振宁
“相比5年前，海归不仅不再像过去那般受宠，许多先天不足的劣势也在逐渐显现
。比如缺少实际工作经验、对市场环境水土不服等，创业成功率在下降，对于刚回来的
人
科技企业拿到了1.2亿元注入资金。其中12名获奖者为海归。
海归认为自身竞争力在变化
随着越来越多的海归选择归国创业，人们看待海归的眼光已经越来越理性。早在
2006年，智联招聘网曾对100家拥有海归的企业调查表明，与5年前相比，有92%的海归
认为其竞争力“下降”了。
海归创业要解决的首要问题就是资金，如何拿到更多的钱，是海归面临的一大挑战。
项目与资金对接不只需要政府的资助和扶持，更重要的是要有好的项目和团队。
(来源中新社)
如今，越来越多的海归选择以团队的形式强强联手，优势互补。
“现在，人们看待海归的眼光越来越理性化，估价也不再盲目。海归在事业起步时
期的处境相比过去要艰难许多，心理落差不可避免，要做好吃苦的思想准备。海归对自
身期望值过高，其实相当于把回国创业的门槛也垫高了，为自己设了道障碍，最终导致
难以跨越。”
——留学新西兰海归 杜振宁
“相比5年前，海归不仅不再像过去那般受宠，许多先天不足的劣势也在逐渐显现
。比如缺少实际工作经验、对市场环境水土不服等，创业成功率在下降，对于刚回来的
人
