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someone help why Chinese has to been tied with Indian EB?
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someone help why Chinese has to been tied with Indian EB?# EB23 - 劳工卡
d*h
1
我最怕是来生孩子的博后
搞的我招育龄女博后都战战兢兢的
这个可是要pi自己出大价钱的
怎么处理?前辈来说说?
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a*s
2
【 以下文字转载自 Visa 讨论区 】
发信人: applecs (applecs), 信区: Visa
标 题: h1 pending期间回国危险吗?谢谢
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Nov 29 22:11:50 2010, 美东)
rt,谢谢!
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s*n
3
any legal support? now the ratio is over 1 to 10.
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W*i
4
有不是育龄的女博后么?

【在 d*******h 的大作中提到】
: 我最怕是来生孩子的博后
: 搞的我招育龄女博后都战战兢兢的
: 这个可是要pi自己出大价钱的
: 怎么处理?前辈来说说?

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a*s
5
up up up
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y*n
6
EB2C > 7%, and no FB overflow we can use either, we are doomed.

【在 s********n 的大作中提到】
: any legal support? now the ratio is over 1 to 10.
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E*e
7
生就生呗,除了支持你能咋办。

【在 d*******h 的大作中提到】
: 我最怕是来生孩子的博后
: 搞的我招育龄女博后都战战兢兢的
: 这个可是要pi自己出大价钱的
: 怎么处理?前辈来说说?

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q*4
8
while H1 is pending, you cannot leave this country. Go ahead and read the
regulations in USCIS. It is stated that while a petition is pending, leaving
the country is treated as cancel the petition and your H1B application will
automatically be aborted.
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s*e
9
我薄厚老板有一个女薄厚,就是来了实验一塌糊涂,然后生了一个娃,然后找到工作走
了。总共呆了可能一年。
老板在我独立的时候说,你的第一个薄厚如果是这样的,你的职业生涯就估计结束了。

【在 d*******h 的大作中提到】
: 我最怕是来生孩子的博后
: 搞的我招育龄女博后都战战兢兢的
: 这个可是要pi自己出大价钱的
: 怎么处理?前辈来说说?

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r*t
10
要是职业生涯会因为一年博后的经费就被毁掉那也太脆弱啦。。。说到底加上overhead
也就7~8万吗。

【在 s**********e 的大作中提到】
: 我薄厚老板有一个女薄厚,就是来了实验一塌糊涂,然后生了一个娃,然后找到工作走
: 了。总共呆了可能一年。
: 老板在我独立的时候说,你的第一个薄厚如果是这样的,你的职业生涯就估计结束了。

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s*e
11
所以说矛盾在这里嘛,你觉得才七八万,殊不知这年头七八万也不容易啊。

overhead

【在 r******t 的大作中提到】
: 要是职业生涯会因为一年博后的经费就被毁掉那也太脆弱啦。。。说到底加上overhead
: 也就7~8万吗。

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r*t
12
真把这当“career”的话自掏腰包也就填上了。所以说到底还是得去大山头。我老在小
庙读的博士,大庙的博后。说实话博士时代的项目强度、老板要求比博后高的多的多。

【在 s**********e 的大作中提到】
: 所以说矛盾在这里嘛,你觉得才七八万,殊不知这年头七八万也不容易啊。
:
: overhead

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s*e
13
我觉得职业生涯早期(1)招一个错误的人,(2)浪费7-8万,会影响很大。绝大多数
学校才给多少start-up?

overhead

【在 r******t 的大作中提到】
: 要是职业生涯会因为一年博后的经费就被毁掉那也太脆弱啦。。。说到底加上overhead
: 也就7~8万吗。

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M*l
14
不光是七八万的问题啊。
一个PI的start-up就那么一点。很可能前1-3年学生都指望不上,就指着博后搭实
验室出成果。而且需要在第四、五年拿大funding的PI,必须在第二、三年出好文章,
也就是第一第二年要有好数据。所以这一两年的博后,不在于七八万或十几万的成本,
而在于没招到好博后的机会成本,以及浪费至少20%-40% tenure clock的时间成本。此
外,博后不给力,也给新进实验室的研究生做了不好的榜样。
我觉得博后生孩子没问题,也是基本权利,faculty不应干涉太多。实在介意的
faculty,一律不招女博后就是。但是,如果是新PI的start-up博后,刚一来就生孩子
就有点不厚道了。毕竟人家新AP的位置也是十几年寒窗苦读外加六七年起早贪黑科(
ban)研(zhuan)换来的。

overhead

【在 r******t 的大作中提到】
: 要是职业生涯会因为一年博后的经费就被毁掉那也太脆弱啦。。。说到底加上overhead
: 也就7~8万吗。

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L*s
15
不错了。我们组这学期一个骨折的,一个生孩子的,一个胳膊生病的,一个法国来的坚
持认为教育应当是免费的,课题应当是自由选的,一个土豪国家来的课都上不利落的,
以及三个提前毕业跑了的。整个组能干活的加起来不到一半。
反正最近经费也不好,下学期请走几位大神再说。

【在 M*****l 的大作中提到】
: 不光是七八万的问题啊。
: 一个PI的start-up就那么一点。很可能前1-3年学生都指望不上,就指着博后搭实
: 验室出成果。而且需要在第四、五年拿大funding的PI,必须在第二、三年出好文章,
: 也就是第一第二年要有好数据。所以这一两年的博后,不在于七八万或十几万的成本,
: 而在于没招到好博后的机会成本,以及浪费至少20%-40% tenure clock的时间成本。此
: 外,博后不给力,也给新进实验室的研究生做了不好的榜样。
: 我觉得博后生孩子没问题,也是基本权利,faculty不应干涉太多。实在介意的
: faculty,一律不招女博后就是。但是,如果是新PI的start-up博后,刚一来就生孩子
: 就有点不厚道了。毕竟人家新AP的位置也是十几年寒窗苦读外加六七年起早贪黑科(
: ban)研(zhuan)换来的。

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s*e
16
你们实验室那个法国人好惨,怀着孩子还左胳膊骨折右胳膊生病。

【在 L***s 的大作中提到】
: 不错了。我们组这学期一个骨折的,一个生孩子的,一个胳膊生病的,一个法国来的坚
: 持认为教育应当是免费的,课题应当是自由选的,一个土豪国家来的课都上不利落的,
: 以及三个提前毕业跑了的。整个组能干活的加起来不到一半。
: 反正最近经费也不好,下学期请走几位大神再说。

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M*l
17
居然得到传奇人士老李的回复。。。
哈哈,我只是个博士后,是站在博士后的角度说,博后应该对那些新PI有一定责任感,
不能当做简单的雇佣关系。

【在 L***s 的大作中提到】
: 不错了。我们组这学期一个骨折的,一个生孩子的,一个胳膊生病的,一个法国来的坚
: 持认为教育应当是免费的,课题应当是自由选的,一个土豪国家来的课都上不利落的,
: 以及三个提前毕业跑了的。整个组能干活的加起来不到一半。
: 反正最近经费也不好,下学期请走几位大神再说。

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o*a
18
哈哈哈,你太不厚道了。

【在 s**********e 的大作中提到】
: 你们实验室那个法国人好惨,怀着孩子还左胳膊骨折右胳膊生病。
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b*h
19
哈哈哈,说的好
其实生不生孩子只是现象、不是本质,关键是她自己是否self-motivated, 是否
ambitious
最tough的女博后,老外,推着婴儿车运几升media的都见过
想混日子的,哪怕不生孩子,天天上班时候上网瞎逛,又能怎么办
很多女博后,生孩子之前拼命做实验拿数据
生孩子那几个月,分析处理数据、写paper、写proposal、想idea,几乎一点不耽误事情
招对人才是关键

【在 W******i 的大作中提到】
: 有不是育龄的女博后么?
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