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律师起草的PERM有两个地方是trigger audit flag,头疼
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律师起草的PERM有两个地方是trigger audit flag,头疼# EB23 - 劳工卡
b*u
1
最近面试了一家公司。最后一轮是在公司试用1周。试用结束后,面试公司发来了一周
的薪酬。我现在持有的签证是H1b,个人感觉因为面试公司不是我的H1B雇主,所以这个
钱不能收。不知道大家有没有类似的经验?谢谢
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k*d
2
一个是H12,Are the job opportunity's requirement normal for the occupation?
回答No, 我想律师的原因是这个工作要求PhD+2 or MS+5,SVP=9, 比Job Zone 4的要求
高,这是个software developer position,但做的是比较复杂和核心的系统,可以
justify这样的要求是必要的,但是被audit的话总是会非常讨厌。。。
一个是H10 Is experience in an alternate occupation acceptable? 回答Yes。这个
可能因为我之前在一个公司的title 是research associate,不是developer,所以把
我的经验算成了alternate了
刚开始起草job description的时候我就担心过PhD+2会不会要求太高,律师说没事。。
。刚在网上看了关于audit triggering flag才注意到这个
好像H12那个更严重些,不过也有人说现在DOL不一定很在意这个,过来人说说经验?
PERM表还没有交上去,律师让我自己看看,所以我才想有没有什么可以改进的办法
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z*o
3
呵呵, 还有这样的公司..
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s*1
4
如果已经交上去了,担心也没有啥用吧...
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S*Y
5
这等于报销面试经费?不知道怎么处理
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k*d
6
还没有交上去,律师让我自己看看,所以我才想有没有什么可以改进的办法
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l*m
7
没问题
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k*3
8
请问你最后phd加几年经验提交的呢
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