Redian新闻
>
为什么第N绿的几个帖子里面,PD、RD差好几年时间
avatar
为什么第N绿的几个帖子里面,PD、RD差好几年时间# EB23 - 劳工卡
r*l
1
看到一个Oracle的老印PhD一毕业就是Principal Member of Technical Staff。这个
title一般都是很高的级别吧?Fresh PhD就能在Oracle拿到pricipal了?
avatar
u*9
2
我理解PD是提140的时间,而RD是receipt答复时间,按理说应该就隔几个月才对
是因为跳槽换工作了吗?
avatar
t*t
3
1. oracle principal should be equal or greater than T4 at Google or FB, but
less or equal than T5.
2. this烙印扯淡了吧?phd一毕业一般给senior,给project leader的我都没见过,何
况principal。

【在 r******l 的大作中提到】
: 看到一个Oracle的老印PhD一毕业就是Principal Member of Technical Staff。这个
: title一般都是很高的级别吧?Fresh PhD就能在Oracle拿到pricipal了?

avatar
l*n
4
RD是485 提交时间
avatar
w*z
5
oracle principal one level Higher than senior, ic 4.

but

【在 t***t 的大作中提到】
: 1. oracle principal should be equal or greater than T4 at Google or FB, but
: less or equal than T5.
: 2. this烙印扯淡了吧?phd一毕业一般给senior,给project leader的我都没见过,何
: 况principal。

avatar
u*9
6
这样就解释的通了,谢谢

【在 l*******n 的大作中提到】
: RD是485 提交时间
avatar
r*l
7
https://www.linkedin.com/in/raghavanr
除非他自己瞎写?

but

【在 t***t 的大作中提到】
: 1. oracle principal should be equal or greater than T4 at Google or FB, but
: less or equal than T5.
: 2. this烙印扯淡了吧?phd一毕业一般给senior,给project leader的我都没见过,何
: 况principal。

avatar
d*s
8
最近很多新人问题啊?看来trump上台后就业形势真的一片大好?
avatar
S*w
10
即便是刚升级 也很快啊!

【在 t***t 的大作中提到】
: 他一进就是principal还是现在是?
avatar
r*l
11
反正他2012年才PhD毕业的。就算一进去不是principal,那也是升得很快啊。

【在 t***t 的大作中提到】
: 他一进就是principal还是现在是?
avatar
t*t
12
那是比较快,但是也不是特别快。俺朔士毕业,也是三年到普淋色婆。

【在 r******l 的大作中提到】
: 反正他2012年才PhD毕业的。就算一进去不是principal,那也是升得很快啊。
avatar
B*g
13
她以前有没有工作经验?

【在 r******l 的大作中提到】
: 反正他2012年才PhD毕业的。就算一进去不是principal,那也是升得很快啊。
avatar
p*r
15
我身边的老印,硕士三年就principal MTS了
BTW Oracle 升级别并不马上涨工资,可能要等数月至一年,等到全公司一起调整工资。
如果升级前工资已经跟principal的pay scale差不多,那也就涨个1-2%
Oracle还有skip review+不发奖金的习惯
avatar
r*l
16
那就说明Oracle家的principal也不是太高的title吧?好奇上面还有哪些level?

资。

【在 p***r 的大作中提到】
: 我身边的老印,硕士三年就principal MTS了
: BTW Oracle 升级别并不马上涨工资,可能要等数月至一年,等到全公司一起调整工资。
: 如果升级前工资已经跟principal的pay scale差不多,那也就涨个1-2%
: Oracle还有skip review+不发奖金的习惯

avatar
p*r
17
??? == individual contributor 6 (very rare)
Sr Principal MTS(SDE5) == individual contributor 5
Principal MTS(SDE4) == individual contributor 4
Sr MTS(SDE3) == individual contributor 3
MTS(SDE2) == individual contributor 2
SDE == individual contributor 1

【在 r******l 的大作中提到】
: 那就说明Oracle家的principal也不是太高的title吧?好奇上面还有哪些level?
:
: 资。

avatar
n*n
18
Consulting Member of technical staff, similar to google T6 or T7. From
principal to consulting is big deal, most people stay in principal level
forever.

【在 r******l 的大作中提到】
: 那就说明Oracle家的principal也不是太高的title吧?好奇上面还有哪些level?
:
: 资。

avatar
t*t
19
the problem is that even Consulting Member get paid low, most lower than
fresh grad in FLG. what a pitty.

【在 n******n 的大作中提到】
: Consulting Member of technical staff, similar to google T6 or T7. From
: principal to consulting is big deal, most people stay in principal level
: forever.

avatar
n*n
20
这个以前工作过,而且可能比较牛,我认识个烙印,毕业5年就google T7。老中我就没
见过。

but

【在 t***t 的大作中提到】
: 1. oracle principal should be equal or greater than T4 at Google or FB, but
: less or equal than T5.
: 2. this烙印扯淡了吧?phd一毕业一般给senior,给project leader的我都没见过,何
: 况principal。

avatar
n*n
21
If promoted, maybe. If hired from outside, not true. Couple of guys I know
all have pretty high base. You may not know this level always has bonus and
stock option. bonus range from 10-40% depend on the team.

【在 t***t 的大作中提到】
: the problem is that even Consulting Member get paid low, most lower than
: fresh grad in FLG. what a pitty.

avatar
w*m
22
我怎么没看到2012年PHD现在就principle的,感觉senior title的都不多,只是级别高
点。或许这个是特例啊,我们学校还有个哥们master进fb两年,现在manager,那是人
家自己NB,没办法。
avatar
p*r
23
基本上oracle的社招能low ball就low ball
很多新招的ic2,ic3(非 fresh)的package还不如fresh master
fresh master还有不少stock option
ic4 or ic5的情况不清楚
bonus取决于部门吧

and

【在 n******n 的大作中提到】
: If promoted, maybe. If hired from outside, not true. Couple of guys I know
: all have pretty high base. You may not know this level always has bonus and
: stock option. bonus range from 10-40% depend on the team.

avatar
o*e
24
醒醒吧,居然还有以为烙印靠的是公平竞争NB。
http://www.mitbbs.com/clubarticle_t2/ITRelief/31109045.html

【在 w*****m 的大作中提到】
: 我怎么没看到2012年PHD现在就principle的,感觉senior title的都不多,只是级别高
: 点。或许这个是特例啊,我们学校还有个哥们master进fb两年,现在manager,那是人
: 家自己NB,没办法。

avatar
w*m
25
。。。表示完全没想神马烙印公平竞争的,只是说这个例子说不定就是某些个例,不能
一概而论。。。

【在 o**********e 的大作中提到】
: 醒醒吧,居然还有以为烙印靠的是公平竞争NB。
: http://www.mitbbs.com/clubarticle_t2/ITRelief/31109045.html

avatar
f*2
26
进去的时机也挺重要的。如果是11年前进去的基本都是MANAGER啦!
不知道在IT公司做MANAGER对今后的PAY有没有特别大的重要性。还有在FB这样的公司是
不是必须是L6以上才能做MANAGER。

【在 w*****m 的大作中提到】
: 我怎么没看到2012年PHD现在就principle的,感觉senior title的都不多,只是级别高
: 点。或许这个是特例啊,我们学校还有个哥们master进fb两年,现在manager,那是人
: 家自己NB,没办法。

相关阅读
logo
联系我们隐私协议©2024 redian.news
Redian新闻
Redian.news刊载任何文章,不代表同意其说法或描述,仅为提供更多信息,也不构成任何建议。文章信息的合法性及真实性由其作者负责,与Redian.news及其运营公司无关。欢迎投稿,如发现稿件侵权,或作者不愿在本网发表文章,请版权拥有者通知本网处理。