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NSC提交的NIW 5个月了还没有消息,可以TSC再提交一次吗?
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NSC提交的NIW 5个月了还没有消息,可以TSC再提交一次吗?# EB23 - 劳工卡
N*o
1
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N*g
2
在湾区做软件,刚入行不久,现在公司pay一般,绿卡政策蛋疼,有跳槽打算。前些天
老板说如果工作顺利再过一年会有promotion。求问这个promotion值得等吗?对以后跳
槽能拿到的pay和title帮助有多大?多谢!
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S*r
3
不明白国人为何如此推崇
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C*c
4
现在再TSC管辖地工作,如果TSC批准的话,PD从NSC的算起吗?
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e*n
5
?
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s*r
6
经常跳槽对简历影响非常不好。如果一次的话没准可以。但是如果三年换三个工作那hr
的印象就非常差了。
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d*t
7
数学没屁用但也不难,你智商低就不要赖数学耽误你了。

【在 S*****r 的大作中提到】
: 不明白国人为何如此推崇
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n*n
8
!
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m*o
9
嗯,上个月老板让我们审简历,要求跳槽频繁的不论背景一律涮掉。。。

hr

【在 s****r 的大作中提到】
: 经常跳槽对简历影响非常不好。如果一次的话没准可以。但是如果三年换三个工作那hr
: 的印象就非常差了。

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N*1
10
数学怎么反情商? 莫非LZ想用张一堂的例子来说明数学好,但是找的老婆有些。。。。
我个人是很佩服数学好的人的,我中学的时候数学非常的好。。我和我老公一直认为,
数学基本上可以反应一个人的智商。。。。

【在 d********t 的大作中提到】
: 数学没屁用但也不难,你智商低就不要赖数学耽误你了。
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a*1
11
ZW? 3P?
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m*l
12
这个真的不一定啊

hr

【在 s****r 的大作中提到】
: 经常跳槽对简历影响非常不好。如果一次的话没准可以。但是如果三年换三个工作那hr
: 的印象就非常差了。

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a*1
13
4P 吗,那是很爽
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n*n
14
title没啥意义;将来你在跳槽,对方公司不会在乎你的title,而是你当前的薪水。
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I*9
15
.
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p*r
16
是不是你们公司的待遇留不住人?LFGk肯定不care

【在 m********o 的大作中提到】
: 嗯,上个月老板让我们审简历,要求跳槽频繁的不论背景一律涮掉。。。
:
: hr

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w*4
17
美元准备好了吗?

【在 N*********o 的大作中提到】
: 。
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M*n
18
这个太绝对了,最重要的当然是能力。我过去5年跳了3次,linkedin上还不是整天有各
个公司从manager到VP直接给我发信,让我加入他们组。
你看看网上那些做开源软件的一些牛人的简历,都是1,2年就换个公司做个新的
project,还不是一堆公司在后面等着。

hr

【在 s****r 的大作中提到】
: 经常跳槽对简历影响非常不好。如果一次的话没准可以。但是如果三年换三个工作那hr
: 的印象就非常差了。

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l*n
19
consider that you have to keep the plan for at least 6 months, ip4 is not as
profitable as it looks even with 1000$ for 32G.
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M*n
20
“如果”工作顺利,“再”过一年
他是把你当傻瓜呢,你要是真信了,就真傻了
title有什么用,每个公司都有自己的级别,我知道有人从一个公司的principal
engineer跳到另一个公司做software engineer(senior都没有),薪水涨了50%。
也有人反过来,一个公司的software engineer(senior都没有),跳到另一个公司给
了chief architect。

【在 N*********g 的大作中提到】
: 在湾区做软件,刚入行不久,现在公司pay一般,绿卡政策蛋疼,有跳槽打算。前些天
: 老板说如果工作顺利再过一年会有promotion。求问这个promotion值得等吗?对以后跳
: 槽能拿到的pay和title帮助有多大?多谢!

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p*p
21
这个还没确认吧,都是谣言而已,等明天开了再说吧, keep 6个月那就是合同机器了

as

【在 l******n 的大作中提到】
: consider that you have to keep the plan for at least 6 months, ip4 is not as
: profitable as it looks even with 1000$ for 32G.

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l*r
22
好像确实这样。

【在 p***r 的大作中提到】
: 是不是你们公司的待遇留不住人?LFGk肯定不care
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l*r
23
听上去不值。

【在 N*********g 的大作中提到】
: 在湾区做软件,刚入行不久,现在公司pay一般,绿卡政策蛋疼,有跳槽打算。前些天
: 老板说如果工作顺利再过一年会有promotion。求问这个promotion值得等吗?对以后跳
: 槽能拿到的pay和title帮助有多大?多谢!

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h*u
24
小公司的没什么用。大公司高级别的还是有用的。比如任何一个大公司的
Distinguished Engineer,都会受人看重。只不过到这个level,根本不担心找个工作。

【在 M*******n 的大作中提到】
: “如果”工作顺利,“再”过一年
: 他是把你当傻瓜呢,你要是真信了,就真傻了
: title有什么用,每个公司都有自己的级别,我知道有人从一个公司的principal
: engineer跳到另一个公司做software engineer(senior都没有),薪水涨了50%。
: 也有人反过来,一个公司的software engineer(senior都没有),跳到另一个公司给
: 了chief architect。

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f*4
25
推荐这篇文章
http://www.kuqin.com/shuoit/20130820/334824.html
其实还是要自己有能力,虽然光有能力不行,但没有能力是绝对不行的

【在 M*******n 的大作中提到】
: 这个太绝对了,最重要的当然是能力。我过去5年跳了3次,linkedin上还不是整天有各
: 个公司从manager到VP直接给我发信,让我加入他们组。
: 你看看网上那些做开源软件的一些牛人的简历,都是1,2年就换个公司做个新的
: project,还不是一堆公司在后面等着。
:
: hr

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s*r
26
你是牛人当然不在乎了,自然有公司要。

【在 M*******n 的大作中提到】
: 这个太绝对了,最重要的当然是能力。我过去5年跳了3次,linkedin上还不是整天有各
: 个公司从manager到VP直接给我发信,让我加入他们组。
: 你看看网上那些做开源软件的一些牛人的简历,都是1,2年就换个公司做个新的
: project,还不是一堆公司在后面等着。
:
: hr

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s*r
27
L最起码有一个hr care。个人经历,请您参考。

【在 p***r 的大作中提到】
: 是不是你们公司的待遇留不住人?LFGk肯定不care
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N*g
28

文章非常赞,多谢!

【在 f********4 的大作中提到】
: 推荐这篇文章
: http://www.kuqin.com/shuoit/20130820/334824.html
: 其实还是要自己有能力,虽然光有能力不行,但没有能力是绝对不行的

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N*g
29

新财年package整个大概130k,跟FLG比还是差距很大。你是说flg不care那个titile吗


【在 p***r 的大作中提到】
: 是不是你们公司的待遇留不住人?LFGk肯定不care
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t*t
30
好多别的公司的manager, director递简历到狗家面试software engineer职位。

【在 N*********g 的大作中提到】
:
: 新财年package整个大概130k,跟FLG比还是差距很大。你是说flg不care那个titile吗
: ?

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N*i
31
好像挺有道理的,口头承诺真是没办法。如果情况到时候变了,就算他真心,无能为力
,吃亏的也是我们。

【在 M*******n 的大作中提到】
: “如果”工作顺利,“再”过一年
: 他是把你当傻瓜呢,你要是真信了,就真傻了
: title有什么用,每个公司都有自己的级别,我知道有人从一个公司的principal
: engineer跳到另一个公司做software engineer(senior都没有),薪水涨了50%。
: 也有人反过来,一个公司的software engineer(senior都没有),跳到另一个公司给
: 了chief architect。

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