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生物wsn逆袭:时尚达人Takayuki Maeda是一名生物学家 (转载)
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生物wsn逆袭:时尚达人Takayuki Maeda是一名生物学家 (转载)# Fashion - 美丽时尚
s*0
1
心如死灰的来更新一下,刚拿到google的package,真是猴精猴精啊,比linkedin的高2%
base: 156K
annual bonus: 15~20% (跟我按20算的,说我这么优秀的青年不可能垫底)
RSU: 175K/4 year
sign on: 40K
麻蛋,打算抓阄决定了
------割---------
感觉这周基本要做决定了,心里七上八下,发到版上,求建议。
先说个人情况,国内硕士毕业后在北京的外企干了9年,以做QA和automation为主,来
美国干了快3年,sdet职位,主要用Java和testNG做某个web server的自动化测试。
拿到google T4的test engineer,和LinkedIn的普通application engineer offer。
google的面试更早,过hiring committee才面的LinkedIn,把情况跟两边都讲了,
linkedin那边整个Process更快,先给了offer。当时面的是senior职位但有一轮coding
遇到Hard卡壳了在提示下做出来给了差评,最终给了个普通,offer如下
base: 157K
annual bonus: 10%
RSU: 200K/4 year
sign on: 40K
这个offer可能就是普通application engineer的average水平。
google的猎头比较贼,上周末要了LinkedIn的offer,昨天刚提交compensation team,
目前还没给我数字,有了后会来这更新。
现在有两种可能,google照着linkedin的offer给,跟那差不多;
或者明显比Linkedin的高,让那边无法match。
感觉不会有太大的惊喜,现在的计划是如果google那边base加股票有25W一年就从了;
如果特别低,就尝试让Linkedin那边加个几万试试看。
在与recruiter的沟通中,感觉自己特别弱势,主要是自己英语水平一般,也不没什么
谈判技巧,recruiter都在强调自己的职位多好多好,把compensation说的很淡,经常
被弄得哑口无言,感觉多要钱是件很俗的事情似的。
不知道从职业规划的角度,google的tester和linkedin的developer比怎么样,请问有
什么好的建议?
另外谈offer的时候,怎么能更厚颜无耻一些?
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p*p
2
姐姐最近搬到附近住,提到想借用我的costco card去,考虑我俩长得像,请问这个可
行吗?
刷信用卡的时候如果看到costco card上的名字和刷卡人信用卡上的名字不一样会不会
有问题?如果买酒的时候不是会出示驾照?costco收银员到底会不会核对membership卡
上的名字和性用卡/驾照上的名字一样不一样?卡是以前和以前的室友一起办的
executive membership,所以似乎不能加我姐姐进去?
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C*l
3
【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: laozhengfu (老政府), 信区: Military
标 题: 生物wsn逆袭:时尚达人Takayuki Maeda是一名生物学家
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Apr 24 03:51:07 2013, 美东)
【图片:亚洲街头时尚】- 该图集在亚洲各大城市搜寻时尚达人。此照片拍自东京青山
区(Aoyama),时尚达人Takayuki Maeda是一名生物学家,其着装如下:Urban Design的
衬衣和眼镜,Johnston & Murphy的鞋,复古风格的背心、领带和外套。http://t.cn/zTabtgf
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u*s
4
不要脸皮太薄啊,该多要钱就多要钱。给hr说自己现在走人公司股票vested不了,
bonus拿不到,多找些理由都可以多拿钱
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c*7
5
买gc给你姐用

【在 p*p 的大作中提到】
: 姐姐最近搬到附近住,提到想借用我的costco card去,考虑我俩长得像,请问这个可
: 行吗?
: 刷信用卡的时候如果看到costco card上的名字和刷卡人信用卡上的名字不一样会不会
: 有问题?如果买酒的时候不是会出示驾照?costco收银员到底会不会核对membership卡
: 上的名字和性用卡/驾照上的名字一样不一样?卡是以前和以前的室友一起办的
: executive membership,所以似乎不能加我姐姐进去?

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s*a
6
感觉挺矮的。应该不超过1米7。
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s*0
7
到时候总要拒一家,现在觉得这个都有点不好做,到底想什么理由
其实我相信大部分人都是谁出钱去哪,但最后还是要给个冠冕堂皇的原因

【在 u********s 的大作中提到】
: 不要脸皮太薄啊,该多要钱就多要钱。给hr说自己现在走人公司股票vested不了,
: bonus拿不到,多找些理由都可以多拿钱

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m*s
8
完全没问题。

【在 p*p 的大作中提到】
: 姐姐最近搬到附近住,提到想借用我的costco card去,考虑我俩长得像,请问这个可
: 行吗?
: 刷信用卡的时候如果看到costco card上的名字和刷卡人信用卡上的名字不一样会不会
: 有问题?如果买酒的时候不是会出示驾照?costco收银员到底会不会核对membership卡
: 上的名字和性用卡/驾照上的名字一样不一样?卡是以前和以前的室友一起办的
: executive membership,所以似乎不能加我姐姐进去?

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M*a
9
。。。不觉得算是逆袭啊~
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j*o
10
无脑狗啊
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p*p
11
costco gift card?

【在 c*********7 的大作中提到】
: 买gc给你姐用
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y*g
12
本色啊

【在 C*********l 的大作中提到】
: 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
: 发信人: laozhengfu (老政府), 信区: Military
: 标 题: 生物wsn逆袭:时尚达人Takayuki Maeda是一名生物学家
: 发信站: BBS 未名空间站 (Wed Apr 24 03:51:07 2013, 美东)
: 【图片:亚洲街头时尚】- 该图集在亚洲各大城市搜寻时尚达人。此照片拍自东京青山
: 区(Aoyama),时尚达人Takayuki Maeda是一名生物学家,其着装如下:Urban Design的
: 衬衣和眼镜,Johnston & Murphy的鞋,复古风格的背心、领带和外套。http://t.cn/zTabtgf

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b*i
13
首先恭喜你。
L家offer算是一年也有24W了,你可以把这个信息share给google。他们应该会beat的。
注意这次不算是negociate,因为他们还没有出offer。
等G的offer出来以后,你告诉L,看看有没有beat的可能。如果beat,再给google说。
狗家可能会说没法再beat了,你爱来不来。这时候你知道他们已经到了最高了,可以在
两个offer之间选择。
其实recruiter说什么职位好啊啥的,最简单的办法就是,你说是啊,对这个职位很感
兴趣,听提来很exciting。然后沉默。。。
当recruiter接下来问你要不要接,你就说很喜欢职位,但是另一家给的更高,让你很
难决定之类的。
总之就是你不要着急,他们发了offer以后肯定希望你越快接越好,你需要做的就是冷
静下来让他们知道你有更好的offer需要他们去beat,知道他们没法再beat为止。
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r*r
14
一般不查,有时候同一天内一张会员卡消费两次可能会查,说是亲戚就好了
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b*r
15
这个打扮不错,跟气质相符,真心没看出来是生物wsn

【在 C*********l 的大作中提到】
: 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
: 发信人: laozhengfu (老政府), 信区: Military
: 标 题: 生物wsn逆袭:时尚达人Takayuki Maeda是一名生物学家
: 发信站: BBS 未名空间站 (Wed Apr 24 03:51:07 2013, 美东)
: 【图片:亚洲街头时尚】- 该图集在亚洲各大城市搜寻时尚达人。此照片拍自东京青山
: 区(Aoyama),时尚达人Takayuki Maeda是一名生物学家,其着装如下:Urban Design的
: 衬衣和眼镜,Johnston & Murphy的鞋,复古风格的背心、领带和外套。http://t.cn/zTabtgf

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s*0
16
十分感谢回复。
L这边不算signon的话只有22,真的很一般。这个offer已经告诉G了
现在感觉G在play trick,会不会故意拖延我的offer,让Linkedin那边焦急然后把我拒
了?
还有,我觉得linkedin的普通可能确实没法给google T4的比,要是senior还差不多。
我到时候打算就以这个名义,假惺惺的说,是我水平不到,没拿到期望的level,导致
包裹这么小。。。但还得保持圆滑,不能让对方一听以为我本来只是拿这个offer给G去
beat的

【在 b********i 的大作中提到】
: 首先恭喜你。
: L家offer算是一年也有24W了,你可以把这个信息share给google。他们应该会beat的。
: 注意这次不算是negociate,因为他们还没有出offer。
: 等G的offer出来以后,你告诉L,看看有没有beat的可能。如果beat,再给google说。
: 狗家可能会说没法再beat了,你爱来不来。这时候你知道他们已经到了最高了,可以在
: 两个offer之间选择。
: 其实recruiter说什么职位好啊啥的,最简单的办法就是,你说是啊,对这个职位很感
: 兴趣,听提来很exciting。然后沉默。。。
: 当recruiter接下来问你要不要接,你就说很喜欢职位,但是另一家给的更高,让你很
: 难决定之类的。

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P*5
17
你姐姐拿你卡,付账的时候交现金或者刷银行卡
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a*o
18
喜欢他的样子和打扮
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o*y
19
你的情况不要看钱和公司。选Linkedin。
Test engineer (包括SDET)和operation engineer的职能正在逐渐被融合进software
engineer。这是行业大趋势。你继续做test,将来跳槽,机会越来越少,在公司内晋升
的机会也越来越少。
如果你确实喜欢google,就在linkedin做段时间,在面google的software engineer。
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b*z
20
老美一般只分得清男女
avatar
L*A
21
沒看出哪裡逆襲了...
去日本大學裡看看這樣很多,你要去青山那裡街拍這種更多

【在 C*********l 的大作中提到】
: 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
: 发信人: laozhengfu (老政府), 信区: Military
: 标 题: 生物wsn逆袭:时尚达人Takayuki Maeda是一名生物学家
: 发信站: BBS 未名空间站 (Wed Apr 24 03:51:07 2013, 美东)
: 【图片:亚洲街头时尚】- 该图集在亚洲各大城市搜寻时尚达人。此照片拍自东京青山
: 区(Aoyama),时尚达人Takayuki Maeda是一名生物学家,其着装如下:Urban Design的
: 衬衣和眼镜,Johnston & Murphy的鞋,复古风格的背心、领带和外套。http://t.cn/zTabtgf

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H*5
22
这个版估计一边倒让你去G家。
我实在没看懂LZ为啥在G和L之间犹豫。要G和F么犹豫还正常
avatar
m*s
23
黑白。

【在 b***z 的大作中提到】
: 老美一般只分得清男女
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s*0
24
L那边表现的比较有诚意,然后说转型做developer有多么重要
加上我不大清楚L与FG到底有多大的差距
不是号称FLAG么,我以为都差不多。

【在 H**********5 的大作中提到】
: 这个版估计一边倒让你去G家。
: 我实在没看懂LZ为啥在G和L之间犹豫。要G和F么犹豫还正常

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p*p
25
谢谢了!

【在 r***r 的大作中提到】
: 一般不查,有时候同一天内一张会员卡消费两次可能会查,说是亲戚就好了
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H*5
26
那是y因为flag念的顺畅. 实际排名是FGUAL


: L那边表现的比较有诚意,然后说转型做developer有多么重要

: 加上我不大清楚L与FG到底有多大的差距

: 不是号称FLAG么,我以为都差不多。



【在 s****0 的大作中提到】
: L那边表现的比较有诚意,然后说转型做developer有多么重要
: 加上我不大清楚L与FG到底有多大的差距
: 不是号称FLAG么,我以为都差不多。

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p*p
27
谢谢了!

【在 P**5 的大作中提到】
: 你姐姐拿你卡,付账的时候交现金或者刷银行卡
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s*0
28
G的recruiter貌似有点威胁我,意思是如果拒了google,以后可能就比较难进了(说了
一堆,我英语不大好没完全理解,但大概是这意思)
LinedIn唯一的concern是怕米少,在h1b salary网页查了一下,果然收入都不大高,比
如我现在22万,以后干了4年还是22万,就有点坑了。

【在 o*******y 的大作中提到】
: 你的情况不要看钱和公司。选Linkedin。
: Test engineer (包括SDET)和operation engineer的职能正在逐渐被融合进software
: engineer。这是行业大趋势。你继续做test,将来跳槽,机会越来越少,在公司内晋升
: 的机会也越来越少。
: 如果你确实喜欢google,就在linkedin做段时间,在面google的software engineer。

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m*3
29
先别着急着钻空子,你就不能陪着去?有的售货员挨个查,有的从来不查,买酒 100%
查。
另外,Exclusive 卡是神马高级东东?

【在 p*p 的大作中提到】
: 谢谢了!
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s*0
30
好的,谢谢!

【在 H**********5 的大作中提到】
: 那是y因为flag念的顺畅. 实际排名是FGUAL
:
:
: L那边表现的比较有诚意,然后说转型做developer有多么重要
:
: 加上我不大清楚L与FG到底有多大的差距
:
: 不是号称FLAG么,我以为都差不多。
:

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N*d
31
肯定可以, 进门时远远的晃一下卡,看门的就说谢谢
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H*5
32
你G家为啥一开始不面SDE?难道因为SDET的考题难度或面试bar低一些?
avatar
p*p
33
可能说的不精确,就是有2%返还的卡。
我还以前室友2个人在帐号上。
请问有没有更efficient的方法可以用,这样我不需要每一两个礼拜都得见面才能大家
卡拿来拿去,有时候我会很忙。谢谢!

%

【在 m*****3 的大作中提到】
: 先别着急着钻空子,你就不能陪着去?有的售货员挨个查,有的从来不查,买酒 100%
: 查。
: 另外,Exclusive 卡是神马高级东东?

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s*0
34
不是自己投的,而是猎头在linkedin上联系我的, 她看我的经历,就给我推荐了
tester engineer
而且,面试中sdet的BAR确实更低一些,我就没遇到hard级别的题目

【在 H**********5 的大作中提到】
: 你G家为啥一开始不面SDE?难道因为SDET的考题难度或面试bar低一些?
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m*3
35
知道你说的是 Executive,学英语去。这里没有啥 efficient 的问题,就是看你敢不
敢和甜椒家的规定硬扛,最省心的,让她自己花钱办一个新卡。

【在 p*p 的大作中提到】
: 可能说的不精确,就是有2%返还的卡。
: 我还以前室友2个人在帐号上。
: 请问有没有更efficient的方法可以用,这样我不需要每一两个礼拜都得见面才能大家
: 卡拿来拿去,有时候我会很忙。谢谢!
:
: %

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o*y
36
不知道你在找工作的过程中有没有注意到test的职位越来越少。
我认识的好多做SDET的朋友,都是宁愿降职降薪也要转的。 这是行业大趋势,
software engineer要把传统上test和ops的活都给挑起来。

【在 s****0 的大作中提到】
: G的recruiter貌似有点威胁我,意思是如果拒了google,以后可能就比较难进了(说了
: 一堆,我英语不大好没完全理解,但大概是这意思)
: LinedIn唯一的concern是怕米少,在h1b salary网页查了一下,果然收入都不大高,比
: 如我现在22万,以后干了4年还是22万,就有点坑了。

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c*7
37
costco gift card不用membership也能在costco买东西.

【在 p*p 的大作中提到】
: costco gift card?
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s*0
38
这个我完全可以理解
可是要拒的是G啊,所以特难受。
还有现在已经不是刚毕业的学生,现在有家要养,所以钱也比较重要。
最后,听说google内部也可以面试sde,成功了最好,没成功也不会下岗。

【在 o*******y 的大作中提到】
: 不知道你在找工作的过程中有没有注意到test的职位越来越少。
: 我认识的好多做SDET的朋友,都是宁愿降职降薪也要转的。 这是行业大趋势,
: software engineer要把传统上test和ops的活都给挑起来。

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d*0
39
甭说长得像不像。。
上次俺拿乒乓的卡去买东西, 鬼子就没有分出来。 我们两都是大胖子。

【在 p*p 的大作中提到】
: 姐姐最近搬到附近住,提到想借用我的costco card去,考虑我俩长得像,请问这个可
: 行吗?
: 刷信用卡的时候如果看到costco card上的名字和刷卡人信用卡上的名字不一样会不会
: 有问题?如果买酒的时候不是会出示驾照?costco收银员到底会不会核对membership卡
: 上的名字和性用卡/驾照上的名字一样不一样?卡是以前和以前的室友一起办的
: executive membership,所以似乎不能加我姐姐进去?

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c*l
40
Google T4 TE will be hard to bet Linkedin Offer. Your Linkedin Offer base
is more than a L5 TE we hired earlier this year
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s*m
41
以前加一个会员只加$10,不知道现在的价钱。担那份心不值得,万一抓到多尴尬?
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s*0
42
感谢回复
BASE确实不错,不过我觉得股票200K少了一些,我查过一亩三分地的抖包袱板块
怪只怪我自己面试不给力,如果给我senior的话,股票这块应该能上去。

【在 c*****l 的大作中提到】
: Google T4 TE will be hard to bet Linkedin Offer. Your Linkedin Offer base
: is more than a L5 TE we hired earlier this year

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b*c
43
怎么可能?一天消费几次我干过很多次,从来没人管。
从cashier 那里走,会员卡和付钱的卡(除非用Costco cash card)名字必须一样。
self checkout就没人管了。

【在 r***r 的大作中提到】
: 一般不查,有时候同一天内一张会员卡消费两次可能会查,说是亲戚就好了
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t*n
44
去狗。公司强太多。另外狗每年股票有refresh. 据说L没有。这个差很多的。


: 感谢回复

: BASE确实不错,不过我觉得股票200K少了一些,我查过一亩三分地的抖包袱板块

: 怪只怪我自己面试不给力,如果给我senior的话,股票这块应该能上去。



【在 s****0 的大作中提到】
: 感谢回复
: BASE确实不错,不过我觉得股票200K少了一些,我查过一亩三分地的抖包袱板块
: 怪只怪我自己面试不给力,如果给我senior的话,股票这块应该能上去。

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s*d
45
可以,老美一般认不清亚裔。
我的驾照就是用我哥的,外州的,得ticket 可以不管。
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s*0
46
感谢回复
现在看起来就是G的待遇会更好
L更多挑战和机遇
一会儿能拿到google的numbers,贴上来给大家直播

【在 t*****n 的大作中提到】
: 去狗。公司强太多。另外狗每年股票有refresh. 据说L没有。这个差很多的。
:
:
: 感谢回复
:
: BASE确实不错,不过我觉得股票200K少了一些,我查过一亩三分地的抖包袱板块
:
: 怪只怪我自己面试不给力,如果给我senior的话,股票这块应该能上去。
:

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r*e
47
没事
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H*7
48
g 股票 涨得肯定以后比微软强,这点无脑如狗了
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S*y
49
去狗干到退休 再也不用跳槽了
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s*r
50
狗家的test engineer不是SDET,L的application engineer也不是SDE,从职业发展来
讲都不咋地
avatar
H*7
51
l的app eng是不是就是狗的sre啊
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f*n
52
去G吧,名声也好一些。
你这个自动化测试是测试网站的功能/性能呢,还是这个web server的功能/性能
G的测试职位也要面算法啊?

coding

【在 s****0 的大作中提到】
: 感谢回复
: 现在看起来就是G的待遇会更好
: L更多挑战和机遇
: 一会儿能拿到google的numbers,贴上来给大家直播

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t*l
53
这还用问?linkedin值得去?
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F*0
54
受教,原来都不是SDE,那就没意思了,接着面吧

【在 s*****r 的大作中提到】
: 狗家的test engineer不是SDET,L的application engineer也不是SDE,从职业发展来
: 讲都不咋地

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H*7
55
l名声这么差了?

【在 t******l 的大作中提到】
: 这还用问?linkedin值得去?
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s*0
56
这个有理
你咋知道的,这么深邃

【在 s*****r 的大作中提到】
: 狗家的test engineer不是SDET,L的application engineer也不是SDE,从职业发展来
: 讲都不咋地

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s*0
57
那当然是测function为主了,性能测试是完全不同的岗位
其实也有些技术含量的,call api,写client simulator,各种integration
面试的时候问了,G的manual testing都给contractor做,tester主要也是写代码,具
体不知,感觉如果做些test framework还有点意思,只是写automation test cases那
就是毁一生灭三代

【在 f****n 的大作中提到】
: 去G吧,名声也好一些。
: 你这个自动化测试是测试网站的功能/性能呢,还是这个web server的功能/性能
: G的测试职位也要面算法啊?
:
: coding

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s*0
58
我面L家的时候,有一轮是Hard,而且是leetcode LinkedIn tag没cover住的,我当时宏
观复习的时候看过,随便喽了一眼,想了个解法以为我会了,面试中讲完思路人家说“
还能更优吗”,整个人汗如雨下。
两个国人面试官倒也还好,一直在想办法给我最浅的提示,可惜最后我还是在由浅入深
的深处才领悟,这轮让我过了,但评分不高,降级了。
奇怪的是,被虐的我反而对L产生了好感,奇怪不奇怪?!

【在 t******l 的大作中提到】
: 这还用问?linkedin值得去?
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H*7
59
关键是微软何时对linkedin开刀都不好说,这是不稳定因素也许一年 也许三年
谷歌就没这concern

【在 s****0 的大作中提到】
: 我面L家的时候,有一轮是Hard,而且是leetcode LinkedIn tag没cover住的,我当时宏
: 观复习的时候看过,随便喽了一眼,想了个解法以为我会了,面试中讲完思路人家说“
: 还能更优吗”,整个人汗如雨下。
: 两个国人面试官倒也还好,一直在想办法给我最浅的提示,可惜最后我还是在由浅入深
: 的深处才领悟,这轮让我过了,但评分不高,降级了。
: 奇怪的是,被虐的我反而对L产生了好感,奇怪不奇怪?!

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H*5
60
X西南开玩笑的别当真了。
LZ这两个offer已经算很可以了,以后再面不一定有更好的offer


: 受教,原来都不是SDE,那就没意思了,接着面吧



【在 F*********0 的大作中提到】
: 受教,原来都不是SDE,那就没意思了,接着面吧
avatar
G*O
61
虽然大家都说G好,不过L是SDE,应该是SDE - App track ?? 那是正常的SDE, 我觉得
去L然后过一年刷题跳槽,跳出QA的坑,如果你想的话。反正现在testing真的挺少的了
,资本家都搞test-driven dev, 然后把QA干掉。。

【在 s****0 的大作中提到】
: 十分感谢回复。
: L这边不算signon的话只有22,真的很一般。这个offer已经告诉G了
: 现在感觉G在play trick,会不会故意拖延我的offer,让Linkedin那边焦急然后把我拒
: 了?
: 还有,我觉得linkedin的普通可能确实没法给google T4的比,要是senior还差不多。
: 我到时候打算就以这个名义,假惺惺的说,是我水平不到,没拿到期望的level,导致
: 包裹这么小。。。但还得保持圆滑,不能让对方一听以为我本来只是拿这个offer给G去
: beat的

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H*5
62
1年跳有点频繁。LZ年龄似乎不小了再折腾来折腾去没意思,如果最终目标是FG那就还
不如就接了G然后内部转岗进sde

【在 G**O 的大作中提到】
: 虽然大家都说G好,不过L是SDE,应该是SDE - App track ?? 那是正常的SDE, 我觉得
: 去L然后过一年刷题跳槽,跳出QA的坑,如果你想的话。反正现在testing真的挺少的了
: ,资本家都搞test-driven dev, 然后把QA干掉。。

avatar
G*O
63
是个办法,不过据G的朋友说内部转挺难的,以前买买提上也有人说非常难?
如果不难,还是去G吧,毕竟哪天微软就把L干掉了。

【在 H**********5 的大作中提到】
: 1年跳有点频繁。LZ年龄似乎不小了再折腾来折腾去没意思,如果最终目标是FG那就还
: 不如就接了G然后内部转岗进sde

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s*g
64
G的风格就是给你beat那么一点点
你这个base在T4来说真高啊。。。
股票 主要是你L的也就只有那么多 那么G给你beat一点点就好了。。听说内部有公式
专门算怎样正好beat一点点哈哈
avatar
d*j
65
这个版上的话很多都是个人情绪的发泄。建议你不要随便参考。
作为两个公司都待过的人给你讲下:
首先说结论,Test Engineer 转 SDE 比任何事情都重要。
LinkedIn 的文化更加年轻些,Google里面的人相对年龄大些,所以会比较多的拖家带
口的。比如万圣节L家的小朋友们穿各种奇奇怪怪的衣服,G家节日气氛淡很多。另外
Perk方面L也跟其他startup一样,G家稍微有些不给力。
技术角度来讲,L家用的东西很多是开源的,G家很多是自己的轮子。这个其中的区别,
只要在两家都搞过才会有切身体会。其实开源的东西搞起来幸福感高很多。G家的核心
组不错,但是7万人的大厂,里面养老组也不少。G家出来跳startup快速搭轮子真的不
一定有其他大厂出来的弄的快。因为很多内部的tool,framework 外面没法用。当然如
果你能去的组比较有意思,或者有一定的特殊性,还是很有意思的。
G总体不缺钱,如果钱不给足,应该就是没把你当回事了。一般大厂出来跳G的都是冲钱
了。因为不然直接去startup了。

【在 H**********5 的大作中提到】
: X西南开玩笑的别当真了。
: LZ这两个offer已经算很可以了,以后再面不一定有更好的offer
:
:
: 受教,原来都不是SDE,那就没意思了,接着面吧
:

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s*0
66
谢谢回复,这下我又纠结了!
那如果我就是打算养老了没追求了,是不是还是可以选择G的?

【在 d*j 的大作中提到】
: 这个版上的话很多都是个人情绪的发泄。建议你不要随便参考。
: 作为两个公司都待过的人给你讲下:
: 首先说结论,Test Engineer 转 SDE 比任何事情都重要。
: LinkedIn 的文化更加年轻些,Google里面的人相对年龄大些,所以会比较多的拖家带
: 口的。比如万圣节L家的小朋友们穿各种奇奇怪怪的衣服,G家节日气氛淡很多。另外
: Perk方面L也跟其他startup一样,G家稍微有些不给力。
: 技术角度来讲,L家用的东西很多是开源的,G家很多是自己的轮子。这个其中的区别,
: 只要在两家都搞过才会有切身体会。其实开源的东西搞起来幸福感高很多。G家的核心
: 组不错,但是7万人的大厂,里面养老组也不少。G家出来跳startup快速搭轮子真的不
: 一定有其他大厂出来的弄的快。因为很多内部的tool,framework 外面没法用。当然如

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s*0
67
L的application engineer就相当于sde,他们的开发有两种,除了这个,还有一个叫
infrastructure developer,两种职位的面试安排都不一样,后面这个职位的system
design要面3轮

【在 G**O 的大作中提到】
: 虽然大家都说G好,不过L是SDE,应该是SDE - App track ?? 那是正常的SDE, 我觉得
: 去L然后过一年刷题跳槽,跳出QA的坑,如果你想的话。反正现在testing真的挺少的了
: ,资本家都搞test-driven dev, 然后把QA干掉。。

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d*j
68
做人,做事,看长远些吧。你纠结的无非是别人眼里的哪个公司好,哪个差什么的。
其实你转了SDE,磨练一段时间,加上你以前有的Test背景,去哪个公司当Test
Engineer都搓搓有余,反过来就难了。路不要越走越窄。如果实在没追求,就当我什么
没说吧。
Good luck!

【在 s****0 的大作中提到】
: 谢谢回复,这下我又纠结了!
: 那如果我就是打算养老了没追求了,是不是还是可以选择G的?

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G*O
69
这要你自己判断啊。首先你要想G 不会砍测试岗位,你才能养老是不?

【在 s****0 的大作中提到】
: 谢谢回复,这下我又纠结了!
: 那如果我就是打算养老了没追求了,是不是还是可以选择G的?

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s*0
70
我怕以后可能刷不进狗了:(
还有就是不知道L到底是不是一家有前途的公司,听到过一些负面的评论,说什么好多
人在离开L什么的
还有就是难道G的test engineer针对非常非常没有技术含量??我相信好多人也在G做
Test engineer, sre, network engineer的,他们真的是没有前途的一群人吗?

【在 d*j 的大作中提到】
: 做人,做事,看长远些吧。你纠结的无非是别人眼里的哪个公司好,哪个差什么的。
: 其实你转了SDE,磨练一段时间,加上你以前有的Test背景,去哪个公司当Test
: Engineer都搓搓有余,反过来就难了。路不要越走越窄。如果实在没追求,就当我什么
: 没说吧。
: Good luck!

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s*0
71
我有信心让自己保持竞争力,如果砍测试岗位,我就努力刷成DEV,不就是把leetcode
没刷完的hard捡起来再刷一遍。。。。

【在 G**O 的大作中提到】
: 这要你自己判断啊。首先你要想G 不会砍测试岗位,你才能养老是不?
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f*n
72
我理解他这个说法就是如果以后还想折腾,L可能是更好的技术积累,G属于一入侯门深
似海,以后想出来嗨的时候比较吃亏。
要我说做技术也不是一辈子的事情,你下次出去创业啥的也不能全靠技术吃饭了吧。

【在 s****0 的大作中提到】
: 谢谢回复,这下我又纠结了!
: 那如果我就是打算养老了没追求了,是不是还是可以选择G的?

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y*i
73
说这话有装逼之嫌。但是兄弟你工作了这么多年了,这两个offer还用上网发帖稳??
avatar
y*i
74

你想转的话以后可以转SETI, SWE

【在 s****0 的大作中提到】
: 我怕以后可能刷不进狗了:(
: 还有就是不知道L到底是不是一家有前途的公司,听到过一些负面的评论,说什么好多
: 人在离开L什么的
: 还有就是难道G的test engineer针对非常非常没有技术含量??我相信好多人也在G做
: Test engineer, sre, network engineer的,他们真的是没有前途的一群人吗?

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s*0
75
以前换过工作,基本上都是面一家是一家,给个offer基本就接,没遇到过有2个offer
的情况,现在同时面2家也是跟湾区各位兄弟学的

【在 y***i 的大作中提到】
: 说这话有装逼之嫌。但是兄弟你工作了这么多年了,这两个offer还用上网发帖稳??
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t*r
76
去狗吧。

【在 s****0 的大作中提到】
: 我怕以后可能刷不进狗了:(
: 还有就是不知道L到底是不是一家有前途的公司,听到过一些负面的评论,说什么好多
: 人在离开L什么的
: 还有就是难道G的test engineer针对非常非常没有技术含量??我相信好多人也在G做
: Test engineer, sre, network engineer的,他们真的是没有前途的一群人吗?

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G*O
77
那干嘛不现在一蹴而就?

leetcode

【在 s****0 的大作中提到】
: 我有信心让自己保持竞争力,如果砍测试岗位,我就努力刷成DEV,不就是把leetcode
: 没刷完的hard捡起来再刷一遍。。。。

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x*9
78
去linkedin做developer
过半年再去Google或者facebook面dev
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d*9
79
说说我认识的G家的SDET的情况吧,希望对你有帮助。
我们这边有一个SDET组,大概20多个人,帮助好几个SDE组搭integration test
framework。一部分工作是比如SDE组新集成了一个product,SDET负责帮忙把local
server跑起来。还有就是帮忙改进test,提高test跑的速度还有buid的时间之类。这类
工作比较琐碎,但是是必须完成的。除此之外,SDET组花很多时间在做20%project上,
搭测试框架或者做其他有意思的项目。据说他们promote大部分靠这些项目。转SDE,需
要重新面试。听说过好几个转成功的例子。

高2%

【在 s****0 的大作中提到】
: 心如死灰的来更新一下,刚拿到google的package,真是猴精猴精啊,比linkedin的高2%
: base: 156K
: annual bonus: 15~20% (跟我按20算的,说我这么优秀的青年不可能垫底)
: RSU: 175K/4 year
: sign on: 40K
: 麻蛋,打算抓阄决定了
: ------割---------
: 感觉这周基本要做决定了,心里七上八下,发到版上,求建议。
: 先说个人情况,国内硕士毕业后在北京的外企干了9年,以做QA和automation为主,来
: 美国干了快3年,sdet职位,主要用Java和testNG做某个web server的自动化测试。

avatar
i*t
80
SRE还可以的,在狗算一等公民。Test engineer绝对是没有前途的。
我一般是懒得回复的,但看到那么多人叫楼主跳火坑实在是忍不住了。
建议楼主去别的地方问问(e.g.一亩三分地)这个版对LinkedIn有很negative的
sentiment

【在 s****0 的大作中提到】
: 我怕以后可能刷不进狗了:(
: 还有就是不知道L到底是不是一家有前途的公司,听到过一些负面的评论,说什么好多
: 人在离开L什么的
: 还有就是难道G的test engineer针对非常非常没有技术含量??我相信好多人也在G做
: Test engineer, sre, network engineer的,他们真的是没有前途的一群人吗?

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r*e
81
te转swe应该得先转为seti,所以这中间不是一年两年就能做到的。
另外g里目前seti最高级也就是只有七级,而且数量不超过十个,
swe呢,大量的。举这个例子只是想说swe的道路还是宽很多。
做testing不是长久之计。我在g的时候都不知道te到底做什么,
可见impact不是很大,seti还是能参与不少项目的计划和讨论的,
重要性相对还凑合。建议去l家做sde,想转过一年再说呗。
而且g家没听说给了offer不来就这辈子被拉黑了。我有个同事给了
offer不去,过了一年多才去的,也不用再面试。

高2%

【在 s****0 的大作中提到】
: 心如死灰的来更新一下,刚拿到google的package,真是猴精猴精啊,比linkedin的高2%
: base: 156K
: annual bonus: 15~20% (跟我按20算的,说我这么优秀的青年不可能垫底)
: RSU: 175K/4 year
: sign on: 40K
: 麻蛋,打算抓阄决定了
: ------割---------
: 感觉这周基本要做决定了,心里七上八下,发到版上,求建议。
: 先说个人情况,国内硕士毕业后在北京的外企干了9年,以做QA和automation为主,来
: 美国干了快3年,sdet职位,主要用Java和testNG做某个web server的自动化测试。

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z*n
82
先找recruiter要钱吧。定下来钱了再决定。
要钱就是辩论,他说的天花乱缀,你抓住一两点强调就好:
-我家文化好!!! -你钱少
-我家福利高!!! -你钱少
-我家机会多!!! -你钱少
-我家名字拽!!! -你钱少
...
...
...
recruiter肯定比你先崩溃。
avatar
a*g
83
base真高 我要去找老板涨薪了!
我当年从SDET跳出来 也拿了G和L的offer 都是dev职位 后来毫无悬念的去了G 不过L的
整个面试过程给我感觉很重视人 而G相对傲慢一些(现在可能更甚了)
前面人说得很多了,再补充/重申几点:
1. Test没前途 早转早超生
2. G的TE转SWE要重新面试 基本跟外面面进来差不多 有时候还更难因为除了刷题HM还
看你在公司写的code 所以进去转并不是一个捷径
3. L的公司文化不错 但是迟早被微软搞残 不是if的问题 是when的问题 现在微软这么
short term driven 不赚钱的项目都活不长 所以要养老还真不好说
总之两个offer差不多 都不算理想(按你养老的标准) 好好考虑吧
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z*n
84

你是人生赢家啊,男的码工,女的测工。男的主挣钱,女的主养家。你们家年收入轻松
过50w了吧?这还为挣钱发愁?希望我到你的年纪能过上你的生活。。
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s*0
85
谢谢详细的回复,听起来确实没太多意思啊,难怪te肯定比SWE低一等
听说内部转岗面四轮,比正常少一轮

【在 d******9 的大作中提到】
: 说说我认识的G家的SDET的情况吧,希望对你有帮助。
: 我们这边有一个SDET组,大概20多个人,帮助好几个SDE组搭integration test
: framework。一部分工作是比如SDE组新集成了一个product,SDET负责帮忙把local
: server跑起来。还有就是帮忙改进test,提高test跑的速度还有buid的时间之类。这类
: 工作比较琐碎,但是是必须完成的。除此之外,SDET组花很多时间在做20%project上,
: 搭测试框架或者做其他有意思的项目。据说他们promote大部分靠这些项目。转SDE,需
: 要重新面试。听说过好几个转成功的例子。
:
: 高2%

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s*0
86
随便弄弄就十大了,不敢再乱发了,别到时候惊动了recruters
现在我的主管感受是
GOOGLE名气大,去了能感觉自己实现人生理想,能吹牛逼,待遇福利都更好一些
linkedin岗位好,公司的文化可能更年轻更有冲劲,成长空间大;但现在大家对它整个
公司的前景有点悲观,特别是被软软收购以后;另外去h1b salary查公司的话,整体比
FGAU肯定低一下,竟然有staff给13W base的

【在 i****t 的大作中提到】
: SRE还可以的,在狗算一等公民。Test engineer绝对是没有前途的。
: 我一般是懒得回复的,但看到那么多人叫楼主跳火坑实在是忍不住了。
: 建议楼主去别的地方问问(e.g.一亩三分地)这个版对LinkedIn有很negative的
: sentiment

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s*0
87
现在是买的比卖的精,目前几乎已经谈不动了,顶多给点安慰零花钱
其实就给这点从了也就从了,多个1,2万买不了房买不了车

【在 z*********n 的大作中提到】
: 先找recruiter要钱吧。定下来钱了再决定。
: 要钱就是辩论,他说的天花乱缀,你抓住一两点强调就好:
: -我家文化好!!! -你钱少
: -我家福利高!!! -你钱少
: -我家机会多!!! -你钱少
: -我家名字拽!!! -你钱少
: ...
: ...
: ...
: recruiter肯定比你先崩溃。

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s*0
88
版上果然还是高人多,谢谢谢谢
我现在真的有点动摇了

【在 r*****e 的大作中提到】
: te转swe应该得先转为seti,所以这中间不是一年两年就能做到的。
: 另外g里目前seti最高级也就是只有七级,而且数量不超过十个,
: swe呢,大量的。举这个例子只是想说swe的道路还是宽很多。
: 做testing不是长久之计。我在g的时候都不知道te到底做什么,
: 可见impact不是很大,seti还是能参与不少项目的计划和讨论的,
: 重要性相对还凑合。建议去l家做sde,想转过一年再说呗。
: 而且g家没听说给了offer不来就这辈子被拉黑了。我有个同事给了
: offer不去,过了一年多才去的,也不用再面试。
:
: 高2%

avatar
s*0
89
有同感,面完L对这个公司好感增加了

【在 a********g 的大作中提到】
: base真高 我要去找老板涨薪了!
: 我当年从SDET跳出来 也拿了G和L的offer 都是dev职位 后来毫无悬念的去了G 不过L的
: 整个面试过程给我感觉很重视人 而G相对傲慢一些(现在可能更甚了)
: 前面人说得很多了,再补充/重申几点:
: 1. Test没前途 早转早超生
: 2. G的TE转SWE要重新面试 基本跟外面面进来差不多 有时候还更难因为除了刷题HM还
: 看你在公司写的code 所以进去转并不是一个捷径
: 3. L的公司文化不错 但是迟早被微软搞残 不是if的问题 是when的问题 现在微软这么
: short term driven 不赚钱的项目都活不长 所以要养老还真不好说
: 总之两个offer差不多 都不算理想(按你养老的标准) 好好考虑吧

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i*t
90
我个人感觉(非员工)L被收购以后对long term focus更有利。毕竟不用直接看华尔街
脸色了。

【在 s****0 的大作中提到】
: 有同感,面完L对这个公司好感增加了
avatar
w*e
91
等着楼主更新你的决定。 我也觉得是很delimma 的situation。
avatar
r*m
92
别多想了,果断去L,好歹是个developer,
以后再跳机会多很多。
qa/test到了senior基本上是个顶,
你听说过有士大夫qa, principal qa, distinguished qa, fellow qa 吗?
再想升职加薪要么就是转管理岗。
当然事在人为,我还见过qa直接转dev mananger的。

【在 s****0 的大作中提到】
: 版上果然还是高人多,谢谢谢谢
: 我现在真的有点动摇了

avatar
q*n
93
去linkedin做developer!
Don't be SDET, even if you are not doing QA, others think you are QA! It
will
become more and more difficult to 转dev. I am QA too, and I really regret
my choice now.
avatar
m*j
94
不知道你在犹豫个啥,就算SDET(G的SETI)vs SDE也是无脑SDE,更何况TE是连SETI都
不如的职位
要是TE的工资多了5万以上还可能犹豫一下,这钱基本一样还想个啥呢
avatar
a*g
95
如果是被FG收购了那是
可是被微软收购就直接没有long term了

【在 i****t 的大作中提到】
: 我个人感觉(非员工)L被收购以后对long term focus更有利。毕竟不用直接看华尔街
: 脸色了。

avatar
r*e
96
除非打算在一个公司干到退休(如果让你干那么久的话),几年后公司的
发展其实和个人没关系。有个好职位,好跳槽更重要。

【在 a********g 的大作中提到】
: 如果是被FG收购了那是
: 可是被微软收购就直接没有long term了

avatar
t*r
97
lz决定了么
avatar
h*e
98
去L。L家test全变成developer了,吃香的喝辣的。

高2%

【在 s****0 的大作中提到】
: 心如死灰的来更新一下,刚拿到google的package,真是猴精猴精啊,比linkedin的高2%
: base: 156K
: annual bonus: 15~20% (跟我按20算的,说我这么优秀的青年不可能垫底)
: RSU: 175K/4 year
: sign on: 40K
: 麻蛋,打算抓阄决定了
: ------割---------
: 感觉这周基本要做决定了,心里七上八下,发到版上,求建议。
: 先说个人情况,国内硕士毕业后在北京的外企干了9年,以做QA和automation为主,来
: 美国干了快3年,sdet职位,主要用Java和testNG做某个web server的自动化测试。

avatar
a*g
99
诺基亚还尸骨未寒

【在 r*****e 的大作中提到】
: 除非打算在一个公司干到退休(如果让你干那么久的话),几年后公司的
: 发展其实和个人没关系。有个好职位,好跳槽更重要。

avatar
z*o
100
抓阄
avatar
c*l
101
其实哪有那么多人能升到6... 绝大多数人到了5就到头了 好多人5都升不到 做不来
avatar
s*r
102
对L的所有幻想都是假的,除了能转到dev这点,狗家不是不能转,就是要重新面试
coding,如果有过硬的关系,也还好
[在 spr970 () 的大作中提到:]
:随便弄弄就十大了,不敢再乱发了,别到时候惊动了recruters
:现在我的主管感受是
:GOOGLE名气大,去了能感觉自己实现人生理想,能吹牛逼,待遇福利都更好一些
:linkedin岗位好,公司的文化可能更年轻更有冲劲,成长空间大;但现在大家对它整
个公司的前景有点悲观,特别是被软软收购以后;另外去h1b salary查公司的话,整体
比FGAU肯定低一下,竟然有staff给13W base的
avatar
n*h
103
无脑入狗;L的话早几年还好,现在马上大裁员的节奏啊
avatar
w*5
104
L的application engineer也不是SDE 你也真敢说。
lz明显是先去L把title换掉过个一两年再考虑跳fg最划算啊。

【在 s*****r 的大作中提到】
: 狗家的test engineer不是SDET,L的application engineer也不是SDE,从职业发展来
: 讲都不咋地

avatar
s*r
105
狗家的系统里神马版本的简历都有,洗不掉的,不知道f如何,好像更加操蛋
最容易转的还是内部

【在 w*****5 的大作中提到】
: L的application engineer也不是SDE 你也真敢说。
: lz明显是先去L把title换掉过个一两年再考虑跳fg最划算啊。

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r*e
106
这话说的,在一家公司做了几年sde/swe,谁还管你之前是不是做testing的呢?
再说,也不是非得进狗啊。而且我不认为有人会刨坟的。难道非得根正苗红才进
得去狗?

【在 s*****r 的大作中提到】
: 狗家的系统里神马版本的简历都有,洗不掉的,不知道f如何,好像更加操蛋
: 最容易转的还是内部

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s*r
107
几年的时间伤不起啊
俺的了解,从TE转成SETI要水一些,因为只是换title不用换组,和老板搞好关系就行
。SETI转SWE要有正规面试,而且会涉及到换组的问题,SWE和SETI混编的组应该不多
SETI比较现实是转application track,那个不是SWE track,对coding的要求低一些

【在 r*****e 的大作中提到】
: 这话说的,在一家公司做了几年sde/swe,谁还管你之前是不是做testing的呢?
: 再说,也不是非得进狗啊。而且我不认为有人会刨坟的。难道非得根正苗红才进
: 得去狗?

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i*h
108
L不是软软吗? 不会差太多吧

【在 t*****n 的大作中提到】
: 去狗。公司强太多。另外狗每年股票有refresh. 据说L没有。这个差很多的。
:
:
: 感谢回复
:
: BASE确实不错,不过我觉得股票200K少了一些,我查过一亩三分地的抖包袱板块
:
: 怪只怪我自己面试不给力,如果给我senior的话,股票这块应该能上去。
:

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l*b
109
seti转swe还有一种方式,不换title先到dev组,一次review后如果perf比较好,就可
以直接变swe,不需要面试之类的流程。

【在 s*****r 的大作中提到】
: 几年的时间伤不起啊
: 俺的了解,从TE转成SETI要水一些,因为只是换title不用换组,和老板搞好关系就行
: 。SETI转SWE要有正规面试,而且会涉及到换组的问题,SWE和SETI混编的组应该不多
: SETI比较现实是转application track,那个不是SWE track,对coding的要求低一些

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s*0
110
最后一次统一回复吧
两家的Offer最后都加了一点,G给的更多。找了朋友的朋友,有在L工作的,有在G工作
的(tester转dev),首先一点是他们都对自己的公司感觉挺好,挺有信心。
做决定的最后一天去跟G的manager吃饭聊了一下,发现真实情况跟以前了解的不一致,
以前recruiter说TE有一半时间做coding,实际上TE在GOOGLE主要是跟其他组协调,弄
懂feature,写test Plan给下面的腿去执行,最后写测试报告验收等等,如果有时间多
的话可以搞自己喜欢的事情,比如写automation和tools,但这并不是主业。DEV已经
cover了80%左右的functional test和integration test, automation呢主要是seti做
,能想象te做的是什么了,就是功能测试以外剩下的,比如performance/reliably/
security/I28N/ui testing加监督manual testing,楼主以前有过很多年测试经验,真
的不想再回去做这些东西了,所以就选了L。
当然te转seti肯定是可以的,不过我觉得刚到一个公司就不安分做本质工作不太好,想
接受点新挑战。
放弃G还是很难过的,考虑到情怀。
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Q*F
111
g以后还可以再去嘛。 每天做自己不喜欢的事情是很痛苦的。
avatar
x*u
112
LZ 是不是在 比特老虎 做报告了?
avatar
h*0
113
怎么感觉刚听过楼主的分享,在这里看到是缘分。讲得很用心,再次表示感谢。
avatar
h*0
114
怎么感觉刚听过楼主的分享,在这里看到是缘分。讲得很用心,再次表示感谢。
avatar
j*8
115
恭喜lz
最后L给你加到多少了阿

高2%

【在 s****0 的大作中提到】
: 最后一次统一回复吧
: 两家的Offer最后都加了一点,G给的更多。找了朋友的朋友,有在L工作的,有在G工作
: 的(tester转dev),首先一点是他们都对自己的公司感觉挺好,挺有信心。
: 做决定的最后一天去跟G的manager吃饭聊了一下,发现真实情况跟以前了解的不一致,
: 以前recruiter说TE有一半时间做coding,实际上TE在GOOGLE主要是跟其他组协调,弄
: 懂feature,写test Plan给下面的腿去执行,最后写测试报告验收等等,如果有时间多
: 的话可以搞自己喜欢的事情,比如写automation和tools,但这并不是主业。DEV已经
: cover了80%左右的functional test和integration test, automation呢主要是seti做
: ,能想象te做的是什么了,就是功能测试以外剩下的,比如performance/reliably/
: security/I28N/ui testing加监督manual testing,楼主以前有过很多年测试经验,真

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