Tory Burch 的包# Fashion - 美丽时尚
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1 楼
近些年，国家为促进创新引进人才，投入大笔资金，在相关政策待遇出台后，
越来越多的海外人才选择踏入国门。2010年约有28.47万名学生出国留学，大约10.83万
人回国工作，回流比不足40%。2017年，45.98万人出国留学，大约36.48万人回国，回
流比高达79%。众多大学、机构纷纷招贤纳士，怕错过一位人才。相信如何选择适合自
己的学校也是海归新人最关心的一件事情。其中，大学和科学院是两个大方向。大学作
为学校，比较注重教育。而研究院作为科研机构，更倾向于成果转化，学生大多为“客
座学生”也就是“交换学生”，但节奏更快产业链更完善，同时科学院的压力要大于学
校。这次，我们来到了中国科学院深圳先进技术研究院，就“第二届IBT高端人才论坛
”参与者和已经加入深圳先进技术研究院的研究员进行了采访，看看他们怎么说。
朱英杰
美国斯坦福大学
博士后 “青年千人”计划
现中国科学院深圳先进技术研究院研究员
“我从小立志做科学家，当时同学还笑我，但是我认定的目标，就要努力达成。
”
“我是去年七月份回国的，其实出国的时候就没想过要在国外生活，是一定要回
来的，而且现在中国对科研投入很大，某些方面已经超过美国了，科研环境也好，这更
加坚定了我回来的决心。其次深圳先进院特别适合我，也给予了很多帮助和支持。先进
院有一个特点是交叉学科，这样你很容易找到想合作的学科，省去一些不必要的麻烦，
大家一起共同进步。
深圳这里的科研环境比较强调产业化，你的科研成果要最终落定，被业界认可。
在这里做博士后待遇也不错，深圳有自己的科研体系，对博士后资助很大，市政府待遇
支持10多万一年，我们研究院也是10多万，可以达到20几到30万。美国科研这么好，很
大一部分原因是他们的主力为博士后，美国聚集了全世界优秀的博士后，因为科研也是
“熟练工”，都会做了就直接奔课题。我们国内前几年很难留住博士后，都出去到美国
、欧洲，自己培养的人才在往外流。而现在，我们不仅把自己的博士留下来了，还把国
外培养的博士招到中国来，我现在组里就有三个博士后，两个是从欧洲回来的，整体质
量都很好。年轻人还是要训练科学思维，这样做什么事情都会有帮助。
回国对于家庭的考虑也很多，比如孩子的教育。国内外还是区别蛮大的，国外是
放养教育，每天都玩啊，一周就那么一页纸的作业。我的孩子是在念小学的时候回来的
，现在上三年级天天作业到9、10点钟，一开始过来写作业都写哭了，但是中文的提升
力很快。像其他一些孩子有初中、高中回来的就不好适应了，所以孩子教育能否适应也
是需要考虑的一个问题。”
吴波
南洋理工大学博士
“我想做科研、搞研究，也相信会有越来越多的海归把从海外学到的先进东西
带回国内，推动我们国家发展。”
“现在国内工作机会多，想回来多看看，也很想念家人，与家人团聚的时间太少
。我认为做研究的话在国内好，上班选择国外好，轻松一些。
现在国内的要求也很高了，因为 “青千”很重要，像我身边评上“青千”的人一定都
会回来。那没有评上“青千”的就更愿意在国外了，因为跟国内的待遇相比较下，还是
国外的生活压力小一些。我这次回来也是看看待遇情况，做个比较，其实很想念自己的
国家、亲人，感觉再往后回来的话会越来越难，也是看机会吧。希望能在沿海一线城市
，这样爱人的工作机会也会多一点。
陈亮
宾夕法尼亚大学 博士后
"千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金" -科研的成就不可一蹴而就，在学术道路上
一直满怀“锲而不舍、金石可镂”的信念。身边的朋友还有自己，都有一个魂牵梦绕的
归国梦：一方面大概是“父母在，不远游”，强烈的思乡思亲之情召唤我们回到故乡；
另一方面，看到了祖国的人才强国战略，大力发展科研，确有心中“圣代无隐者，英灵
尽来归”之势，作为科研人员，此学术盛世给我们更多独立发展的空间，并可尽己微薄
之力为国贡献。此外，多年的留学生活，让“中国胃”备受煎熬，以及对中国传统文化
的眷恋都让自己每天为回归中华美食、文化之根而努力。憧憬未来的回国生活：工作日
推动课题研究，节假日约三五好友看看画展、爬爬山、滑滑雪，“晚来天欲雪，能饮一
杯无”，畅谈文学与审美，科学融合艺术，怡然自得，实属幸事！
刘欣安（妈妈）陈祖昕（爸爸）
Mount Sinai School of Medicine博士后
我怀孕的时候在佛罗里达，他在纽约，我就把工作辞了去找他，也歇了几个月，
现在我们在一个研究所工作。那边的文化是很看重家庭的、老板也很好，知道你怀孕后
会很体谅你，所以完全有回归家庭的时间。像我的老板在美国是一个非常成功的人、工
作也很忙，他自己有三个小孩，老婆全职带孩子，他的家庭观念很重，所以你家里有什
么事情，他是非常能理解的。
至于想回国的原因一方面是家里人年纪大了，想回来多照顾父母。另一方面，中
国现在发展的特别好，就像樊院长说的要顺势而为，趁着好时候回来，如果能做一番事
业的话不也挺好的吗？唯一有点遗憾的就是在深圳的话，政策对于夫妻不是很好，两个
人一起回来“人才计划”只能一个人用。但这里有我们比较感兴趣的东西，不仅仅是基
础研究，还有产业化。最新的科技成果可以市场应用转化，同时结合我们自己的专业，
比方说我现在研究老年痴呆的药物，同时也跟我老公一起在做戒烟药，我希望一些药物
能推广到市场上并且应用到生活中，为药物科学的发展做些贡献。”
陈飞
加拿大女王大学化学工程学院副研究员
“年轻的时候更想出来闯下，为自己热爱的事情努力奋斗”
“国内更有人情味，家人也在这边，这是一个很大的原因，另外国内这么多年来
发展确实很快，感觉未来10到20年会有一个更大的发展，我不想错过这么好的机会。国
外的生活虽然安逸一些，整个体制也比较完善，你的个人时间确实多一些，可以陪伴孩
子爱人，但是年轻的时候还想回来闯一下，年纪大点再过
这种生活，这也是一个很坦白的想法。
目前来看，研究院比较符合我自己的预期，因为研究院和大学不同的是，大学设
置自己的院系，所有院系之间互相合作没有在研究院里面方便，在研究院一两栋楼里面
，大家可能中午吃饭就会碰到，更方便交流，这是研究院的一个优势。同时我自身的方
向就是交叉学科，交流的机会很多，所以很适合我。”
匿名采访者
美国xx研究院博士后
“研究院科研压力大，经费充足，大学教课的话有假期，研究所假期少。其实国
内的机会比较多，相对美国来说，中国的发展机会还是有的，像美国科研基本处于饱和
状态，尤其对于外籍人士。在国外生物公司比较多一些，也比国内要好，毕竟发展时间
长嘛，最简单的来看，像生物专业学生找工作，在国外进生物公司很简单，一般本科毕
业生平均7万美金/年。但在国内生物公司的话很难找到对口的，好多都转行做销售了。
我这次回来也是对比一下研究院和大学，一般回国的都想评“青千”，毕竟待遇有差别
，现在有一些学校也推出“次青千”，就是差一点可以评上“青千”的，待遇也会稍作
提升，某些学校会有这个待遇。”
从一些采访中不难看出，海归选择回国就业的主要原因，排在首位的是“情感与
文化因素的影响”随后分别是“国内整体经济前景好、政治稳定”“国外形势不利于外
籍学生就业”以及其他一些个人因素。总的来说，在国外你一般会过上安逸富足的生活
，但在国内，会有一些不确定性，也正是这些不确定性会造就无限可能。
越来越多的海外人才选择踏入国门。2010年约有28.47万名学生出国留学，大约10.83万
人回国工作，回流比不足40%。2017年，45.98万人出国留学，大约36.48万人回国，回
流比高达79%。众多大学、机构纷纷招贤纳士，怕错过一位人才。相信如何选择适合自
己的学校也是海归新人最关心的一件事情。其中，大学和科学院是两个大方向。大学作
为学校，比较注重教育。而研究院作为科研机构，更倾向于成果转化，学生大多为“客
座学生”也就是“交换学生”，但节奏更快产业链更完善，同时科学院的压力要大于学
校。这次，我们来到了中国科学院深圳先进技术研究院，就“第二届IBT高端人才论坛
”参与者和已经加入深圳先进技术研究院的研究员进行了采访，看看他们怎么说。
朱英杰
美国斯坦福大学
博士后 “青年千人”计划
现中国科学院深圳先进技术研究院研究员
“我从小立志做科学家，当时同学还笑我，但是我认定的目标，就要努力达成。
”
“我是去年七月份回国的，其实出国的时候就没想过要在国外生活，是一定要回
来的，而且现在中国对科研投入很大，某些方面已经超过美国了，科研环境也好，这更
加坚定了我回来的决心。其次深圳先进院特别适合我，也给予了很多帮助和支持。先进
院有一个特点是交叉学科，这样你很容易找到想合作的学科，省去一些不必要的麻烦，
大家一起共同进步。
深圳这里的科研环境比较强调产业化，你的科研成果要最终落定，被业界认可。
在这里做博士后待遇也不错，深圳有自己的科研体系，对博士后资助很大，市政府待遇
支持10多万一年，我们研究院也是10多万，可以达到20几到30万。美国科研这么好，很
大一部分原因是他们的主力为博士后，美国聚集了全世界优秀的博士后，因为科研也是
“熟练工”，都会做了就直接奔课题。我们国内前几年很难留住博士后，都出去到美国
、欧洲，自己培养的人才在往外流。而现在，我们不仅把自己的博士留下来了，还把国
外培养的博士招到中国来，我现在组里就有三个博士后，两个是从欧洲回来的，整体质
量都很好。年轻人还是要训练科学思维，这样做什么事情都会有帮助。
回国对于家庭的考虑也很多，比如孩子的教育。国内外还是区别蛮大的，国外是
放养教育，每天都玩啊，一周就那么一页纸的作业。我的孩子是在念小学的时候回来的
，现在上三年级天天作业到9、10点钟，一开始过来写作业都写哭了，但是中文的提升
力很快。像其他一些孩子有初中、高中回来的就不好适应了，所以孩子教育能否适应也
是需要考虑的一个问题。”
吴波
南洋理工大学博士
“我想做科研、搞研究，也相信会有越来越多的海归把从海外学到的先进东西
带回国内，推动我们国家发展。”
“现在国内工作机会多，想回来多看看，也很想念家人，与家人团聚的时间太少
。我认为做研究的话在国内好，上班选择国外好，轻松一些。
现在国内的要求也很高了，因为 “青千”很重要，像我身边评上“青千”的人一定都
会回来。那没有评上“青千”的就更愿意在国外了，因为跟国内的待遇相比较下，还是
国外的生活压力小一些。我这次回来也是看看待遇情况，做个比较，其实很想念自己的
国家、亲人，感觉再往后回来的话会越来越难，也是看机会吧。希望能在沿海一线城市
，这样爱人的工作机会也会多一点。
陈亮
宾夕法尼亚大学 博士后
"千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金" -科研的成就不可一蹴而就，在学术道路上
一直满怀“锲而不舍、金石可镂”的信念。身边的朋友还有自己，都有一个魂牵梦绕的
归国梦：一方面大概是“父母在，不远游”，强烈的思乡思亲之情召唤我们回到故乡；
另一方面，看到了祖国的人才强国战略，大力发展科研，确有心中“圣代无隐者，英灵
尽来归”之势，作为科研人员，此学术盛世给我们更多独立发展的空间，并可尽己微薄
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刘欣安（妈妈）陈祖昕（爸爸）
Mount Sinai School of Medicine博士后
我怀孕的时候在佛罗里达，他在纽约，我就把工作辞了去找他，也歇了几个月，
现在我们在一个研究所工作。那边的文化是很看重家庭的、老板也很好，知道你怀孕后
会很体谅你，所以完全有回归家庭的时间。像我的老板在美国是一个非常成功的人、工
作也很忙，他自己有三个小孩，老婆全职带孩子，他的家庭观念很重，所以你家里有什
么事情，他是非常能理解的。
至于想回国的原因一方面是家里人年纪大了，想回来多照顾父母。另一方面，中
国现在发展的特别好，就像樊院长说的要顺势而为，趁着好时候回来，如果能做一番事
业的话不也挺好的吗？唯一有点遗憾的就是在深圳的话，政策对于夫妻不是很好，两个
人一起回来“人才计划”只能一个人用。但这里有我们比较感兴趣的东西，不仅仅是基
础研究，还有产业化。最新的科技成果可以市场应用转化，同时结合我们自己的专业，
比方说我现在研究老年痴呆的药物，同时也跟我老公一起在做戒烟药，我希望一些药物
能推广到市场上并且应用到生活中，为药物科学的发展做些贡献。”
陈飞
加拿大女王大学化学工程学院副研究员
“年轻的时候更想出来闯下，为自己热爱的事情努力奋斗”
“国内更有人情味，家人也在这边，这是一个很大的原因，另外国内这么多年来
发展确实很快，感觉未来10到20年会有一个更大的发展，我不想错过这么好的机会。国
外的生活虽然安逸一些，整个体制也比较完善，你的个人时间确实多一些，可以陪伴孩
子爱人，但是年轻的时候还想回来闯一下，年纪大点再过
这种生活，这也是一个很坦白的想法。
目前来看，研究院比较符合我自己的预期，因为研究院和大学不同的是，大学设
置自己的院系，所有院系之间互相合作没有在研究院里面方便，在研究院一两栋楼里面
，大家可能中午吃饭就会碰到，更方便交流，这是研究院的一个优势。同时我自身的方
向就是交叉学科，交流的机会很多，所以很适合我。”
匿名采访者
美国xx研究院博士后
“研究院科研压力大，经费充足，大学教课的话有假期，研究所假期少。其实国
内的机会比较多，相对美国来说，中国的发展机会还是有的，像美国科研基本处于饱和
状态，尤其对于外籍人士。在国外生物公司比较多一些，也比国内要好，毕竟发展时间
长嘛，最简单的来看，像生物专业学生找工作，在国外进生物公司很简单，一般本科毕
业生平均7万美金/年。但在国内生物公司的话很难找到对口的，好多都转行做销售了。
我这次回来也是对比一下研究院和大学，一般回国的都想评“青千”，毕竟待遇有差别
，现在有一些学校也推出“次青千”，就是差一点可以评上“青千”的，待遇也会稍作
提升，某些学校会有这个待遇。”
从一些采访中不难看出，海归选择回国就业的主要原因，排在首位的是“情感与
文化因素的影响”随后分别是“国内整体经济前景好、政治稳定”“国外形势不利于外
籍学生就业”以及其他一些个人因素。总的来说，在国外你一般会过上安逸富足的生活
，但在国内，会有一些不确定性，也正是这些不确定性会造就无限可能。