10刀求个COACH OUTLET满300打75折的COUPON# Fashion - 美丽时尚w*g2015-05-09 07:051 楼在大公司经常有这么一小拨人,小小年纪天赋极高,独挑大梁解决大组里的核心结构框架,如同足球界的姆巴佩,大公司只给这些明星码工多一点小钱,真的赚死了。
y*t2015-05-09 07:053 楼这种解决关键问题的码工其实反而升级慢。perf的时候老板说你这个没有impact。确实在产品角度看不出impact啊。反而你把搞产品的2B码工delivery速度搞快了,别人的perf反而比你更好。再说一遍,大公司是混关系,不是混技术
w*g2015-05-09 07:054 楼老板不傻,是知道的,没有大牛明星码工,这个组是要完蛋的,但还是放纵自己和其他人占大牛的光,让大牛把结构框架搭好,还要给每个应用写example,其他人以葫芦画瓢,画不对就缠大牛,最后老板只给这些明星码工多一点小钱
n*n2015-05-09 07:056 楼没错。manager以上都是关系。狗屁不懂都没关系。完还冠冕堂皇称之为soft skills.[在 yyyyyttttt () 的大作中提到:]:这种解决关键问题的码工其实反而升级慢。perf的时候老板说你这个没有impact。确实在产品角度看不出impact啊。反而你把搞产品的2B码工delivery速度搞快了,别人的:perf反而比你更好。:再说一遍,大公司是混关系,不是混技术
s*n2015-05-09 07:058 楼我见到过的所谓“天赋极高明星员工”,都是小年轻每天熬夜加班写代码,而且晚上都不敢上slack,生怕别人知道自己还在加班。这种拿命换来的“天赋”我看着都想笑~【在 w*****g 的大作中提到】: 在大公司经常有这么一小拨人,小小年纪天赋极高,独挑大梁解决大组里的核心结构框: 架,如同足球界的姆巴佩,大公司只给这些明星码工多一点小钱,真的赚死了。
f*m2015-05-09 07:059 楼而且要命的是本来就是mit 斯坦福之类的毕业的,还非常地努力【在 s*******n 的大作中提到】: 我见到过的所谓“天赋极高明星员工”,都是小年轻每天熬夜加班写代码,: 而且晚上都不敢上slack,生怕别人知道自己还在加班。: 这种拿命换来的“天赋”我看着都想笑~