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amazon太牛逼了,ssd卡居然装在一个扁盒子里就寄来了,没有塑料泡沫
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amazon太牛逼了,ssd卡居然装在一个扁盒子里就寄来了,没有塑料泡沫# Hardware - 计算机硬件
G*s
1
今天下午收到一个intern offer,马上要开始,联系学校同意用CPT。但是早上把OPT
application寄出去了。现在找USPS不能保证能截住mail. 用的是Priority mail. 还有
啥办法
能让OPT不process?因为选了CPT后毕业时间晚两个月,所以一定不能让OPT被处理了。
可以直接
cancel check吗?会不会有什么风险?
多谢指教!
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b*2
2
Regular EB2,是只要相同的行业就可以,从销售部门换到开发部门也没关系吗?还有
,行业要分的有多细?比如都是生物,原来是食品专业,换到作物育种也没关系吗?谢
谢!
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e*y
3
最近看到朋友们开始疯狂的追捧国内小银屏上的一部电视剧,叫做《小别离》,还不断
地有让我也赶紧看看,然后给他们讲讲当年毅然离开中国来美国读书学习并工作的内心
世界,他们好跟剧中的去比较一下,抱着好奇的态度,我粗略的翻了翻剧情发现的确很
有意思。
三个不同的家庭,贫,中,富,都有一个上初中的孩子,都面临着是否要让孩子出国留
学的问题,三个家庭的父母又情况不一,很是反映了中国式家庭,中国式教育的悲哀。
三家人,不论贫富,都因为在中国这个教育酱缸里,受尽了折磨,但结果却又似早已注
定。
富家公子,虽然有了后妈,但毕竟是长子嫡子,必然能继承家族产业;再说这位小少爷
和父亲之间关系虽然不是很和睦,但是毕竟父子都是明事理的人,孩子也除了学习其他
方面有很多可取之处,只要未来稍作努力,去外国镀镀金,回来便可以俨然一副海龟模
样成为家族继承人。
中产之家的孩子,学习中游,但有一技之长傍身,也算不错,同时作为女孩子,未来之
路也算比较光明,但是无奈,其母因自身的奋斗史于是也想让孩子逆袭,坚决让孩子出
国学习,并且死扣学习成绩,十八般武艺齐齐上阵,连逼带迫让孩子玩命学习,甚至将
孩子的爱好完全置之不理。这个小孩,未来本有希望从另一条路走上成功,却就是因为
中国式教育,让其被扼杀在摇篮中。
家境稍差的一家,在一线都市,也就算一个普通家庭,孩子从小努力奋进,但其母因为
自身的一直失败,盼女成凤,想尽一切办法要让女儿出国留学,以期能改变命运收获成
功,却不料因此事将家里搅得一片腥风血雨,夫妻不和,女儿绝望。估计最后就是个夫
离女散的结果。
以上三家,都因在中国环境下,变得无比痛苦。本来可坐享父母成果,拥有一个高起点
的富家公子,也被学习逼得无处可去;中产家庭的宝贝女儿,明明可以曲线救国另类称
王,但却也不得不妥协于父母压力,这对父母不仅家财两散,而且也与女儿愈行愈远,
得不偿失;普通家庭的女儿,本可以凭借强大学习能力在中国式教育中脱颖而出,成为
一个金字塔尖的存在,但却因最终出国过程中家庭失和自暴自弃,最终也不过泯然众人。
如此种种,不得不感慨,中国的教育,中国的社会,在教育上是畸形的,是变态的,经
历了旧社会的父母,更是难以用正确的方式让孩子成长,这就是中国的悲哀,中国孩子
的悲哀吧!
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N*K
4
的测试一下 有没有摔坏
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d*z
5
cancel check.
baozi please.
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c*m
6
co ask

【在 b******2 的大作中提到】
: Regular EB2,是只要相同的行业就可以,从销售部门换到开发部门也没关系吗?还有
: ,行业要分的有多细?比如都是生物,原来是食品专业,换到作物育种也没关系吗?谢
: 谢!

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a*1
7
上次NEWEGG买内存,直接一个信封
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r*x
8
smart

【在 d****z 的大作中提到】
: cancel check.
: baozi please.

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c*2
9
same/similar "position"
industry doesn't matter.
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t*t
10
ssd不那么容易摔坏的吧...

【在 N******K 的大作中提到】
: 的测试一下 有没有摔坏
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B*g
11
same/similar "job duties"

【在 c**2 的大作中提到】
: same/similar "position"
: industry doesn't matter.

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s*h
12
+1

【在 a******1 的大作中提到】
: 上次NEWEGG买内存,直接一个信封
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n*o
13
不能够把,我从干活性质的跳槽升到manager职位,但干的都是差不多的活,只不过管
几号人,难道不行吗?

【在 c**2 的大作中提到】
: same/similar "position"
: industry doesn't matter.

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J*i
14
这年头最容易坏的是主板和机械硬盘了吧
一个是纵深太大,另一个有moving part
[发表自未名空间手机版 - m.mitbbs.com]
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B*g
15
不行

【在 n****o 的大作中提到】
: 不能够把,我从干活性质的跳槽升到manager职位,但干的都是差不多的活,只不过管
: 几号人,难道不行吗?

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t*t
16
SSD还是很抗摔的,再说盒子本事就可以缓冲了。

【在 N******K 的大作中提到】
: 的测试一下 有没有摔坏
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n*o
17
你这是张嘴就来的结论还是有什么evidence,再说job description差不多,就是title
不一样,我不认为有什么问题

【在 B*****g 的大作中提到】
: 不行
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E*e
18
人家当时这样给我寄了个hdd
寄到就已经挂了
没敢找丫退换,直接走WD保修了。。。

【在 N******K 的大作中提到】
: 的测试一下 有没有摔坏
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B*g
19
manager的deceription有管人情节,这个基本上可以认为性质是不同的。当然解决方案
很多,俺们烙印经理就有这个经历

title

【在 n****o 的大作中提到】
: 你这是张嘴就来的结论还是有什么evidence,再说job description差不多,就是title
: 不一样,我不认为有什么问题

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t*1
20
这个你问问律师吧,或者 要evl的时候 编好点

【在 n****o 的大作中提到】
: 不能够把,我从干活性质的跳槽升到manager职位,但干的都是差不多的活,只不过管
: 几号人,难道不行吗?

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n*o
21
请问evl是啥东东?

【在 t******1 的大作中提到】
: 这个你问问律师吧,或者 要evl的时候 编好点
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g*2
22
每一个职位都有一个code,新的工作的code需要跟原来的工作相近,描述和工资也要相
近。
职位code可以用下面的链接
http://www.bls.gov/soc/2010/soc_alph.htm#A
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B*g
23
ding

【在 g*******2 的大作中提到】
: 每一个职位都有一个code,新的工作的code需要跟原来的工作相近,描述和工资也要相
: 近。
: 职位code可以用下面的链接
: http://www.bls.gov/soc/2010/soc_alph.htm#A

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t*1
24
他们如果真看的话,那risk还挺高的,很有可能悲剧

【在 g*******2 的大作中提到】
: 每一个职位都有一个code,新的工作的code需要跟原来的工作相近,描述和工资也要相
: 近。
: 职位code可以用下面的链接
: http://www.bls.gov/soc/2010/soc_alph.htm#A

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