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C*e
1
我碰过两个,都把我气跑了。
美国白人男性朋友碰过一个,也给气跑了。
刚从技术升做管理的人是否特别难相处的?还是所有新官上任都这样?
碰上这种人应该怎样跟他们相处愉快?
什么最容易得罪这些人?
他们最喜欢的是什么?
求大侠们赐教。小妹感激不尽。
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j*n
2
在占星学中,月亮代表一个人的感情世界,月亮之所在,为个人情愫之所系。而在
合盘中,甲方的太阳与乙方的月亮位置便极居关键地位。如果甲方的太阳与乙方的月亮
有合相或三合,则显示甲方将照耀乙方的感情世界,乙方因之对甲方产生情愫,换句话
说,乙方将会对甲方真情付出,深情款款。在常见的夫妻组合里,最强的组合便是甲乙
的太阳与月亮相互形成合相,这即是你浓我浓、羡煞人间的神仙眷侣。这种结合,两人
的合相或三合愈紧密,感情会愈好,不过人世间完美毕竟难找,能在同一星座或三合星
座就可以了,太完美当心遭天妒。
然而,夫妻除了感情因素之外,也要考虑关系是否能长久,否则有情无缘,反而成
悲剧。在占星学上,命宫(上升,Asc)、天顶(MC)与第七宫(descendant),代表者
长久关系。因此,如果甲方之太阳落入乙方之天顶,双方将可产生较长久之关系,而且
因为天顶代表者斯人对事业的追求,若甲方的太阳照耀乙方的天顶,代表着乙方能与甲
方共同创事业。在许多夫妻组合里,经常可看到,太太的太阳与先生的天顶为合相,或
同一星座或三合星座,因此夫妻二人能夫唱妇随,共同开创一个新的王国。这种结合,
虽然没有像前面你浓我浓那种甜蜜,但是相对来说务实许多,因此也是常见的组合。

●合盘之重要关系解读:
一、深深吸引:甲之太阳和乙之月亮有合相或三合。这样甲的太阳会照亮乙的月亮,因
而乙的感情(月亮)会受到甲之牵引
二、长久关系:甲之太阳、月亮和乙之命宫(上升)、descendant(下降)、MC(中天)
有合相或三合。
三、兼容和诣:甲之日、月、角(命宫和中天-第+宫宫头)和乙之金、水、火相合。但
不意味长久关系。
四、相位关系
1、相位愈多,关系愈强。
2、外行星产生的相位较不重要。
3、宜只作主相位解读,合相(二颗行星重叠)又重于三合。
五、其余事项说明:
1、二人合相可能只有一人有感觉(甲之太阳照耀乙之月亮,通常乙有感觉甲不一定
有)
2、甲之行星落入乙之宫内,将增加乙该宫之征兆。
3、甲之太阳与乙之第Descedent(第七宫宫头),NORTH NODE(罗喉)合相可成夫妻
4、先天宫可不论
5、甲之土星和乙之日、月、角合相也是长久关系,相位好是师傅,相位差是压力
6、甲之太阳与乙之命宫对冲也可以做夫妻,表示对重要事情双方可互补。
(以下也是较强的组合)
1 、月亮星座相同
2 、太阳的位置,恰好与妻子的月亮位置成一百八十度的相反加六个星座
3 、一人的太阳星座与另一个的月亮星座同在一个星座
两性之间,某一个人的月亮位置与另一个人的太阳位置同在一个星座,具有月亮星
座与你太阳星座相同的人,倾向于衬托出你的太阳星座的特性。通常在这种情况下,这
两个人彼此之间深深的了解,他们的关系是极其和谐的,而且充满了同感与共鸣。
4 、一方的太阳星座和另一方的上升星座属同一星座,表示双方的行为及心理方面
十分相似。如果一方的太阳星座及另一方的上升星座在天宫图中对立的位置,也是相当
有利的,这种配置的两种人会更努力去寻求彼此性格上的平衡,互相补足彼此个性上的
缺憾。
5 、一个人的金星与你的月亮或者你的上升星座同在一个星座的话,你可能期望在
你们之间建立恋爱的关系。在上述的两种情况下,通常在金星位置的人,是被对方不自
禁的视为一位既美丽又可爱的对象。
6 、火星的位置与对方的金星同在一个星座的情形下,同样的是使两者之间产生肉
体情欲的最佳结合。男性的火星位置拥有与对方女性金星位置在相同的星座上,比如均
在巨蟹座,则此男性很容易勾引这位女性,女性的火星位置与男性的金星位置在同一个
星座,则这位女性将扮演者引诱对方的角色。
7 、月亮位置与他人的火星位置落在同一个星座,也同样的是另一种导致两性产生
强烈的吸引力的象徵。一个人的月亮位置与别人的火星相差九十度或者成一百八十度的
相位。
至于火星与太阳之间也有相同的关系。
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k*2
3
这世界是不公平的。
伤你最深的人,你却爱的最多。
对你最好的人,你却对他最抱歉。
离开你的人,你却一直惦记着。
而总想陪你的人,却老嫌他烦。
让你哭泣的感情,你舍不得。
明知会幸福的爱,却又不想要。
人生的不公平,只是内心的纠结。
对别人公平一点,你就会过的好一点。
可最后要在那些爱自己的人里去选一个过一生,
说服自己的纠结是有多难多难。
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t*e
4
嗯,有道理,我前小老板就是诚惶诚恐,怕把事搞砸了。
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s*i
5
ding
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s*r
6
转载要注明
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a*1
7
这种人一般比较nerdy, 工作上吹毛求疵追求不重要的细节。往往太注重技术层面的细
节,而管理能力/沟通能力都比较差。
这种人一般还性格比较内向和自我,反正是心理学上归类的比较difficult的一类人。
我现在老板,英国佬就这号人。
如果想跟他们愉快相处就是一点:在技术上大拿,在细节上让他挑不出毛病,平时的风
格要多做事少说话,人前人后不要在风格上盖过他。我现在想想,英国佬恨我的主要原
因就是我和他太不同:
1. 他内向拘束,我外向开朗;
2. 他大白胖子一个,我漂亮、身材好气质好;
3. 他不善交际,我在公司人缘不错,跟谁都说得上话;
4. 他注重细节,我比较追求big picture。
所以他恨我恨的咬牙切齿,因为我的存在凸显了他的弱点。

【在 C*********e 的大作中提到】
: 我碰过两个,都把我气跑了。
: 美国白人男性朋友碰过一个,也给气跑了。
: 刚从技术升做管理的人是否特别难相处的?还是所有新官上任都这样?
: 碰上这种人应该怎样跟他们相处愉快?
: 什么最容易得罪这些人?
: 他们最喜欢的是什么?
: 求大侠们赐教。小妹感激不尽。

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i*n
8
和盘才是王道呀,学习
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n*s
9
无病呻吟。。。
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M*l
10
跟我现在的老板很像,白人大胖子一个,自以为聪明但都是些小聪明,注重不重要的技
术细节,大方向上非常糊涂。好端端的组到他手里就变得完全出不了成果快被整个端掉
了,自己又跑回去做技术了唉。

【在 a*******1 的大作中提到】
: 这种人一般比较nerdy, 工作上吹毛求疵追求不重要的细节。往往太注重技术层面的细
: 节,而管理能力/沟通能力都比较差。
: 这种人一般还性格比较内向和自我,反正是心理学上归类的比较difficult的一类人。
: 我现在老板,英国佬就这号人。
: 如果想跟他们愉快相处就是一点:在技术上大拿,在细节上让他挑不出毛病,平时的风
: 格要多做事少说话,人前人后不要在风格上盖过他。我现在想想,英国佬恨我的主要原
: 因就是我和他太不同:
: 1. 他内向拘束,我外向开朗;
: 2. 他大白胖子一个,我漂亮、身材好气质好;
: 3. 他不善交际,我在公司人缘不错,跟谁都说得上话;

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E*T
11
某人不知道自己几点出生的。。。。。
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k*2
12
这点你比我强。。。。。。

【在 n*******s 的大作中提到】
: 无病呻吟。。。
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p*r
13
顶白人男性朋友
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j*1
14
太复杂了~5555555555555
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n*s
15
Yi bu xiao xin jiu win le, lol

【在 k******2 的大作中提到】
: 这点你比我强。。。。。。
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p*r
16
技术性管理确实很难相处,
除非你技术方面比他牛逼,不然会很痛苦。
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b*k
17
mm,转载请在标题注明一下好么?多谢:)

【在 j**n 的大作中提到】
: 在占星学中,月亮代表一个人的感情世界,月亮之所在,为个人情愫之所系。而在
: 合盘中,甲方的太阳与乙方的月亮位置便极居关键地位。如果甲方的太阳与乙方的月亮
: 有合相或三合,则显示甲方将照耀乙方的感情世界,乙方因之对甲方产生情愫,换句话
: 说,乙方将会对甲方真情付出,深情款款。在常见的夫妻组合里,最强的组合便是甲乙
: 的太阳与月亮相互形成合相,这即是你浓我浓、羡煞人间的神仙眷侣。这种结合,两人
: 的合相或三合愈紧密,感情会愈好,不过人世间完美毕竟难找,能在同一星座或三合星
: 座就可以了,太完美当心遭天妒。
: 然而,夫妻除了感情因素之外,也要考虑关系是否能长久,否则有情无缘,反而成
: 悲剧。在占星学上,命宫(上升,Asc)、天顶(MC)与第七宫(descendant),代表者
: 长久关系。因此,如果甲方之太阳落入乙方之天顶,双方将可产生较长久之关系,而且

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g*g
18
贝戈戈
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F*r
19
你看你就太嫩了吧。You are who you are perceived.而不是你自己怎么感觉的。如果
你在别人眼里像你说的那么强 (当然,你真漂亮、身材好气质好,我也会喜欢),那
你就是一路顺风,最终会ceo 的人选了。如果他那么差,一般也不会爬上去。不过无论
如何,大家都不要得罪被提拔并在你职位以上的。不然,到时候怎么死的都不知道!

【在 a*******1 的大作中提到】
: 这种人一般比较nerdy, 工作上吹毛求疵追求不重要的细节。往往太注重技术层面的细
: 节,而管理能力/沟通能力都比较差。
: 这种人一般还性格比较内向和自我,反正是心理学上归类的比较difficult的一类人。
: 我现在老板,英国佬就这号人。
: 如果想跟他们愉快相处就是一点:在技术上大拿,在细节上让他挑不出毛病,平时的风
: 格要多做事少说话,人前人后不要在风格上盖过他。我现在想想,英国佬恨我的主要原
: 因就是我和他太不同:
: 1. 他内向拘束,我外向开朗;
: 2. 他大白胖子一个,我漂亮、身材好气质好;
: 3. 他不善交际,我在公司人缘不错,跟谁都说得上话;

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O*e
20
俺明白了,俺怎么就选上了俺lg。
顶吧!
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k*2
21
一定有人告诉过你,你说话很招人嫌弃的。

【在 g**********g 的大作中提到】
: 贝戈戈
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C*e
22
果然啊,中招的不止我一个。。。怎么我们这些好相处的没能这当大反而是这种特难搞
的有份上位?
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j*n
23
Okey,斑竹

【在 b*********k 的大作中提到】
: mm,转载请在标题注明一下好么?多谢:)
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T*u
24
management和leadership两回事,很多公司经常搞婚了。
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t*c
25
合不合只有当事人知道,你可以找很多相位支持合,也可以找很多相位支持不合,都是
心理安慰。
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C*e
26
技术方面比他牛的更难相处,他会妒嫉你、排挤你、不信任你,给难做的项目你做,你
做得好时他没有赞还妒嫉,周围同事也会故意在他面前猛赞你,让他脸面过不去,你稍
微有点不足他就立刻周围唱,同事看到你给老板唱就会开心,还会跟着传跟着唱火上加
油。碰上除了职位之外其余都不及自己的上司才最无所适从最难忍的。

【在 p**r 的大作中提到】
: 技术性管理确实很难相处,
: 除非你技术方面比他牛逼,不然会很痛苦。

avatar
C*e
27
个人觉得不懂lead但懂得用人和相处就够了,但新官上任往往是最不敢用人的阶段。

【在 T*****u 的大作中提到】
: management和leadership两回事,很多公司经常搞婚了。
avatar
T*u
28
管理就是让系统正常运转,很多时候做的是秘书的工作。

【在 C*********e 的大作中提到】
: 个人觉得不懂lead但懂得用人和相处就够了,但新官上任往往是最不敢用人的阶段。
avatar
C*e
29
秘书一般都没那么难相处吧。

【在 T*****u 的大作中提到】
: 管理就是让系统正常运转,很多时候做的是秘书的工作。
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y*g
30
你说得前三条和工作没关系,虽然我也嫉妒的牙根疼
后一个更多是你自我感觉,而且big picture不等于没细节,我们公司的ceo我都感觉很
注重细节。经常发现我弄出来的小bug

【在 a*******1 的大作中提到】
: 这种人一般比较nerdy, 工作上吹毛求疵追求不重要的细节。往往太注重技术层面的细
: 节,而管理能力/沟通能力都比较差。
: 这种人一般还性格比较内向和自我,反正是心理学上归类的比较difficult的一类人。
: 我现在老板,英国佬就这号人。
: 如果想跟他们愉快相处就是一点:在技术上大拿,在细节上让他挑不出毛病,平时的风
: 格要多做事少说话,人前人后不要在风格上盖过他。我现在想想,英国佬恨我的主要原
: 因就是我和他太不同:
: 1. 他内向拘束,我外向开朗;
: 2. 他大白胖子一个,我漂亮、身材好气质好;
: 3. 他不善交际,我在公司人缘不错,跟谁都说得上话;

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t*e
31
看人,我对手下就宽松,因为自己做技术时也边做边玩,所以都给多倍时间。呵呵,其
实我觉得做计术上来才能更合理给出deadline
avatar
g*n
32
因为,新上任的管的人少,一个萝卜一个坑。总有一种恨铁不成钢的心理。等成熟了,
资源也多了,也就知道如何善于利用个人的长处了。
如果你能号准他的脉搏,你就是他的红人。你如果搞不清楚,就早请示晚汇报,也不失
为一个办法。
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S*s
33
just show your respect to him. everyone should be respected anyway.
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