感觉被G家歧视了,fresh PhD给了T3# JobHunting - 待字闺中i*72015-04-10 07:041 楼刚跟recruiter通过话,EE的fresh PhD,给了T3的package,这种low ball能忍么?
a*52015-04-10 07:046 楼这种他不一定看得争取拿个LAGT的吧NEW GRAD直接SENIOR,啥公司?我也想去【在 i****7 的大作中提到】: 这种情况正常么?: 其实有一个非FLAG的offer,人家给的Senior。
i*72015-04-10 07:047 楼Symantec这样还值的去G吗?S给的比G还高一些。。【在 a********5 的大作中提到】: 这种他不一定看得: 争取拿个LAGT的吧: NEW GRAD直接SENIOR,啥公司?我也想去
u*l2015-04-10 07:0410 楼报具体的包袱,大家帮你看看【在 i****7 的大作中提到】: 刚跟recruiter通过话,EE的fresh PhD,给了T3的package,这种low ball能忍么?
B*12015-04-10 07:0413 楼版上不是大牛T3拿t5包裹★ 发自iPhone App: ChineseWeb 1.0.2【在 d**********i 的大作中提到】: 有给t3 title包裹按t4给的,也挺好~~还看包袱吧
i*72015-04-10 07:0414 楼Symantec:(senior)base 130k + bonus 7% + 30K stock(1st yr) + sign on(not determined yet)Google:base 110k + bonus 15% + RSU 250/4yr + sign on 20k
f*d2015-04-10 07:0416 楼恩,标准T3之前版上有个T3拿了600 RSU/4年。你要有competitive offer才行【在 i****7 的大作中提到】: 这是标准T3吗?挺不爽的
P*L2015-04-10 07:0418 楼正常,CS PhD 都给 4,其他专业的 PhD 只有面试表现好的才给 4。【在 i****7 的大作中提到】: 刚跟recruiter通过话,EE的fresh PhD,给了T3的package,这种low ball能忍么?
f*d2015-04-10 07:0419 楼T4的标准package的RSU也是320 RSU啊。。。你的很高了【在 a********5 的大作中提到】: 不能说的是我吧 我不是new grad..
a*u2015-04-10 07:0420 楼title给高,待遇一般也没用啊,看起来g好一些★ 发自iPhone App: ChineseWeb 8.7【在 i****7 的大作中提到】: Symantec:(senior): base 130k + bonus 7% + 30K stock(1st yr) + sign on(not determined yet): Google:: base 110k + bonus 15% + RSU 250/4yr + sign on 20k
w*z2015-04-10 07:0421 楼不能忍,和他说老子不屌你。【在 i****7 的大作中提到】: 刚跟recruiter通过话,EE的fresh PhD,给了T3的package,这种low ball能忍么?
G*m2015-04-10 07:0422 楼lz还是努力拿个F的吧,让GF互相beat【在 i****7 的大作中提到】: 刚跟recruiter通过话,EE的fresh PhD,给了T3的package,这种low ball能忍么?
s*k2015-04-10 07:0424 楼Symantec这种做杀毒的在免费时代是不是只有企业级市场还能保存点?【在 i****7 的大作中提到】: Symantec:(senior): base 130k + bonus 7% + 30K stock(1st yr) + sign on(not determined yet): Google:: base 110k + bonus 15% + RSU 250/4yr + sign on 20k
G*m2015-04-10 07:0425 楼如果没有competing offer,标准T4和T5是什么package?【在 f*****d 的大作中提到】: 恩,标准T3: 之前版上有个T3拿了600 RSU/4年。: 你要有competitive offer才行
f*d2015-04-10 07:0427 楼T4标准 127K + 15% + 320 RSU /4 年 + sign on 20KT5标准 这个真的很难说,T5的差别挺大的,多的有30+,少的大概24左右。【在 G*****m 的大作中提到】: 如果没有competing offer,标准T4和T5是什么package?
i*72015-04-10 07:0428 楼问下大牛这个level和package是在哪一步决定的?感觉我面的还可以,过了HC之后没有team match,说最后签了offer再team match,然后直接送到EC。【在 P*******L 的大作中提到】: 正常,CS PhD 都给 4,其他专业的 PhD 只有面试表现好的才给 4。
s*r2015-04-10 07:0429 楼level是HC定的,不光看面试表现,还有你的background,基本没有往上argue的可能【在 i****7 的大作中提到】: 问下大牛这个level和package是在哪一步决定的?: 感觉我面的还可以,过了HC之后没有team match,说最后签了offer再team match,然: 后直接送到EC。
i*72015-04-10 07:0430 楼好吧,弱校无实习,看来只能认灾了。。【在 s*****r 的大作中提到】: level是HC定的,不光看面试表现,还有你的background,基本没有往上argue的可能
A*e2015-04-10 07:0431 楼你也可以歧视G,不接。【在 i****7 的大作中提到】: 刚跟recruiter通过话,EE的fresh PhD,给了T3的package,这种low ball能忍么?
c*g2015-04-10 07:0432 楼都是大家惯的,一个个削尖脑袋为了去G不昔低三下四自己low ball自己。多几个有点骨气拒了G去S当senior的,他们就没那么牛B哄哄了。【在 a********5 的大作中提到】: 这种他不一定看得: 争取拿个LAGT的吧: NEW GRAD直接SENIOR,啥公司?我也想去
h*i2015-04-10 07:0433 楼now base is 132k【在 f*****d 的大作中提到】: T4标准 127K + 15% + 320 RSU /4 年 + sign on 20K: T5标准 这个真的很难说,T5的差别挺大的,多的有30+,少的大概24左右。
R*n2015-04-10 07:0435 楼是的,CS PhD基本上都是给4。其他专业的面试表现突出才给4【在 P*******L 的大作中提到】: 正常,CS PhD 都给 4,其他专业的 PhD 只有面试表现好的才给 4。
h*32015-04-10 07:0439 楼从G跳出来的,去其它公司做主力的人不要太多了。每年从g跳出来的人,都可以在弯曲开好几十个startup了。【在 c****g 的大作中提到】: 都是大家惯的,一个个削尖脑袋为了去G不: 昔低三下四自己low ball自己。: 多几个有点骨气拒了G去S当senior的,他们就: 没那么牛B哄哄了。
s*r2015-04-10 07:0440 楼现在忍,就是为了以后腰杆硬,G出来的,在弯曲还是能哼起走啊俺以前一二流公司,招了个G以为捡到宝贝。其实啥活不会干,不到一年又开了,然后这位大爷很快被另一家请走【在 c****g 的大作中提到】: 都是大家惯的,一个个削尖脑袋为了去G不: 昔低三下四自己low ball自己。: 多几个有点骨气拒了G去S当senior的,他们就: 没那么牛B哄哄了。
a*52015-04-10 07:0441 楼俺以前一公司,招了个G,半年就给升职,结果阿三们一上位,黑吃黑,硬给挤兑走了G里面对于玩弄政治的训练还是不太够啊【在 s*****r 的大作中提到】: 现在忍,就是为了以后腰杆硬,G出来的,在弯曲还是能哼起走啊: 俺以前一二流公司,招了个G以为捡到宝贝。其实啥活不会干,不到一年又开了,然后: 这位大爷很快被另一家请走
c*e2015-04-10 07:0442 楼不能忍!何况 g 是在走下坡!【在 i****7 的大作中提到】: 刚跟recruiter通过话,EE的fresh PhD,给了T3的package,这种low ball能忍么?