o*e
2 楼
多。 要是你能笼络一些老中老美MANAGER，
再发展一些老中老美校友信任你的OFFER。
现在老中老美，特别是老中有身份限制，
是千里马减价求伯乐的时候。 你只要真诚
善良仗义，基本上没有RISK。
老中（特别是H4大妈们）要多加入这行。诺基亚的烙印CEO
的老婆就是干这个起家的。
再发展一些老中老美校友信任你的OFFER。
现在老中老美，特别是老中有身份限制，
是千里马减价求伯乐的时候。 你只要真诚
善良仗义，基本上没有RISK。
老中（特别是H4大妈们）要多加入这行。诺基亚的烙印CEO
的老婆就是干这个起家的。
o*e
3 楼
多。 要是你能笼络一些老中老美MANAGER，
再发展一些老中老美校友信任你的OFFER。
现在老中老美，特别是老中有身份限制，
是千里马减价求伯乐的时候。 你只要真诚
善良仗义，基本上没有RISK。
老中（特别是H4大妈们）要多加入这行。诺基亚的烙印CEO
的老婆就是干这个起家的。
再发展一些老中老美校友信任你的OFFER。
现在老中老美，特别是老中有身份限制，
是千里马减价求伯乐的时候。 你只要真诚
善良仗义，基本上没有RISK。
老中（特别是H4大妈们）要多加入这行。诺基亚的烙印CEO
的老婆就是干这个起家的。
d*e
4 楼
多，多到你大惊失色
我本来以为就是些学politics、english或者什么鸟不拉屎的专业的文科生打打电话发
发邮件
但是你看Angellist上招HR的工资、股票，比engineer只少一点点，真的是一点点。你
会觉得写这么多代码都喂了狗了。
不过外国人也不是想做就能做。
我本来以为就是些学politics、english或者什么鸟不拉屎的专业的文科生打打电话发
发邮件
但是你看Angellist上招HR的工资、股票，比engineer只少一点点，真的是一点点。你
会觉得写这么多代码都喂了狗了。
不过外国人也不是想做就能做。
o*e
5 楼
赞！ 最重要的是发展自己的老中老美的人脉，
建立自己的信用，知道哪里人才白菜价。
老中在这方面短板，物以稀为贵。
http://www.mitbbs.com/article_t/Military/44756035.html
【在 d*********e 的大作中提到】
: 多，多到你大惊失色
: 我本来以为就是些学politics、english或者什么鸟不拉屎的专业的文科生打打电话发
: 发邮件
: 但是你看Angellist上招HR的工资、股票，比engineer只少一点点，真的是一点点。你
: 会觉得写这么多代码都喂了狗了。
: 不过外国人也不是想做就能做。
i*h
6 楼
我在想那些40多被laid off的人为什么不跳去做technical recruiter？（假设英文还
可以）
因为本身就是engineer出身，招人的时候更知道哪个candidate有可能被招，这样不是
赚的更多嘛。
可以）
因为本身就是engineer出身，招人的时候更知道哪个candidate有可能被招，这样不是
赚的更多嘛。
b*5
7 楼
别搞了， 40多， 你没recruiting 经验， 和人家40多的， 已经有了很多年经验的比
？
年纪大， 哪里都不吃香， 除非你是什么医生啊， 律师啊， 40多， 50， 正好是
career peek
【在 i*****h 的大作中提到】
: 我在想那些40多被laid off的人为什么不跳去做technical recruiter？（假设英文还
: 可以）
: 因为本身就是engineer出身，招人的时候更知道哪个candidate有可能被招，这样不是
: 赚的更多嘛。
？
年纪大， 哪里都不吃香， 除非你是什么医生啊， 律师啊， 40多， 50， 正好是
career peek
【在 i*****h 的大作中提到】
: 我在想那些40多被laid off的人为什么不跳去做technical recruiter？（假设英文还
: 可以）
: 因为本身就是engineer出身，招人的时候更知道哪个candidate有可能被招，这样不是
: 赚的更多嘛。
g*n
8 楼
40多的做technical recruiter起吗都做到director了，你一个40多的外国人去跟本土
的二十多岁的小美女竞争不是搞笑吗？我们公司的recruiter除了manager以外几乎一水
的白人小美女。
【在 i*****h 的大作中提到】
: 我在想那些40多被laid off的人为什么不跳去做technical recruiter？（假设英文还
: 可以）
: 因为本身就是engineer出身，招人的时候更知道哪个candidate有可能被招，这样不是
: 赚的更多嘛。
的二十多岁的小美女竞争不是搞笑吗？我们公司的recruiter除了manager以外几乎一水
的白人小美女。
【在 i*****h 的大作中提到】
: 我在想那些40多被laid off的人为什么不跳去做technical recruiter？（假设英文还
: 可以）
: 因为本身就是engineer出身，招人的时候更知道哪个candidate有可能被招，这样不是
: 赚的更多嘛。
o*e
9 楼
这行肯定是考EQ的。但是老中
实际上有意识地培养，也可以。
特别建议H4女生上，优势大大的。
10大危险心态
http://www.mitbbs.com/article_t/JobHunting/32795111.html
EQ 18掌
http://www.mitbbs.com/article_t/SanFrancisco/34236613.html
实际上有意识地培养，也可以。
特别建议H4女生上，优势大大的。
10大危险心态
http://www.mitbbs.com/article_t/JobHunting/32795111.html
EQ 18掌
http://www.mitbbs.com/article_t/SanFrancisco/34236613.html
i*h
10 楼
那一般干的事不就是问问candidate想找什么样的工作，现在收入多少，愿不愿意
relocation，为什么要跳槽，基本就是这些问题。再问问招人的manager想要招什么样
的人。技术方面，如果有engineer 背景的人不是更能有效的筛选出合格的candidate嘛
，至少知道candidate做的东西和要招的职位差的多不多，不容易被忽悠。
relocation，为什么要跳槽，基本就是这些问题。再问问招人的manager想要招什么样
的人。技术方面，如果有engineer 背景的人不是更能有效的筛选出合格的candidate嘛
，至少知道candidate做的东西和要招的职位差的多不多，不容易被忽悠。
o*e
11 楼
是不难。 只要老中锻炼EQ。
伯乐的招牌要打响，需要情商。
http://www.mitbbs.com/article_t/Seattle/33151455.html
您没看见版上天天都有人在想毁约吗？
这些鼠目寸光的“技术人才”，RECRUITER要学会辨识，教育。
如果朽木不可雕，RECRUITER得止损。
http://www.mitbbs.com/article_t/JobHunting/32795111.html
伯乐的招牌要打响，需要情商。
http://www.mitbbs.com/article_t/Seattle/33151455.html
您没看见版上天天都有人在想毁约吗？
这些鼠目寸光的“技术人才”，RECRUITER要学会辨识，教育。
如果朽木不可雕，RECRUITER得止损。
http://www.mitbbs.com/article_t/JobHunting/32795111.html
j*3
12 楼
我想做这个，要怎么做？
p*f
13 楼
说实话，就马工硅工这些职业来讲，recruiter真不需要啥经验。有了LinkedIn，只要
公司花钱买数据，有啥candidates直接都网罗好了，recruiter干的就是些logistics之
类的活，传话，安排面试，发offer。。。
理论上谁都能做。但这个职位很大程度代表公司专业度和形象，因为recruiter太蹉B，
直接伤到求职者对公司信息。所以需要找语言良好，形象良好，具有亲和力的人。跟公
司前台类似。
老中刷题可以，但要说形象，亲和力就算了，不是说没有，但跟其他族裔人比起来，劣
势大大的。马工硅工索南第一眼遇到白人小姑娘谁不喜欢啊？
【在 b**********5 的大作中提到】
: 别搞了， 40多， 你没recruiting 经验， 和人家40多的， 已经有了很多年经验的比
: ？
: 年纪大， 哪里都不吃香， 除非你是什么医生啊， 律师啊， 40多， 50， 正好是
: career peek
公司花钱买数据，有啥candidates直接都网罗好了，recruiter干的就是些logistics之
类的活，传话，安排面试，发offer。。。
理论上谁都能做。但这个职位很大程度代表公司专业度和形象，因为recruiter太蹉B，
直接伤到求职者对公司信息。所以需要找语言良好，形象良好，具有亲和力的人。跟公
司前台类似。
老中刷题可以，但要说形象，亲和力就算了，不是说没有，但跟其他族裔人比起来，劣
势大大的。马工硅工索南第一眼遇到白人小姑娘谁不喜欢啊？
【在 b**********5 的大作中提到】
: 别搞了， 40多， 你没recruiting 经验， 和人家40多的， 已经有了很多年经验的比
: ？
: 年纪大， 哪里都不吃香， 除非你是什么医生啊， 律师啊， 40多， 50， 正好是
: career peek
g*g
14 楼
干这活成天跟人打电话，我都没碰到过一个有口音的。转行这个是够呛。
b*y
15 楼
人家是付出劳动的，不要老看着人家轻松挣钱。如果你去做了，就会体会到个中辛苦了。
----
将来打算自己当老板做biz的同学，欢迎来创业俱乐部:
http://www.mitbbs.com/club_bbsdoc/QuitWorkingClub.html
----
将来打算自己当老板做biz的同学，欢迎来创业俱乐部:
http://www.mitbbs.com/club_bbsdoc/QuitWorkingClub.html
b*n
16 楼
烙印挺多干这个的。口音难听的要命。
[在 goodbug (好虫) 的大作中提到：]
：干这活成天跟人打电话，我都没碰到过一个有口音的。转行这个是够呛。
[在 goodbug (好虫) 的大作中提到：]
：干这活成天跟人打电话，我都没碰到过一个有口音的。转行这个是够呛。
i*h
17 楼
我觉得就是有个模式一个套路，问的问题也是差不多的，要是能转对于年纪大的又不想
干技术的人也是个出路啊
干技术的人也是个出路啊
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Re: 绿卡回国北京入关 需要出示绿卡么 还是只需要中国护照 求95后大学生创业热出国热消退视频录制面试圣地亚哥高通员工跳楼自杀 曾毕业于清华大学HR这样回信是不是没戏了华裔高管性骚扰赔偿五百多万，花钱消灾还是被勒索成功？祭我逝去的美好Segment Tree的问题Background check会check我现在在的公司吗?果家这种结果什么意思http 302 error 到底是什么问题？拒绝小几岁的女同事却喜欢上大7岁同事狗家F1 Query这个组怎么样阿娇你是命苦还是真傻？好好的婚礼变成单身Party？图找程序员如果在职场上不担当管理级别的职位，最后是不是会混不下去被讹最惨女学生，被打耳光还得赔46万，惨Amgen Scientist 工资水平孙悟空要是放在现代，最受哪种职业欢迎？城市映像——北京（1）