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面 startup 或者 senior 职位的少刷点题多思考吧

面 startup 或者 senior 职位的少刷点题多思考吧# JobHunting - 待字闺中

a*s2016-08-04 07:08

1 楼

最近收到些简历，很多都会列明 leetcode 刷了几遍之类的信息。
所以提醒下，基本上 startup 和很多公司的高级职位都不是很看重刷题能力。
更应该注意提高的是Design, Architect, Behavioral Question 这些东西。多想想自
己之前做过的事情，哪怕是学生项目。在项目的过程里面都有过什么样的技术或者非
技术的决策，这些决策的原因是什么，效果是什么。如果重新来过的话应该怎么做。

j*o2016-08-04 07:08

2 楼

Startup也要刷题，不过在简历里写刷了几遍确实是脑残行为。

a*g2016-08-04 07:08

3 楼

肯定不是在简历里注明刷几遍了，那得多脑残。
估计是找楼主内推，另外提及到的，版上不是不刷两遍都内推都不内推吗？

【在 j******o 的大作中提到】

: Startup也要刷题，不过在简历里写刷了几遍确实是脑残行为。

a*s2016-08-04 07:08

4 楼

我完全不在乎刷过几遍。公司里面的面试内容如果在 leetcode 上出现过被同事发现
了就换掉。我们也不会面很难的问题，更关心的是解决问题的过程，写代码的习惯等
等。

【在 a*******g 的大作中提到】

: 肯定不是在简历里注明刷几遍了，那得多脑残。
: 估计是找楼主内推，另外提及到的，版上不是不刷两遍都内推都不内推吗？

a*i2016-08-04 07:08

5 楼

这样的公司前途堪忧啊，会吹的不见得真的能干活。
肯花时间刷题的至少肯下功夫研究工作

【在 a******s 的大作中提到】

: 我完全不在乎刷过几遍。公司里面的面试内容如果在 leetcode 上出现过被同事发现
: 了就换掉。我们也不会面很难的问题，更关心的是解决问题的过程，写代码的习惯等
: 等。

a*s2016-08-04 07:08

6 楼

恩，要是连是吹牛还是真有实力都分不出来这公司确实要完：）
刷题这种事情被片面强调说到底是因为懒，因为刷题是最容易的。给台电脑自己躲在
家里不用跟人说话就能刷。把 leetcode 那点东西刷完也花不了多少工夫，然后呢？
代码量，做事情的习惯和思路，思维方式，对业务和技术路线的理解。这些都是多做
多想才能得到的技能，也是对团队更有意义的东西。

【在 a****i 的大作中提到】

: 这样的公司前途堪忧啊，会吹的不见得真的能干活。
: 肯花时间刷题的至少肯下功夫研究工作

h*i2016-08-04 07:08

7 楼

问题是大部分公司都需要刷题，有的manager就直接问刷题了没有
即使你们公司不要求刷题，但总也是少数，总的来讲刷题没坏处。题刷的差不多了再
刷design 都得刷，真正有能力的当然不用怎么准备，但是哪里那么多大牛？大部分还
不得刷题？

【在 a******s 的大作中提到】

: 恩，要是连是吹牛还是真有实力都分不出来这公司确实要完：）
: 刷题这种事情被片面强调说到底是因为懒，因为刷题是最容易的。给台电脑自己躲在
: 家里不用跟人说话就能刷。把 leetcode 那点东西刷完也花不了多少工夫，然后呢？
: 代码量，做事情的习惯和思路，思维方式，对业务和技术路线的理解。这些都是多做
: 多想才能得到的技能，也是对团队更有意义的东西。

f*o2016-08-04 07:08

8 楼

其实挺傻逼的。真正领悟题目的人，刷1遍就够去任何公司了。说自己刷几遍还在找工
作的人都是简介承认了自己是傻逼。

。

【在 a******s 的大作中提到】

: 最近收到些简历，很多都会列明 leetcode 刷了几遍之类的信息。
: 所以提醒下，基本上 startup 和很多公司的高级职位都不是很看重刷题能力。
: 更应该注意提高的是Design, Architect, Behavioral Question 这些东西。多想想自
: 己之前做过的事情，哪怕是学生项目。在项目的过程里面都有过什么样的技术或者非
: 技术的决策，这些决策的原因是什么，效果是什么。如果重新来过的话应该怎么做。

J*n2016-08-04 07:08

9 楼

不能说是“因为懒”，刷题也需要毅力的，懒人坚持不下来。我个人认为，对于刚毕业
的学生来说，刷题还是性价比比较高的一个方式，值得付出，原因有2个，第一，“做
事情的习惯和思路，思维方式，对业务和技术路线的理解”这些不是那么好准备的，准
备了也不一定用得上；第二，你把这些准备好了，说的头头是道，结果code写不出来，
还是会被否决掉
当然，如果是有了3-5年经验了，还是只会刷题，那就有点儿说不过去了

【在 a******s 的大作中提到】

J*n2016-08-04 07:08

10 楼

顺便打个广告，最多放3天我就会来删掉，刷题之余想练项目的可以考虑报名
http://www.juli.io/event/2016-08-03-Java实战集训
因为是线下，所以目前只适用于纽约地区的求职者，这门课是Java + Restful API，版
上的老司机都知道，这个技术在market上还是很实用的。这些东西肯定也可以自学，但
听有经验的人强化介绍一天，比自己学效率会高很多，自己可以留更多的时间在刷题上
，而且明白了原理之后自己再去做一些小项目会得心应手很多。
我们收费也已经降到了最低，只做口碑

a*i2016-08-04 07:08

11 楼

不要以为你分辨得出来。
等你们混进来一个烙印，用这种不刷题的方法可以进来一群，你就等着被白蚁腐蚀吧。

【在 a******s 的大作中提到】

a*s2016-08-04 07:08

12 楼

这个基本是大公司病，我们这个 scale 的不会有这类问题。我司目前在老牌帝国主义
国家以外出生的还是就我一个……
前面也说了，是面 startup 和 senior 职位的时候刷题太多意思不大。
new grad 面个 flag 之类的还是好好刷题是正经。

【在 a****i 的大作中提到】

: 不要以为你分辨得出来。
: 等你们混进来一个烙印，用这种不刷题的方法可以进来一群，你就等着被白蚁腐蚀吧。

e*s2016-08-04 07:08

13 楼

lz说的是拿行为上的勤奋掩盖思维上的懒惰吧。
努力做事只能把事情做对，用心做事才能把事情做好
用心努力双管齐下，才是棒棒哒

a*s2016-08-04 07:08

14 楼

给这个总结点100个赞：）

【在 e**********s 的大作中提到】

: lz说的是拿行为上的勤奋掩盖思维上的懒惰吧。
: 努力做事只能把事情做对，用心做事才能把事情做好
: 用心努力双管齐下，才是棒棒哒

e*s2016-08-04 07:08

15 楼

谢谢, 被点赞开心 :)

【在 a******s 的大作中提到】

: 给这个总结点100个赞：）