Redian新闻
>
越是年轻人,就越是个性鲜明
avatar
越是年轻人,就越是个性鲜明# JobHunting - 待字闺中
r*p
1
越是年轻人,就越是个性鲜明,90后就已经比80后要叛逆和个性的多了,95后则更是简
单粗暴,敢于直接跟面试官PK一些问题,敢于说出来明知道是面试官不爱听的话。
换成是我们80后,很多时候为了得到这份工作,先委曲求全,回答的让面试官满意,将
来进入公司了,遇到具体的情况再说。
但是95后就不会惯着面试官,直接就怼的面试官无话可说了。
比如有个我认识的95后,是我一个老同事的表弟,他去面试的时候,面试官就问,如果
上司在周末给你发邮件,告诉来公司加班,你会怎么做?
同事的表弟就直接说,这样的上司不值得尊重,根本不去考虑下属的感受,私自占用下
属的周末休息时间,虽然上班是要为公司做事,但是公司也没有买下来员工的全部时间
,员工的私人时间必须得到尊重,而不是随意就被占用,如果我的上司发邮件叫我去加
班,那我就不回复这封邮件,也不会去加班,上司想加班,就自己去做,他的薪资更高
,理应做的更多。
怎么样,厉害吧,反正这种回答,我是望尘莫及,我真的说不出口,这回答太给力,可
惜面试没通过。
avatar
r*p
2
这个95后因为太个性,后来也面试失败了很多次
avatar
l*s
3
90后的小孩就是比我有骨气。。
avatar
k*L
4
这些90后有老可啃.当然不怕。不愁吃住当然可以任性
avatar
s*r
5
95后的爹妈都正当年,当然无所谓了
俺们老码农只能靠自己,啥时候都是畏头畏尾的
avatar
a*l
6
姐就躲在有工会的地方,永远不走了,只至退休;
avatar
w*o
7
还是小心驶得万年船。
当年我也觉得我有个性,不简单,是个人物。
病治好后就不觉得了。
avatar
S*K
8
就是没吃过苦头才不知天高地厚,被修理几次就老实了...
avatar
M*8
9

如果能准确预知反正不可能去就职或被录取,无可厚非。
但这种价值观和态度,基本问的人已经有立场,不会变。
所以试图说服对方的意义不大。当然当作心理测试也行。
如果不是因为以上的原因,多数情况没有必要过度反击。
较精明灵活的做法是给对方爱听的回答,渗透进去再说。
反正不喜欢可以换公司,被提前拒之门外就没有选择了。

【在 r*****p 的大作中提到】
: 越是年轻人,就越是个性鲜明,90后就已经比80后要叛逆和个性的多了,95后则更是简
: 单粗暴,敢于直接跟面试官PK一些问题,敢于说出来明知道是面试官不爱听的话。
: 换成是我们80后,很多时候为了得到这份工作,先委曲求全,回答的让面试官满意,将
: 来进入公司了,遇到具体的情况再说。
: 但是95后就不会惯着面试官,直接就怼的面试官无话可说了。
: 比如有个我认识的95后,是我一个老同事的表弟,他去面试的时候,面试官就问,如果
: 上司在周末给你发邮件,告诉来公司加班,你会怎么做?
: 同事的表弟就直接说,这样的上司不值得尊重,根本不去考虑下属的感受,私自占用下
: 属的周末休息时间,虽然上班是要为公司做事,但是公司也没有买下来员工的全部时间
: ,员工的私人时间必须得到尊重,而不是随意就被占用,如果我的上司发邮件叫我去加

avatar
m*7
10
新世纪的时候,人们的思想发生了巨大的变化。在没有完备条件的时候,不再追求生孩
子下来受苦。
换言之:能被生下来的95后,家境都还不错。
想让那些人吃惯苦,受惯罪,那难度不一般。
avatar
w*g
11

其实95后才是中国的希望,是中国实现自由民主法治的基石。

【在 r*****p 的大作中提到】
: 越是年轻人,就越是个性鲜明,90后就已经比80后要叛逆和个性的多了,95后则更是简
: 单粗暴,敢于直接跟面试官PK一些问题,敢于说出来明知道是面试官不爱听的话。
: 换成是我们80后,很多时候为了得到这份工作,先委曲求全,回答的让面试官满意,将
: 来进入公司了,遇到具体的情况再说。
: 但是95后就不会惯着面试官,直接就怼的面试官无话可说了。
: 比如有个我认识的95后,是我一个老同事的表弟,他去面试的时候,面试官就问,如果
: 上司在周末给你发邮件,告诉来公司加班,你会怎么做?
: 同事的表弟就直接说,这样的上司不值得尊重,根本不去考虑下属的感受,私自占用下
: 属的周末休息时间,虽然上班是要为公司做事,但是公司也没有买下来员工的全部时间
: ,员工的私人时间必须得到尊重,而不是随意就被占用,如果我的上司发邮件叫我去加

avatar
x*e
12
通常老美上司不会这样问,非常不professional,但是亚裔的culture不太一样。
相关阅读
logo
联系我们隐私协议©2024 redian.news
Redian新闻
Redian.news刊载任何文章,不代表同意其说法或描述,仅为提供更多信息,也不构成任何建议。文章信息的合法性及真实性由其作者负责,与Redian.news及其运营公司无关。欢迎投稿,如发现稿件侵权,或作者不愿在本网发表文章,请版权拥有者通知本网处理。