少说话多做事，亲身经历证明这是错的# JobHunting - 待字闺中
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1 楼
以前都是被灌输职场的这种思想，少说话多做事。
尤其是作为新员工的时候，因为对新公司还不太熟悉，所以也不了解其中的人际关系和
工作状况，少说话，就是可以少说错了，免得得罪人，多做事，就是证明自己勤奋，是
个踏实工作的人，给上司留个好印象。
然而，我自己的亲身经历证明了，这个就是扯淡，完全就是错误的。
我也是进入一家公司的时候，刚开始觉得自己是新人，所以就很谦虚的做了这个“少说
话多做事”，但是事情做的越多，就会犯的错误越多，现在的工作并不是像以前的体力
活那种，很多都是挺复杂的，不了解的新人确实是容易弄错的，所以不能盲目的多做事
，甚至干脆就别多做事。
至于少说话，这个更不好了，少说话给人的印象就是，你这个人不好相处，有点装X，
有点高冷，同事们会更有意见，或者认为你这个人很不谦虚。
我当时就被这么认为了，我在挺长一段时间里，跟同事的关系都不太好，大家就是以为
我这个人不好相处呢，所以有时候一起喝咖啡或者其他活动，都不愿意叫着我去，商量
什么事情，我也是被排除在外。
尤其是作为新员工的时候，因为对新公司还不太熟悉，所以也不了解其中的人际关系和
工作状况，少说话，就是可以少说错了，免得得罪人，多做事，就是证明自己勤奋，是
个踏实工作的人，给上司留个好印象。
然而，我自己的亲身经历证明了，这个就是扯淡，完全就是错误的。
我也是进入一家公司的时候，刚开始觉得自己是新人，所以就很谦虚的做了这个“少说
话多做事”，但是事情做的越多，就会犯的错误越多，现在的工作并不是像以前的体力
活那种，很多都是挺复杂的，不了解的新人确实是容易弄错的，所以不能盲目的多做事
，甚至干脆就别多做事。
至于少说话，这个更不好了，少说话给人的印象就是，你这个人不好相处，有点装X，
有点高冷，同事们会更有意见，或者认为你这个人很不谦虚。
我当时就被这么认为了，我在挺长一段时间里，跟同事的关系都不太好，大家就是以为
我这个人不好相处呢，所以有时候一起喝咖啡或者其他活动，都不愿意叫着我去，商量
什么事情，我也是被排除在外。
