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看外国人招聘和中国人招聘，对待新人真的感觉不同

看外国人招聘和中国人招聘，对待新人真的感觉不同# JobHunting - 待字闺中

b*n2018-03-13 07:03

1 楼

病人买了以后然后带到国外用, 过了几天说有个键坏了, 要求退货换过. 当时就给他发
了个return label. 这个时候离他收到大概是两个星期吧. 到今天已经四十天了, 却收
到他的email说明天找人带回美国寄给我...在这种情况下我可以拒绝他的return不?
Amazon会不会采取措施? 我现在不想给他换, 就给他refund, 能扣 restocking fee不?

l*e2018-03-13 07:03

2 楼

反正进去之后才会给你找麻烦。
之前我们那边就是招聘的时候都不会跟你说有什么的。就是先招聘你来先让你干一个月
的。就是看看你的整体的工作素质如何，整体的工作质量如何。很多人第一个月来都不
会有人管你，也不会有人带你。就让你自行发展。越好的单位越是这样的。尤其是那些
做信息技术之类的技术岗位，工程之类的这种都是这样的。就是进来之后告诉你要做什
么。然后放任你自己发展，你要是跟得上你就是我们的一员了。你要是跟不上我们就不
需要你了。
这和国内那种面试通过了。只要不出大错你就不会有什么问题的地方不同。有的时候就
属于那种你只要是老老实实的混日子，自然会有人带你，只要是你想学就有人在前面帮
助你。毕竟公司之前的人就是这么带后面的人的。然而最后的结果就是你还觉得不满意
就要走。说学不到东西，其实学的东西就在你眼前。和国外的公司比起来国内的公司不
知道温柔了多少。
合资是跟两边都有相同的地方也都有不同的地方。合资下来的公司就会让你干活，其他
的就是压榨你的剩余价值。但是相对的只要你有能力就有人带着你往前跑。虽然不如国
内的企业稳定，但是也相对外企要好一些了。

s*r2018-03-13 07:03

3 楼

不能拒绝return，可以收fee

不?

【在 b***n 的大作中提到】

: 病人买了以后然后带到国外用, 过了几天说有个键坏了, 要求退货换过. 当时就给他发
: 了个return label. 这个时候离他收到大概是两个星期吧. 到今天已经四十天了, 却收
: 到他的email说明天找人带回美国寄给我...在这种情况下我可以拒绝他的return不?
: Amazon会不会采取措施? 我现在不想给他换, 就给他refund, 能扣 restocking fee不?

m*e2018-03-13 07:03

4 楼

当时就应该说refund only的。只退不换，不然挑剔的病人还会继续找麻烦。

不?

【在 b***n 的大作中提到】

s*r2018-03-13 07:03

5 楼

你可以找厂家修

不?

【在 b***n 的大作中提到】

HQ2018-03-13 07:03

6 楼

告诉我你们的账号
我以后买你们的笔记本好了

不?

【在 b***n 的大作中提到】

j*t2018-03-13 07:03

7 楼

reject first, sometimes they will give up, if not, then response to A-Z,
more than 50% chance to win since it's beyond return period
if you don't want to fight, just take return and restocking fee

b*n2018-03-13 07:03

8 楼

只好这样了

【在 s****r 的大作中提到】

: 不能拒绝return，可以收fee
:
: 不?

b*n2018-03-13 07:03

9 楼

没问题, 对哪个model感兴趣直接找那个model的FBA好了

【在 HQ 的大作中提到】

: 告诉我你们的账号
: 我以后买你们的笔记本好了
:
: 不?

d*22018-03-13 07:03

10 楼

拒绝return，没事。

b*n2018-03-13 07:03

11 楼

病人今天说已经寄出来了，问我有没有收到，我说没有啊。。。一看tracking
number, 原来她没有用我给她的FedEx label, 自己用UPS给寄来了，显示是上周五就
deliver在我家门口了，没要签名的，但我现在都没看到package在哪。。。这种情况
下病人file claim的话我能赢不？

不?

【在 b***n 的大作中提到】