d*n
2 楼
但是fb可以自由选组啊 基本能避开坑
这种盲选的会不会进去就是坑
这种盲选的会不会进去就是坑
j*5
3 楼
如果是坑的话，只要能混日子也行吧？
【在 d*******n 的大作中提到】
: 但是fb可以自由选组啊 基本能避开坑
: 这种盲选的会不会进去就是坑
【在 d*******n 的大作中提到】
: 但是fb可以自由选组啊 基本能避开坑
: 这种盲选的会不会进去就是坑
d*n
4 楼
天天被坑心里不舒服 很难混日子的吧
【在 j*********5 的大作中提到】
: 如果是坑的话，只要能混日子也行吧？
【在 j*********5 的大作中提到】
: 如果是坑的话，只要能混日子也行吧？
d*3
5 楼
看见几个G PIP的 不知道是不是个例
G家可以拿钱混日子干很少的活么
G家可以拿钱混日子干很少的活么
t*n
6 楼
fb混不下去的
狗能混下去
这点区别很大
【在 j*********5 的大作中提到】
: 如果是坑的话，只要能混日子也行吧？
狗能混下去
这点区别很大
【在 j*********5 的大作中提到】
: 如果是坑的话，只要能混日子也行吧？
d*3
7 楼
具体说说G可以怎样混下去
活干得慢少 REVIEW差也没有影响么
活干得慢少 REVIEW差也没有影响么
M*n
8 楼
按比例给差评?
欢迎来试试混日子
: 具体说说G可以怎样混下去
: 活干得慢少 REVIEW差也没有影响么
【在 d*******3 的大作中提到】
: 具体说说G可以怎样混下去
: 活干得慢少 REVIEW差也没有影响么
欢迎来试试混日子
: 具体说说G可以怎样混下去
: 活干得慢少 REVIEW差也没有影响么
【在 d*******3 的大作中提到】
: 具体说说G可以怎样混下去
: 活干得慢少 REVIEW差也没有影响么
c*l
9 楼
见过5级被manage out 不干活估计那都不行吧
M*n
10 楼
前阵子 有个帖子说 有个清华的 因为拒绝手把手教烂校出身的阿三经理用IntelliJ ,
（叫人家自己去看document) , 最终经理随手找个借口 把那个清华哥们儿PIP赶走了。
唉
: 见过5级被manage out 不干活估计那都不行吧
【在 c*****l 的大作中提到】
: 见过5级被manage out 不干活估计那都不行吧
（叫人家自己去看document) , 最终经理随手找个借口 把那个清华哥们儿PIP赶走了。
唉
: 见过5级被manage out 不干活估计那都不行吧
【在 c*****l 的大作中提到】
: 见过5级被manage out 不干活估计那都不行吧
S*K
11 楼
这做得太明显了 可以稍微糊弄他一下再让他看docu 任何时候be professional
：前阵子 有个帖子说 有个清华的 因为拒绝手把手教烂校出身的阿三经理用IntelliJ
, （叫人家自己去看document) , 最终经理随手找个借口 把那个清华哥们儿PIP赶走了
。 唉
：
：前阵子 有个帖子说 有个清华的 因为拒绝手把手教烂校出身的阿三经理用IntelliJ
, （叫人家自己去看document) , 最终经理随手找个借口 把那个清华哥们儿PIP赶走了
。 唉
：
k*6
12 楼
完全不是要维护这个印度经理的意思。纯讨论： 如果你是经理，下属留露出看不上经
理的样子，一样两次不要紧，要是经常， 这样的下属该不该留？
经理很难应该什么都比下属强，事实上是经理忙着开会甩锅抢项目，技术钻不了那么细
，很多时候不能象具体做项目的人那么清楚。
当然这个IntelliJ 过了，但我相信pip绝不是因为这一件事，是这位拿这个笑话经理。估
计是早看不上自己的经理了。
再说一遍，跟哪国经理无关，完全是讨论学习。
,
【在 M**********n 的大作中提到】
: 前阵子 有个帖子说 有个清华的 因为拒绝手把手教烂校出身的阿三经理用IntelliJ ,
: （叫人家自己去看document) , 最终经理随手找个借口 把那个清华哥们儿PIP赶走了。
: 唉
:
:
: 见过5级被manage out 不干活估计那都不行吧
:
理的样子，一样两次不要紧，要是经常， 这样的下属该不该留？
经理很难应该什么都比下属强，事实上是经理忙着开会甩锅抢项目，技术钻不了那么细
，很多时候不能象具体做项目的人那么清楚。
当然这个IntelliJ 过了，但我相信pip绝不是因为这一件事，是这位拿这个笑话经理。估
计是早看不上自己的经理了。
再说一遍，跟哪国经理无关，完全是讨论学习。
,
【在 M**********n 的大作中提到】
: 前阵子 有个帖子说 有个清华的 因为拒绝手把手教烂校出身的阿三经理用IntelliJ ,
: （叫人家自己去看document) , 最终经理随手找个借口 把那个清华哥们儿PIP赶走了。
: 唉
:
:
: 见过5级被manage out 不干活估计那都不行吧
:
l*g
13 楼
很多人智商已经超出常人，情商还没有长出地面。
不给人家面子，也不知道谁是真正的老大。
。估
【在 k*********6 的大作中提到】
: 完全不是要维护这个印度经理的意思。纯讨论： 如果你是经理，下属留露出看不上经
: 理的样子，一样两次不要紧，要是经常， 这样的下属该不该留？
: 经理很难应该什么都比下属强，事实上是经理忙着开会甩锅抢项目，技术钻不了那么细
: ，很多时候不能象具体做项目的人那么清楚。
: 当然这个IntelliJ 过了，但我相信pip绝不是因为这一件事，是这位拿这个笑话经理。估
: 计是早看不上自己的经理了。
: 再说一遍，跟哪国经理无关，完全是讨论学习。
:
: ,
不给人家面子，也不知道谁是真正的老大。
。估
【在 k*********6 的大作中提到】
: 完全不是要维护这个印度经理的意思。纯讨论： 如果你是经理，下属留露出看不上经
: 理的样子，一样两次不要紧，要是经常， 这样的下属该不该留？
: 经理很难应该什么都比下属强，事实上是经理忙着开会甩锅抢项目，技术钻不了那么细
: ，很多时候不能象具体做项目的人那么清楚。
: 当然这个IntelliJ 过了，但我相信pip绝不是因为这一件事，是这位拿这个笑话经理。估
: 计是早看不上自己的经理了。
: 再说一遍，跟哪国经理无关，完全是讨论学习。
:
: ,
N*2
14 楼
这种人无论什么民校出身在任何公司都该滚蛋的，我一同学读书时代非常优秀，上班后
总和老板和同事搞不好关系，到不是不教老板什么的，总觉得公司老板同事处处整他，
每次聚会必须抱怨，弯曲的好点公司基本都试遍了，人也牛比，好公司也去了不少但就
是不从自己身上想问题所在，总在不停的找工作
,
【在 M**********n 的大作中提到】
: 前阵子 有个帖子说 有个清华的 因为拒绝手把手教烂校出身的阿三经理用IntelliJ ,
: （叫人家自己去看document) , 最终经理随手找个借口 把那个清华哥们儿PIP赶走了。
: 唉
:
:
: 见过5级被manage out 不干活估计那都不行吧
:
总和老板和同事搞不好关系，到不是不教老板什么的，总觉得公司老板同事处处整他，
每次聚会必须抱怨，弯曲的好点公司基本都试遍了，人也牛比，好公司也去了不少但就
是不从自己身上想问题所在，总在不停的找工作
,
【在 M**********n 的大作中提到】
: 前阵子 有个帖子说 有个清华的 因为拒绝手把手教烂校出身的阿三经理用IntelliJ ,
: （叫人家自己去看document) , 最终经理随手找个借口 把那个清华哥们儿PIP赶走了。
: 唉
:
:
: 见过5级被manage out 不干活估计那都不行吧
:
l*u
15 楼
中国人就是喜欢从自己身上找原因，所以老板们也知道：骂了甚至打了老中下属也没事。
: 这种人无论什么民校出身在任何公司都该滚蛋的，我一同学读书时代非常优秀，
上班后
: 总和老板和同事搞不好关系，到不是不教老板什么的，总觉得公司老板同事处处
整他，
: 每次聚会必须抱怨，弯曲的好点公司基本都试遍了，人也牛比，好公司也去了不
少但就
: 是不从自己身上想问题所在，总在不停的找工作
: ,
【在 N******2 的大作中提到】
: 这种人无论什么民校出身在任何公司都该滚蛋的，我一同学读书时代非常优秀，上班后
: 总和老板和同事搞不好关系，到不是不教老板什么的，总觉得公司老板同事处处整他，
: 每次聚会必须抱怨，弯曲的好点公司基本都试遍了，人也牛比，好公司也去了不少但就
: 是不从自己身上想问题所在，总在不停的找工作
:
: ,
: 这种人无论什么民校出身在任何公司都该滚蛋的，我一同学读书时代非常优秀，
上班后
: 总和老板和同事搞不好关系，到不是不教老板什么的，总觉得公司老板同事处处
整他，
: 每次聚会必须抱怨，弯曲的好点公司基本都试遍了，人也牛比，好公司也去了不
少但就
: 是不从自己身上想问题所在，总在不停的找工作
: ,
【在 N******2 的大作中提到】
: 这种人无论什么民校出身在任何公司都该滚蛋的，我一同学读书时代非常优秀，上班后
: 总和老板和同事搞不好关系，到不是不教老板什么的，总觉得公司老板同事处处整他，
: 每次聚会必须抱怨，弯曲的好点公司基本都试遍了，人也牛比，好公司也去了不少但就
: 是不从自己身上想问题所在，总在不停的找工作
:
: ,
d*n
16 楼
那咋办 不从自己身上找原因 老子天下第一就能不被骂不被打了吗？
事。
【在 l*******u 的大作中提到】
: 中国人就是喜欢从自己身上找原因，所以老板们也知道：骂了甚至打了老中下属也没事。
:
:
: 这种人无论什么民校出身在任何公司都该滚蛋的，我一同学读书时代非常优秀，
: 上班后
:
: 总和老板和同事搞不好关系，到不是不教老板什么的，总觉得公司老板同事处处
: 整他，
:
: 每次聚会必须抱怨，弯曲的好点公司基本都试遍了，人也牛比，好公司也去了不
: 少但就
:
: 是不从自己身上想问题所在，总在不停的找工作
:
: ,
事。
【在 l*******u 的大作中提到】
: 中国人就是喜欢从自己身上找原因，所以老板们也知道：骂了甚至打了老中下属也没事。
:
:
: 这种人无论什么民校出身在任何公司都该滚蛋的，我一同学读书时代非常优秀，
: 上班后
:
: 总和老板和同事搞不好关系，到不是不教老板什么的，总觉得公司老板同事处处
: 整他，
:
: 每次聚会必须抱怨，弯曲的好点公司基本都试遍了，人也牛比，好公司也去了不
: 少但就
:
: 是不从自己身上想问题所在，总在不停的找工作
:
: ,
k*6
17 楼
在g家老板哪里敢打骂员工。对high performer都跟供着大爷似的。要是要mange out也
要万般小心不要说错话，不然被告。
据说F家也这样？
话说这两家当经理都挺不容易的，所以好多人不愿意当。你来fg吧。
事。
【在 l*******u 的大作中提到】
: 中国人就是喜欢从自己身上找原因，所以老板们也知道：骂了甚至打了老中下属也没事。
:
:
: 这种人无论什么民校出身在任何公司都该滚蛋的，我一同学读书时代非常优秀，
: 上班后
:
: 总和老板和同事搞不好关系，到不是不教老板什么的，总觉得公司老板同事处处
: 整他，
:
: 每次聚会必须抱怨，弯曲的好点公司基本都试遍了，人也牛比，好公司也去了不
: 少但就
:
: 是不从自己身上想问题所在，总在不停的找工作
:
: ,
要万般小心不要说错话，不然被告。
据说F家也这样？
话说这两家当经理都挺不容易的，所以好多人不愿意当。你来fg吧。
事。
【在 l*******u 的大作中提到】
: 中国人就是喜欢从自己身上找原因，所以老板们也知道：骂了甚至打了老中下属也没事。
:
:
: 这种人无论什么民校出身在任何公司都该滚蛋的，我一同学读书时代非常优秀，
: 上班后
:
: 总和老板和同事搞不好关系，到不是不教老板什么的，总觉得公司老板同事处处
: 整他，
:
: 每次聚会必须抱怨，弯曲的好点公司基本都试遍了，人也牛比，好公司也去了不
: 少但就
:
: 是不从自己身上想问题所在，总在不停的找工作
:
: ,
p*2
18 楼
膜拜大牛
【在 k*********6 的大作中提到】
: 在g家老板哪里敢打骂员工。对high performer都跟供着大爷似的。要是要mange out也
: 要万般小心不要说错话，不然被告。
: 据说F家也这样？
: 话说这两家当经理都挺不容易的，所以好多人不愿意当。你来fg吧。
:
: 事。
l*u
19 楼
我哪有这本事。
膜拜大牛。
: 在g家老板哪里敢打骂员工。对high performer都跟供着大爷似的。要是要mange
out也
: 要万般小心不要说错话，不然被告。
: 据说F家也这样？
: 话说这两家当经理都挺不容易的，所以好多人不愿意当。你来fg吧。
: 事。
【在 k*********6 的大作中提到】
: 在g家老板哪里敢打骂员工。对high performer都跟供着大爷似的。要是要mange out也
: 要万般小心不要说错话，不然被告。
: 据说F家也这样？
: 话说这两家当经理都挺不容易的，所以好多人不愿意当。你来fg吧。
:
: 事。
膜拜大牛。
: 在g家老板哪里敢打骂员工。对high performer都跟供着大爷似的。要是要mange
out也
: 要万般小心不要说错话，不然被告。
: 据说F家也这样？
: 话说这两家当经理都挺不容易的，所以好多人不愿意当。你来fg吧。
: 事。
【在 k*********6 的大作中提到】
: 在g家老板哪里敢打骂员工。对high performer都跟供着大爷似的。要是要mange out也
: 要万般小心不要说错话，不然被告。
: 据说F家也这样？
: 话说这两家当经理都挺不容易的，所以好多人不愿意当。你来fg吧。
:
: 事。
d*3
20 楼
FG经理再不容易也不用整天战战兢兢的担心PIP
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