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求职的人,你们真的愿意给那些给你机会的老中当小弟吗 (转载)
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求职的人,你们真的愿意给那些给你机会的老中当小弟吗 (转载)# Joke - 肚皮舞运动
d*f
1
【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: smallvest (皮大衣), 信区: JobHunting
标 题: 求职的人,你们真的愿意给那些给你机会的老中当小弟吗
发信站: BBS 未名空间站 (Wed May 27 12:22:04 2015, 美东)
看到很多帖子抱怨老中不给水过的。阿三怎么放水的。
我就想问一个问题。求职的人,你们真的愿意给那些给你机会的老中当小弟吗?
阿三如果弄一个人进去,对他没好处。更有甚者过两天跳过他,跟上面的manager眉来
眼去的。阿三会干这傻事。没利益长久的话,谁干啊?有些中国人,常常觉得自己牛,
有本事,看不上把自己招进去或refer进去的manager或同事。这种坏了规矩的事做多了
,华人怎么抱团。老是觉得水平跟自己差不多,或没自己牛的人,生活就不应该比自己
好的。这种恶劣心态,于人于己都很不好。
有些人在抱怨自己的华人leader take自己的credit。这不废话吗,他是领导,把你招
进去的,不take你的credit,take谁的credit?
打个比方,我现在是manager,有哪个华人兄弟是vp的,把我招进去当D或Sr manager。
我就给他当小弟,给他组做贡献。哪天觉得自己确实有本事了,也别去撬这个vp的码头
啊。有本事换个地方,把摊子搞大啊。在中国人自己的地盘里,抢来抢去算个屁本事。
在职场上靠友情,道德都是没用的。要讲规矩和利益。
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d*f
2
有道理,我感觉老中只要涉及到技术就以为又在参加高考了,连男女朋友都要分出个高
低来

【在 d********f 的大作中提到】
: 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
: 发信人: smallvest (皮大衣), 信区: JobHunting
: 标 题: 求职的人,你们真的愿意给那些给你机会的老中当小弟吗
: 发信站: BBS 未名空间站 (Wed May 27 12:22:04 2015, 美东)
: 看到很多帖子抱怨老中不给水过的。阿三怎么放水的。
: 我就想问一个问题。求职的人,你们真的愿意给那些给你机会的老中当小弟吗?
: 阿三如果弄一个人进去,对他没好处。更有甚者过两天跳过他,跟上面的manager眉来
: 眼去的。阿三会干这傻事。没利益长久的话,谁干啊?有些中国人,常常觉得自己牛,
: 有本事,看不上把自己招进去或refer进去的manager或同事。这种坏了规矩的事做多了
: ,华人怎么抱团。老是觉得水平跟自己差不多,或没自己牛的人,生活就不应该比自己

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s*y
3
是的,这种心态很奇怪。而且最奇怪的是,很多老中觉得自己的老中上司,如果技术能
力不如他就应该把位置让给他。在这个网站上,经常看到有人骂自己的老中上司什么都
不懂,不会技术活,什么什么的。

【在 d********f 的大作中提到】
: 有道理,我感觉老中只要涉及到技术就以为又在参加高考了,连男女朋友都要分出个高
: 低来

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d*f
4
这种心态是导致老中做不了领导的主要原因,你想想这种人干了领导,如果下属不按自
己的思路来,那还不立即给开了。所以最后要么光杆司令,要么自己累死

【在 s******y 的大作中提到】
: 是的,这种心态很奇怪。而且最奇怪的是,很多老中觉得自己的老中上司,如果技术能
: 力不如他就应该把位置让给他。在这个网站上,经常看到有人骂自己的老中上司什么都
: 不懂,不会技术活,什么什么的。

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z*n
5
其实领导take credit算个屁事啊,领导不take credit就喝西北风了
领导的工作就是综合下边的credit, take了,给他的领导邀功,他的领导也会take他
的creit的
不过聪明得领导都会reply 一个大list包括他的领导来感谢下属,提名字
这样大家皆大欢喜

【在 d********f 的大作中提到】
: 这种心态是导致老中做不了领导的主要原因,你想想这种人干了领导,如果下属不按自
: 己的思路来,那还不立即给开了。所以最后要么光杆司令,要么自己累死

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k*2
6
其实我觉得一个很大的原因,就是汉族不是elite民族,而是垃圾回收站,啥名族啥种
族的都让融合进来,这样导致两个问题:
1. 没有精英的文化,也没啥自豪感,因为是个人想成汉族就能成汉族。外加最近几十
年的少数民族优待政策。
2. 汉奸巨多,因为混进来的那些人,本来就不是你汉族的,有好处时占便宜,没好处
时肯定当汉奸。当然不是说纯种汉人就没汉奸,只是从其他民族融合进来的更容易当。
犹太人就不一样,只要你没个犹太妈,就算你有个犹太爹都白搭,你都成不了犹太人。

【在 d********f 的大作中提到】
: 这种心态是导致老中做不了领导的主要原因,你想想这种人干了领导,如果下属不按自
: 己的思路来,那还不立即给开了。所以最后要么光杆司令,要么自己累死

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l*n
7
嗯, 看看中国教会里面人就理解了

【在 k*******2 的大作中提到】
: 其实我觉得一个很大的原因,就是汉族不是elite民族,而是垃圾回收站,啥名族啥种
: 族的都让融合进来,这样导致两个问题:
: 1. 没有精英的文化,也没啥自豪感,因为是个人想成汉族就能成汉族。外加最近几十
: 年的少数民族优待政策。
: 2. 汉奸巨多,因为混进来的那些人,本来就不是你汉族的,有好处时占便宜,没好处
: 时肯定当汉奸。当然不是说纯种汉人就没汉奸,只是从其他民族融合进来的更容易当。
: 犹太人就不一样,只要你没个犹太妈,就算你有个犹太爹都白搭,你都成不了犹太人。

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r*e
8
但是也有
“谈笑有鸿儒 往来无白丁”
科举制下是按功名划分阶层的

【在 k*******2 的大作中提到】
: 其实我觉得一个很大的原因,就是汉族不是elite民族,而是垃圾回收站,啥名族啥种
: 族的都让融合进来,这样导致两个问题:
: 1. 没有精英的文化,也没啥自豪感,因为是个人想成汉族就能成汉族。外加最近几十
: 年的少数民族优待政策。
: 2. 汉奸巨多,因为混进来的那些人,本来就不是你汉族的,有好处时占便宜,没好处
: 时肯定当汉奸。当然不是说纯种汉人就没汉奸,只是从其他民族融合进来的更容易当。
: 犹太人就不一样,只要你没个犹太妈,就算你有个犹太爹都白搭,你都成不了犹太人。

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d*n
9
说到credit,这个是双向的,也得给属下好处。
打工嘛,混口饭吃,偶尔都占了也可以理解,但是要及时补偿。
俺偶尔吃点亏,会得些全家去迪斯尼开会啊,大bonus啊,加薪啊。在这一点上,无论
是老中还是老美的领导都做的差不多。还是让领导觉得对不起自己好。
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k*2
10
你说的是极少数人的阶层,现在Goldman Sachs里官二代们估计就是你说的这种情况,
但人数太少,成不了气候。

【在 r***e 的大作中提到】
: 但是也有
: “谈笑有鸿儒 往来无白丁”
: 科举制下是按功名划分阶层的

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d*4
11
说的很正确啊,为啥转joke?
一般觉得自己牛逼,觉得领导要靠抢自己credit的都是新入职场的嫩手吧
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N*n
12
恩, ccp搞什么,本来是怕愚民觉醒后造反,特意以此鼓
励大家远离政法的。结果是wsn们真的相信了,觉得自己数学/物理好了,就显然该是
人上人了。 -----------其实封建社会对此早有规定,科举考中后,并不是就能做
官有功名的。

【在 s******y 的大作中提到】
: 是的,这种心态很奇怪。而且最奇怪的是,很多老中觉得自己的老中上司,如果技术能
: 力不如他就应该把位置让给他。在这个网站上,经常看到有人骂自己的老中上司什么都
: 不懂,不会技术活,什么什么的。

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p*e
13
哈哈哈

【在 d********f 的大作中提到】
: 有道理,我感觉老中只要涉及到技术就以为又在参加高考了,连男女朋友都要分出个高
: 低来

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