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1 楼
昨天刚签的offer,现在应该在做background check.今天跟manager meeting的时候被
发了final warning letter,我知道自己最近因为忙着面试所以表现不好,错过了不少
deadline,本想等新工作都搞定之后马上就说走人的,没想到现在来了当头一棒。
请问这个pip新公司背景调查的时候有没有可能知道?如果知道的话会不会影响我的
offer?
这封信上面要我签字,而且签字栏下面写着签了代表我知道这件事了,并不代表我同意
上面说的,给我一礼拜时间,下周开会的时候要把这个签了。请问这封信我能签吗?如
果拒签的话要什么理由?
我听说收到pip的时候可以提出来立刻拿severance package走人,我还没跟hr谈,不知
道我们公司能否这样做。如果可以的话我想拖到新公司调查完了就跟hr提,如果这样的
新公司还能知道我是因为什么走的吗?另外如果拿package走人的话还算是自愿离职的
吗?以后万一别家调查的话能知道吗?
问题有点多,现在心情很复杂,还没来得及高兴就怕到手的鸭子飞了,希望有经验的朋
友们帮帮忙,谢谢了!
发了final warning letter,我知道自己最近因为忙着面试所以表现不好,错过了不少
deadline,本想等新工作都搞定之后马上就说走人的,没想到现在来了当头一棒。
请问这个pip新公司背景调查的时候有没有可能知道?如果知道的话会不会影响我的
offer?
这封信上面要我签字,而且签字栏下面写着签了代表我知道这件事了,并不代表我同意
上面说的,给我一礼拜时间,下周开会的时候要把这个签了。请问这封信我能签吗?如
果拒签的话要什么理由?
我听说收到pip的时候可以提出来立刻拿severance package走人,我还没跟hr谈,不知
道我们公司能否这样做。如果可以的话我想拖到新公司调查完了就跟hr提,如果这样的
新公司还能知道我是因为什么走的吗?另外如果拿package走人的话还算是自愿离职的
吗?以后万一别家调查的话能知道吗?
问题有点多,现在心情很复杂,还没来得及高兴就怕到手的鸭子飞了,希望有经验的朋
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