同时申到了UA和蓝宝石，请问如何在三个月内花够$4000?# Money - 海外理财
g*t
1 楼
拿三国做比方
博士老板像是公孙瓒，割据一方
本来合作的是很好的，RO1续了一次
但是地方太偏僻，人才凋零，虽然有钱肯定能找到技术员，再没有毕业的博士
毕业时看留A在那里也是徒劳，没有学术交流，根本发不出CNS，还是一个死字
于是鼓励A出去看看
交流的老板其实是系头，但是是外来的老学究，袁家四世三公
眼光太高了，不是一方诸侯根本不愿意打交道；本来的目标是国家级项目和评审圈子
刚来的时候不是哈佛耶鲁毕业的根本都不带正眼瞧的，但学校开的薪水也只是业界标准
，又不是2，30万挖人，非名校哪里会有能干的美国人来入职，所以根本也没有高效团队
到美国强龙不压地头蛇，学校实际的不行，没funding要paper有什么用，而且没钱连研
究生工资都付不起，实验室直接关门
现在自己都慌了神了，可能职业生涯几十年第一次在美国滑铁卢，发出的计划前后颠倒
做得特别不顺，其实A实验做得很好了，也拿到preliminary result等grant评审结果，
只是很慢
lab没开起来，闹得一地鸡毛
感觉这个事情闹到这个地步，责任也是双方面的
美国人很实际，只看重利益，有利可图只要不违法，什么都可以做; 美国老板都知道中
国人勤劳好用还不威胁他位置，一般都把你当合作者看待
非美国的大教授跟中国人文化似乎差不多，很讲究师徒辈份，总喜欢压你一头；各种爱
面子，lab遇到大困难也不说，自己死抗，一直到抗不下去
而跟大牛的总有种依赖心理，大牛负责跑关系来项目，我们干活就好了
其实最终还是要独立，跟大牛也不要卑躬屈膝，就算自己一个人也要树立一个人就是一
个lab的信念
虽然一个人站在风雨里滋味不好受，但是迟早还要走这一步
博士老板像是公孙瓒，割据一方
本来合作的是很好的，RO1续了一次
但是地方太偏僻，人才凋零，虽然有钱肯定能找到技术员，再没有毕业的博士
毕业时看留A在那里也是徒劳，没有学术交流，根本发不出CNS，还是一个死字
于是鼓励A出去看看
交流的老板其实是系头，但是是外来的老学究，袁家四世三公
眼光太高了，不是一方诸侯根本不愿意打交道；本来的目标是国家级项目和评审圈子
刚来的时候不是哈佛耶鲁毕业的根本都不带正眼瞧的，但学校开的薪水也只是业界标准
，又不是2，30万挖人，非名校哪里会有能干的美国人来入职，所以根本也没有高效团队
到美国强龙不压地头蛇，学校实际的不行，没funding要paper有什么用，而且没钱连研
究生工资都付不起，实验室直接关门
现在自己都慌了神了，可能职业生涯几十年第一次在美国滑铁卢，发出的计划前后颠倒
做得特别不顺，其实A实验做得很好了，也拿到preliminary result等grant评审结果，
只是很慢
lab没开起来，闹得一地鸡毛
感觉这个事情闹到这个地步，责任也是双方面的
美国人很实际，只看重利益，有利可图只要不违法，什么都可以做; 美国老板都知道中
国人勤劳好用还不威胁他位置，一般都把你当合作者看待
非美国的大教授跟中国人文化似乎差不多，很讲究师徒辈份，总喜欢压你一头；各种爱
面子，lab遇到大困难也不说，自己死抗，一直到抗不下去
而跟大牛的总有种依赖心理，大牛负责跑关系来项目，我们干活就好了
其实最终还是要独立，跟大牛也不要卑躬屈膝，就算自己一个人也要树立一个人就是一
个lab的信念
虽然一个人站在风雨里滋味不好受，但是迟早还要走这一步
