关于休产假和宝宝保险的问题# NextGeneration - 我爱宝宝
k*r
1 楼
我的情况有点复杂,宝宝6月13号due,我现在还在工作,但是opt8月14号到期,之后不
打算继续工作。我的问题是:
1.我准备申请SDI,也就是due前四周,due后六周。SDI结束后距离我opt到期还有两周
时间,我可以继续申请paid family leave吗?如果政府不知道我work authorization
这个事情,直接又给了我六周的PFL,到时候查出来会不会觉得是我cheating啊?
2.由于我是8月14跟公司正式结束雇佣关系,但是实际上从我5月15休假开始已经没有拿
公司的工资了。老公是phd。我可以在宝宝出生后立即申请healthy family吗?还是需
要等我正式结束了雇佣关系才可以呢?
谢谢!
打算继续工作。我的问题是:
1.我准备申请SDI,也就是due前四周,due后六周。SDI结束后距离我opt到期还有两周
时间,我可以继续申请paid family leave吗?如果政府不知道我work authorization
这个事情,直接又给了我六周的PFL,到时候查出来会不会觉得是我cheating啊?
2.由于我是8月14跟公司正式结束雇佣关系,但是实际上从我5月15休假开始已经没有拿
公司的工资了。老公是phd。我可以在宝宝出生后立即申请healthy family吗?还是需
要等我正式结束了雇佣关系才可以呢?
谢谢!