有打算回国的,可以听听老朽意见# Overseas - 瞟杨过,孩触过六穴
e*r
1 楼
老朽曾在国内工作多年,小有成就,去年到美国充电。发现到处都有对回国的种种看法,
有些相当偏激。一时兴起,谈谈我的看法。
先介绍一下老朽在国内的工作,同行业国内最大企业研发总经理。也曾多次招聘技术口员
工。还是谈谈国内工作吧。各位请先把海外学习工作的经历的高人一等的心态放正了,否
则回国只能骂娘。国外的工作学习经历是有用,但是只能稍微起一点作用,首先证明了外
语能力较强。技术能力等还有待拿实施说话,面试你的人都不是省油的灯,他会评价你的
能力,对企业是否有贡献。如果去高校及科研院所,paper是最有效的证据。企业只关心
他们的方向,你如果在谈他们问的东西是不能表现出足够的知识,你的海外经历是帮不上
忙的。即使海外经历帮助你找到了工作,这时候你的能力就更重要了,如果发现你名不副
实,降薪,赶走都是有可能的。我们就拒绝了3位美国博士,虽然录用了一名美国博士,
最后他也只能走人。企业雇你是希望你为企业带来效益,如果没有带来效益,那留你何用
?要知道,国内比资本主义还资本主义,一切都是看你的能力,当然,包括公关能力,而
且公关能力更重要。我很喜欢国内的这种情况,除了那公关能力外。我还准备充完电在
有些相当偏激。一时兴起,谈谈我的看法。
先介绍一下老朽在国内的工作,同行业国内最大企业研发总经理。也曾多次招聘技术口员
工。还是谈谈国内工作吧。各位请先把海外学习工作的经历的高人一等的心态放正了,否
则回国只能骂娘。国外的工作学习经历是有用,但是只能稍微起一点作用,首先证明了外
语能力较强。技术能力等还有待拿实施说话,面试你的人都不是省油的灯,他会评价你的
能力,对企业是否有贡献。如果去高校及科研院所,paper是最有效的证据。企业只关心
他们的方向,你如果在谈他们问的东西是不能表现出足够的知识,你的海外经历是帮不上
忙的。即使海外经历帮助你找到了工作,这时候你的能力就更重要了,如果发现你名不副
实,降薪,赶走都是有可能的。我们就拒绝了3位美国博士,虽然录用了一名美国博士,
最后他也只能走人。企业雇你是希望你为企业带来效益,如果没有带来效益,那留你何用
?要知道,国内比资本主义还资本主义,一切都是看你的能力,当然,包括公关能力,而
且公关能力更重要。我很喜欢国内的这种情况,除了那公关能力外。我还准备充完电在