哪款android的手机可以用tmobile的prepaid的卡?# PDA - 掌中宝T*y2010-05-22 07:051 楼当地报纸?还是Monster?招老美要注意哪些事项?除了Background check,drug screen,还应做哪些?
b*y2010-05-22 07:054 楼我在公司工作有通过craigslist招聘的经验。从草拟广告,到招聘,到hiring, 到background 和drug screen, 全部都做过。drug screen不一定需要做的。看你的情况了。我也不是说都要求drug screen的。
b*y2010-05-22 07:057 楼monster都老牌,但要说local, craigslist比较靠谱,还便宜。发个广告,也就$25一次。当然也有弊端了。我招的都是老美,为了省时间,自己做了个文件,记录了所有招聘的流程。这样,每次招人,就按照那个走一遍就成了。省事儿。连面试题啥的,我也都做到了文件里,每次基本无脑的就用,就是了。往来的书信,也都写到了文件里。。。
T*y2010-05-22 07:059 楼craigslist感觉不怎么靠谱,贴了几天没啥反应,我现在主动上去给贴简历的人发招聘信息【在 b******y 的大作中提到】: 我在公司工作有通过craigslist招聘的经验。从草拟广告,到招聘,到hiring, 到: background 和drug screen, 全部都做过。: drug screen不一定需要做的。看你的情况了。我也不是说都要求drug screen的。
b*y2010-05-22 07:0510 楼也许你写的不吸引人?我觉得,招聘广告,也需要下心写的。比如说,你怎么写的说,你这工作,对方能够热血沸腾的给你干?而且,他、她还能够学东西?这些都是学问啊。主动上去给贴广告的人发信,太累了。姜太公钓鱼的方式,比较好。【在 T***y 的大作中提到】: craigslist感觉不怎么靠谱,贴了几天没啥反应,我现在主动上去给贴简历的人发招聘: 信息
T*y2010-05-22 07:0512 楼多谢聪明哥,才发现Craigslist分州收费的,发到本州不收钱,发到隔壁州就是25$灌水去了 ...啊。【在 b******y 的大作中提到】: 另外,最近我工作的一大体会就是,招到合适的人,太重要了。基本上,你招了个好的: 人, A player, 省你的时间,可以好好"剥削"此劳动力 ;-)
b*y2010-05-22 07:0513 楼呵呵, 别客气。还真不知道啊,我们本州发的广告,就是收费的。你可以是发到gigs上了吧?如果发到正经的招聘版块,应该是收费的。这个是他家一大revenue source.【在 T***y 的大作中提到】: 多谢聪明哥,才发现Craigslist分州收费的,发到本州不收钱,发到隔壁州就是25$: 灌水去了 ...: : 啊。
T*y2010-05-22 07:0514 楼不是gig offered是正常的job offered,换了州同样的选项就要收钱【在 b******y 的大作中提到】: : 呵呵, 别客气。还真不知道啊,我们本州发的广告,就是收费的。你可以是发到gigs: 上了吧?如果发到正经的招聘版块,应该是收费的。这个是他家一大revenue source.
b*y2010-05-22 07:0515 楼I don't know, 也许你找到了他家的后门儿啦,呵呵。恭喜.【在 T***y 的大作中提到】: 不是gig offered是正常的job offered,换了州同样的选项就要收钱
b*y2010-05-22 07:0516 楼补充一下。我招人,从来都是看这人是不是符合我们的culture. 当然编程能力很重要了,但我感觉,真的是,好程序员很多,但适不适合你公司的,很难说了。虽然我们不是Google, 百度,但我从来也不降低招人的标准。