刚得知微软终于逆天了 - 未名空间MITBBS历史存档

刚得知微软终于逆天了# PDA - 掌中宝

s*e2013-06-24 07:06

1 楼

【以下文字转载自 mitOCEF 讨论区】
发信人: airdragon77 (QTMDAQ-抢唐门的暗器), 信区: mitOCEF
标题: 【OCEF为爱狂奔】活动
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Aug 5 21:27:36 2011, 美东)
据说明天是一个非常有爱的日子；而作为一个非常有爱的组织，海外中国教育基金会（
OCEF）致力于把自己在MITBBS的版面办成一个非常有爱的版面。所以水到渠成，我们将
在这个特别的日子举办【OCEF为爱狂奔】活动:
大家都来奔吧！你可以奔字，奔歌，奔照片，只要是符合“有爱”的主题就可以。
帖子请注明【OCEF为爱狂奔】。每贴先Ｍ，奖励１０伪币。上首页者置顶或者十大文章
者再奖99伪币，代表TA愿意跟你长长久久；上分区首页再奖励22伪币，代表TA愿意跟你
一起２。
为了爱，一起狂奔啦！

q*c2013-06-24 07:06

2 楼

朋友的组里面有人要去 facebook, 按理说习惯上提前 2 周通知，结果经理按了一周
，最后提前一周通知到人事部。
结果人事部要求 3 天内必须走人。说这是最新规定。。。
。。。。
。。。。
。。。。
从各级经理到小兵，都没人理解这 HR 在抽什么风。。。人微软还真抽上了。
现在明天要走人，今天再通知。真实理解不能－－这对个人毫无影响，对微软的好
处是？

s*e2013-06-24 07:06

3 楼

派慈id来mitocef版参加活动吧：）

i*g2013-06-24 07:06

4 楼

工资应该照付吧。我们公司很多人提前1个月通知，都被告知你可以直接走了，工资付
到你自己说的那天为止。基本上就是觉得你待在这里也没用了，早点滚蛋大家清净。

e*s2013-06-24 07:06

5 楼

工资照付，这个policy是因为去竞争对手那边，怕偷走保密材料……当然我也不觉得有
啥区别，要偷早偷了
所以manager知道这个policy的就不会那么早告诉hr，不然连做transition的时间都没
有

b*72013-06-24 07:06

6 楼

不错了，微软跟Fb还算关系好。如果Hr知道是去狗狗，直接就让当天收拾东西走人了
。

g*g2013-06-24 07:06

7 楼

哈哈，每次我辞职都做好，立马滚蛋的准备

【在 b********7 的大作中提到】

: 不错了，微软跟Fb还算关系好。如果Hr知道是去狗狗，直接就让当天收拾东西走人了
: 。

G*h2013-06-24 07:06

8 楼

same reason: if leaving for direct competitors, go out same day.

【在 b********7 的大作中提到】

: 不错了，微软跟Fb还算关系好。如果Hr知道是去狗狗，直接就让当天收拾东西走人了
: 。

c*e2013-06-24 07:06

9 楼

微软要重组了，大老要巩固自己的权力。

【在 q*c 的大作中提到】

: 朋友的组里面有人要去 facebook, 按理说习惯上提前 2 周通知，结果经理按了一周
: ，最后提前一周通知到人事部。
: 结果人事部要求 3 天内必须走人。说这是最新规定。。。
: 。。。。
: 。。。。
: 。。。。
: 从各级经理到小兵，都没人理解这 HR 在抽什么风。。。人微软还真抽上了。
: 现在明天要走人，今天再通知。真实理解不能－－这对个人毫无影响，对微软的好
: 处是？

m*u2013-06-24 07:06

10 楼

软软还算好了，还给3天，狗狗应该是直接收拾桌子走人

a*m2013-06-24 07:06

11 楼

可能得了5?

【在 q*c 的大作中提到】

: 朋友的组里面有人要去 facebook, 按理说习惯上提前 2 周通知，结果经理按了一周
: ，最后提前一周通知到人事部。
: 结果人事部要求 3 天内必须走人。说这是最新规定。。。
: 。。。。
: 。。。。
: 。。。。
: 从各级经理到小兵，都没人理解这 HR 在抽什么风。。。人微软还真抽上了。
: 现在明天要走人，今天再通知。真实理解不能－－这对个人毫无影响，对微软的好
: 处是？

a*m2013-06-24 07:06

12 楼

跳槽没那么严重吧。又不是裁员。

a*e2013-06-24 07:06

13 楼

competitor? you got 30min to get out of the door.

【在 a********m 的大作中提到】

: 跳槽没那么严重吧。又不是裁员。

f*t2013-06-24 07:06

14 楼

那A还好，我提前3周给notice，最后一周还oncall。。。

i*h2013-06-24 07:06

15 楼

狗狗还发剩下两周钱么？

【在 m****u 的大作中提到】

: 软软还算好了，还给3天，狗狗应该是直接收拾桌子走人

a*m2013-06-24 07:06

16 楼

至少在游戏行业没听说过也没经历过。

【在 a***e 的大作中提到】

: competitor? you got 30min to get out of the door.

z*r2013-06-24 07:06

17 楼

是啊，都是一个行业的，圈子很小，说不准哪天又回来了，这么做就做绝了

【在 a********m 的大作中提到】

: 至少在游戏行业没听说过也没经历过。

c*t2013-06-24 07:06

18 楼

你们码工公司都很nice 嘛，俺听说和见到的都是马上五花大绑扔出窗外

c*t2013-06-24 07:06

19 楼

人家要偷东西早就偷了。屁都防不住。
这么做很SB的。基本就是孩子气。

r*n2013-06-24 07:06

20 楼

要辞职，就先收拾好自己东西放到车里，然后再回来跟自己manager要说ByeBye，
省得Hr再派保安

【在 q*c 的大作中提到】

: 朋友的组里面有人要去 facebook, 按理说习惯上提前 2 周通知，结果经理按了一周
: ，最后提前一周通知到人事部。
: 结果人事部要求 3 天内必须走人。说这是最新规定。。。
: 。。。。
: 。。。。
: 。。。。
: 从各级经理到小兵，都没人理解这 HR 在抽什么风。。。人微软还真抽上了。
: 现在明天要走人，今天再通知。真实理解不能－－这对个人毫无影响，对微软的好
: 处是？

a*m2013-06-24 07:06

21 楼

要是办公室在帝国大厦上的话。。。。玻璃应该有点太结实吧。。。。当然比地百强点。

【在 c****t 的大作中提到】

: 你们码工公司都很nice 嘛，俺听说和见到的都是马上五花大绑扔出窗外

a*m2013-06-24 07:06

22 楼

it其实也差不太多吧。很多人也是在这几个公司之间跳。

【在 z**r 的大作中提到】

: 是啊，都是一个行业的，圈子很小，说不准哪天又回来了，这么做就做绝了

H*32013-06-24 07:06

23 楼

如果走的人偷了东西的话，HR在得知走的人去competitor的情况下如果没有让他立即走
人，追究起来是要负责任的。

【在 c*****t 的大作中提到】

: 人家要偷东西早就偷了。屁都防不住。
: 这么做很SB的。基本就是孩子气。

a*m2013-06-24 07:06

24 楼

也可以理解。

l*x2013-06-24 07:06

25 楼

弱爆了。能让你走就TMD不错了。我前公司的non compete是离开一年内不许去对手和
客户那。基本就是绝了你在这个邻域的出路。而我们的技术和经验，跳出这个圈子也不
值钱了。

i*32013-06-24 07:06

26 楼

什么行业这么狠？金融都没这样啊。

【在 l*x 的大作中提到】

: 弱爆了。能让你走就TMD不错了。我前公司的non compete是离开一年内不许去对手和
: 客户那。基本就是绝了你在这个邻域的出路。而我们的技术和经验，跳出这个圈子也不
: 值钱了。

o*62013-06-24 07:06

27 楼

你这是bso在hedge fund工作吗

【在 l*x 的大作中提到】

: 弱爆了。能让你走就TMD不错了。我前公司的non compete是离开一年内不许去对手和
: 客户那。基本就是绝了你在这个邻域的出路。而我们的技术和经验，跳出这个圈子也不
: 值钱了。

l*x2013-06-24 07:06

28 楼

用过时技术的低级码农。懂的技术没人要，懂的产品又去不了客户。

【在 o*******6 的大作中提到】

: 你这是bso在hedge fund工作吗

a*m2013-06-24 07:06

29 楼

non compete规定很多行业都有。但是执行不是那么严格，除非你是高层或者碰到了特
殊情况。

【在 l*x 的大作中提到】

: 弱爆了。能让你走就TMD不错了。我前公司的non compete是离开一年内不许去对手和
: 客户那。基本就是绝了你在这个邻域的出路。而我们的技术和经验，跳出这个圈子也不
: 值钱了。

i*g2013-06-24 07:06

30 楼

游戏行业的确是这样，一个大studio也不过几百人，我在我公司做了8年，有很多人要
去其他游戏公司了老板还要求晚两个礼拜走，因为正好需要人手。如果是项目初期，一
般就是工资照付，你可以直接走人了。大家还是客气的，相互比较好沟通。不过我倒
是碰到过一个特例，就是老板说工资照付，你可以走人了，走的那个（也是高层人物）
说我还要留在这里把手上的事做完，结果说完不到15分钟，高层带着security来了，直
接escort out.

【在 a********m 的大作中提到】

: non compete规定很多行业都有。但是执行不是那么严格，除非你是高层或者碰到了特
: 殊情况。

g*e2013-06-24 07:06

31 楼

可以的

【在 i******g 的大作中提到】

:
: 游戏行业的确是这样，一个大studio也不过几百人，我在我公司做了8年，有很多人要
: 去其他游戏公司了老板还要求晚两个礼拜走，因为正好需要人手。如果是项目初期，一
: 般就是工资照付，你可以直接走人了。大家还是客气的，相互比较好沟通。不过我倒
: 是碰到过一个特例，就是老板说工资照付，你可以走人了，走的那个（也是高层人物）
: 说我还要留在这里把手上的事做完，结果说完不到15分钟，高层带着security来了，直
: 接escort out.

l*x2013-06-24 07:06

32 楼

所以我说弱爆了。我们底层低薪码农都被掐着脖子。而且公司记仇得很。客户根本不敢
惹。据说有人到客户那，上了公司黑名单。凡有他参加的会议，公司这边的人都拒绝出
席。他走进会议室，公司过去出差的人立马起立离开会议。这种non compete的条款据
说在加州是无效的，否则加州的高科技人才无法流动了。但是客户还是不敢要我们公司
的人。就算做与公司产品完全无关的东西也不行。

【在 a********m 的大作中提到】

: non compete规定很多行业都有。但是执行不是那么严格，除非你是高层或者碰到了特
: 殊情况。

l*s2013-06-24 07:06

33 楼

这也太难看了吧

【在 l*x 的大作中提到】

: 所以我说弱爆了。我们底层低薪码农都被掐着脖子。而且公司记仇得很。客户根本不敢
: 惹。据说有人到客户那，上了公司黑名单。凡有他参加的会议，公司这边的人都拒绝出
: 席。他走进会议室，公司过去出差的人立马起立离开会议。这种non compete的条款据
: 说在加州是无效的，否则加州的高科技人才无法流动了。但是客户还是不敢要我们公司
: 的人。就算做与公司产品完全无关的东西也不行。

a*a2013-06-24 07:06

34 楼

我听说去competitor 都是直接就地枪决的

i*g2013-06-24 07:06

35 楼

那做游戏的就没法做了，跳槽基本上都是去competitor那里，如果是大出版商下不同的
studio跳槽一般都不算跳，直接是transfer工资没法涨，除非先辞职不干，再重新谈。

【在 a*******a 的大作中提到】

: 我听说去competitor 都是直接就地枪决的

a*o2013-06-24 07:06

36 楼

哪个公司这么彪悍？

【在 l*x 的大作中提到】

: 所以我说弱爆了。我们底层低薪码农都被掐着脖子。而且公司记仇得很。客户根本不敢
: 惹。据说有人到客户那，上了公司黑名单。凡有他参加的会议，公司这边的人都拒绝出
: 席。他走进会议室，公司过去出差的人立马起立离开会议。这种non compete的条款据
: 说在加州是无效的，否则加州的高科技人才无法流动了。但是客户还是不敢要我们公司
: 的人。就算做与公司产品完全无关的东西也不行。

a*m2013-06-24 07:06

37 楼

太狠了。

【在 l*x 的大作中提到】

: 所以我说弱爆了。我们底层低薪码农都被掐着脖子。而且公司记仇得很。客户根本不敢
: 惹。据说有人到客户那，上了公司黑名单。凡有他参加的会议，公司这边的人都拒绝出
: 席。他走进会议室，公司过去出差的人立马起立离开会议。这种non compete的条款据
: 说在加州是无效的，否则加州的高科技人才无法流动了。但是客户还是不敢要我们公司
: 的人。就算做与公司产品完全无关的东西也不行。

N*m2013-06-24 07:06

38 楼

客户为啥怕你们公司？
难道不是都求着客户么？
你们公司垄断了？

【在 l*x 的大作中提到】

: 所以我说弱爆了。我们底层低薪码农都被掐着脖子。而且公司记仇得很。客户根本不敢
: 惹。据说有人到客户那，上了公司黑名单。凡有他参加的会议，公司这边的人都拒绝出
: 席。他走进会议室，公司过去出差的人立马起立离开会议。这种non compete的条款据
: 说在加州是无效的，否则加州的高科技人才无法流动了。但是客户还是不敢要我们公司
: 的人。就算做与公司产品完全无关的东西也不行。

l*x2013-06-24 07:06

39 楼

比如狗够招了苹果的一个码工，本来没什么。但是如果乔布斯给狗狗的施密特打个电话
。狗狗以后还会随便搞吗？普通码工满街是，我何必得罪乔布斯。
当然这个比喻不是很合适。但关键是，两个大公司几百上千万的合同，未来多年的合作
，一边的CEO出面提到了一个小要求，这边的不会不给两分薄面。
你要问CEO咋知道小喽罗的去向。当然是因为底下员工的积极汇报。大型软件系统，客
户和公司是一直打交道的，你很难不被原公司的人发现。客户给公司发了份他们组里有
这个系统的Certificate的组员名单，说我们安装维护系统的人手够了吧。我们公司居
然拿去给HR查了一遍。前面我提到的那哥们，就这样被发现了。还有前员工回公司培训
被捉现行的。
所以，我们公司的人要走了，问他去哪。很多人会说，去旅行，回学校读书之类的。一
年后，基本上能看到他们出现在跟某客户的conference call或email to/cc名单上。

【在 N*****m 的大作中提到】

: 客户为啥怕你们公司？
: 难道不是都求着客户么？
: 你们公司垄断了？

l*n2013-06-24 07:06

40 楼

除非你很牛名气很大，否则就像你说的满街的码工何必要过不去？
你们公司真是极品呀，太损了

【在 l*x 的大作中提到】

: 比如狗够招了苹果的一个码工，本来没什么。但是如果乔布斯给狗狗的施密特打个电话
: 。狗狗以后还会随便搞吗？普通码工满街是，我何必得罪乔布斯。
: 当然这个比喻不是很合适。但关键是，两个大公司几百上千万的合同，未来多年的合作
: ，一边的CEO出面提到了一个小要求，这边的不会不给两分薄面。
: 你要问CEO咋知道小喽罗的去向。当然是因为底下员工的积极汇报。大型软件系统，客
: 户和公司是一直打交道的，你很难不被原公司的人发现。客户给公司发了份他们组里有
: 这个系统的Certificate的组员名单，说我们安装维护系统的人手够了吧。我们公司居
: 然拿去给HR查了一遍。前面我提到的那哥们，就这样被发现了。还有前员工回公司培训
: 被捉现行的。
: 所以，我们公司的人要走了，问他去哪。很多人会说，去旅行，回学校读书之类的。一

r*g2013-06-24 07:06

41 楼

乔布斯给斯密特打电话，吓死人

【在 l*x 的大作中提到】

: 比如狗够招了苹果的一个码工，本来没什么。但是如果乔布斯给狗狗的施密特打个电话
: 。狗狗以后还会随便搞吗？普通码工满街是，我何必得罪乔布斯。
: 当然这个比喻不是很合适。但关键是，两个大公司几百上千万的合同，未来多年的合作
: ，一边的CEO出面提到了一个小要求，这边的不会不给两分薄面。
: 你要问CEO咋知道小喽罗的去向。当然是因为底下员工的积极汇报。大型软件系统，客
: 户和公司是一直打交道的，你很难不被原公司的人发现。客户给公司发了份他们组里有
: 这个系统的Certificate的组员名单，说我们安装维护系统的人手够了吧。我们公司居
: 然拿去给HR查了一遍。前面我提到的那哥们，就这样被发现了。还有前员工回公司培训
: 被捉现行的。
: 所以，我们公司的人要走了，问他去哪。很多人会说，去旅行，回学校读书之类的。一

q*c2013-06-24 07:06

42 楼

我觉得这是胡扯 CEO 这么干感觉是违法的事情，哪怕是乔不是的薄面，也不可能叫施
密特冒这个险 - 中间环节太多了，风险太大而收益率为零。
白痴才会这么干，而且除非前面说的超级垄断，这公司没法找人，自己把自己就玩死了。

【在 l*x 的大作中提到】

: 比如狗够招了苹果的一个码工，本来没什么。但是如果乔布斯给狗狗的施密特打个电话
: 。狗狗以后还会随便搞吗？普通码工满街是，我何必得罪乔布斯。
: 当然这个比喻不是很合适。但关键是，两个大公司几百上千万的合同，未来多年的合作
: ，一边的CEO出面提到了一个小要求，这边的不会不给两分薄面。
: 你要问CEO咋知道小喽罗的去向。当然是因为底下员工的积极汇报。大型软件系统，客
: 户和公司是一直打交道的，你很难不被原公司的人发现。客户给公司发了份他们组里有
: 这个系统的Certificate的组员名单，说我们安装维护系统的人手够了吧。我们公司居
: 然拿去给HR查了一遍。前面我提到的那哥们，就这样被发现了。还有前员工回公司培训
: 被捉现行的。
: 所以，我们公司的人要走了，问他去哪。很多人会说，去旅行，回学校读书之类的。一

l*x2013-06-24 07:06

43 楼

不胡扯，不这样干的话，公司的人早就给客户挖光了。客户其实是要签一个协议，不能
挖离开公司一年以下的人。对系统的customization，花钱让公司改，至少200刀一小时
，还要等。自己招个人前员工，花花一下就改完了。主要是客户那钱可能多不了多少，
但工作强度至少减半。公司用人太狠，加班太多。

了。

【在 q*c 的大作中提到】

: 我觉得这是胡扯 CEO 这么干感觉是违法的事情，哪怕是乔不是的薄面，也不可能叫施
: 密特冒这个险 - 中间环节太多了，风险太大而收益率为零。
: 白痴才会这么干，而且除非前面说的超级垄断，这公司没法找人，自己把自己就玩死了。