一月的staples reward给了两张，是每张都可以找零儿一次吗？# PennySaver - 省钱一族
r*1
1 楼
当头的年轻时是江湖猛人
5060年纪大了 有些力不从心
但是个人性格各方面有重大缺陷 有点像那个sobel 谁也容不下
能力强的基本上没有一个干满两年的 全跑了
supervisor到处抢credit 活全干 什么好处都拿不到 有本事的谁会乐意？
慢慢的部门就全是能力平庸的烂人了 威胁不到ta 有安全感
但是这是研究开发部门 需要高度创新 能力平庸的员工是无法胜任的 对于所有的拨钱
的部门 这是一锤子买卖 初始投资之后就不再给钱了
渐渐的上级嫌弃 做的东西不行 就开始砍budget
但是好笑的是 sobel对老实的烂人倒是很nice 否则成光杆司令了太难看 这些人倒是温
水青蛙很舒服
甚至有一次上级实在忍不下去了 果断出手 直接把sobel给fire掉 没想到人家脸皮厚
跑到board颠倒黑白告上级的刁状 竟然没几个月又复职了
好吗 这下尴尬了 上级fire不掉也惹不起board 索性撒手不管 自己折腾吧
上上下下心知肚明 board那位只要一退休 sobel整个department都会整体被扫地出门
5060年纪大了 有些力不从心
但是个人性格各方面有重大缺陷 有点像那个sobel 谁也容不下
能力强的基本上没有一个干满两年的 全跑了
supervisor到处抢credit 活全干 什么好处都拿不到 有本事的谁会乐意？
慢慢的部门就全是能力平庸的烂人了 威胁不到ta 有安全感
但是这是研究开发部门 需要高度创新 能力平庸的员工是无法胜任的 对于所有的拨钱
的部门 这是一锤子买卖 初始投资之后就不再给钱了
渐渐的上级嫌弃 做的东西不行 就开始砍budget
但是好笑的是 sobel对老实的烂人倒是很nice 否则成光杆司令了太难看 这些人倒是温
水青蛙很舒服
甚至有一次上级实在忍不下去了 果断出手 直接把sobel给fire掉 没想到人家脸皮厚
跑到board颠倒黑白告上级的刁状 竟然没几个月又复职了
好吗 这下尴尬了 上级fire不掉也惹不起board 索性撒手不管 自己折腾吧
上上下下心知肚明 board那位只要一退休 sobel整个department都会整体被扫地出门
