大家有没有想过这个问题:# Returnee - 海归s*q2010-03-04 08:031 楼为什么美国总部在白人高层,在考虑应该派谁做大中国区首脑的时候:更喜欢用台巴子管大陆人,而不用技术过硬、英文出色、做事认真的大陆来的海归?
a*e2010-03-04 08:032 楼一是人家的英语交流能力更好,二是思想更亲近白人更听总部的话【在 s***q 的大作中提到】: 为什么美国总部在白人高层,在考虑应该派谁做大中国区首脑的时候:: 更喜欢用台巴子管大陆人,: 而不用技术过硬、英文出色、做事认真的大陆来的海归?
s*y2010-03-04 08:033 楼知道啥叫思想政治作风过硬么?【在 s***q 的大作中提到】: 为什么美国总部在白人高层,在考虑应该派谁做大中国区首脑的时候:: 更喜欢用台巴子管大陆人,: 而不用技术过硬、英文出色、做事认真的大陆来的海归?
a*e2010-03-04 08:035 楼人家可能口音很重,但是能和老外聊政治宗教,聊历史文学,聊家长里短,能理解老外的笑话,能和老外flirting【在 s***q 的大作中提到】: 我一点也不觉得台巴子的英语能力好
s*q2010-03-04 08:036 楼这是外F的观点懒得反驳你【在 a*******e 的大作中提到】: 人家可能口音很重,但是能和老外聊政治宗教,聊历史文学,聊家长里短,能理解老外: 的笑话,能和老外flirting
v*m2010-03-04 08:037 楼把大陆人培养成龙,有放在大陆这个深水里;那公司就傻冒一个,培养竞争对手。巴子虽会汉语,但不是本地人,没有local的交情,只能给美国总部卖命。利益分析一下就全明白了。【在 s***q 的大作中提到】: 为什么美国总部在白人高层,在考虑应该派谁做大中国区首脑的时候:: 更喜欢用台巴子管大陆人,: 而不用技术过硬、英文出色、做事认真的大陆来的海归?
s*g2010-03-04 08:038 楼中国公司会有兴趣培养个阿三去印度开公司吗?同理【在 s***q 的大作中提到】: 为什么美国总部在白人高层,在考虑应该派谁做大中国区首脑的时候:: 更喜欢用台巴子管大陆人,: 而不用技术过硬、英文出色、做事认真的大陆来的海归?
s*q2010-03-04 08:039 楼zan利益分析!【在 v**********m 的大作中提到】: 把大陆人培养成龙,有放在大陆这个深水里;: 那公司就傻冒一个,培养竞争对手。: 巴子虽会汉语,但不是本地人,没有local的交情,只能给美国总部卖命。: 利益分析一下就全明白了。
h*02010-03-04 08:0310 楼toyota 北美的头目不是美国人吗?据我所知,国内那些外企的中国人,什么玛丽,庵猪,悦汗,那真是卖力气。很多国际咨询公司,通过这些中国雇员,找他们的亲属,朋友 来盗取中国的经济信息。要说这些人对他们的主子不忠诚,是诬陷。
s*q2010-03-04 08:0311 楼你放心吧,一个老板如果让员工派到别的公司做间渫,那么这员工到头来回到本公司也会被当作内奸防着反倒是看上去木头一样的技术员,什么话不说,守口如瓶,老板觉着最放心。【在 h********0 的大作中提到】: toyota 北美的头目不是美国人吗?: 据我所知,国内那些外企的中国人,什么玛丽,庵猪,: 悦汗,那真是卖力气。很多国际咨询公司,通过这些中国雇员,: 找他们的亲属,朋友 来盗取中国的经济信息。要说这些人对: 他们的主子不忠诚,是诬陷。
s*q2010-03-04 08:0312 楼这个问题,你要知道,本质上是东亚国家严重的外发情节在起作用。【在 h********0 的大作中提到】: toyota 北美的头目不是美国人吗?: 据我所知,国内那些外企的中国人,什么玛丽,庵猪,: 悦汗,那真是卖力气。很多国际咨询公司,通过这些中国雇员,: 找他们的亲属,朋友 来盗取中国的经济信息。要说这些人对: 他们的主子不忠诚,是诬陷。
h*02010-03-04 08:0313 楼你放心,不出十年,中国区的头目都会是美鸡华人。就是亚洲区,都是华人的天下,我对华人的忠心程度从来都是不怀疑的。 目前的情况是,太吧和主人的时间更长点。中国什么时候汉奸缺货?【在 s***q 的大作中提到】: 这个问题,你要知道,本质上是东亚国家严重的外发情节在起作用。
l*e2010-03-04 08:0314 楼台湾人受儒家思想影响,为人很谦和有礼,在工作中比较职业化,很多受过很好教育的台湾人更是注重沟通技巧,所以在企业文化中容易受到器重,这只是我的一孔之见,欢迎批判【在 s***q 的大作中提到】: 为什么美国总部在白人高层,在考虑应该派谁做大中国区首脑的时候:: 更喜欢用台巴子管大陆人,: 而不用技术过硬、英文出色、做事认真的大陆来的海归?
r*e2010-03-04 08:0315 楼主要还是他们来美国早,进入企业的时间早,自然进入管理层的也就早。【在 l*****e 的大作中提到】: 台湾人受儒家思想影响,为人很谦和有礼,在工作中比较职业化,很多受过很好教育的: 台湾人更是注重沟通技巧,所以在企业文化中容易受到器重,这只是我的一孔之见,欢: 迎批判
r*e2010-03-04 08:0316 楼提一点血统论吧因为那批美籍台湾PhD高管,往上一辈大多是迁台的知识分子世家,重视教育所以看着儒雅,老美也爱用大陆籍,穷了几十年,到80年代才算是开了一点点对外开放的口子上一代教育欠账太多了【在 s***q 的大作中提到】: 为什么美国总部在白人高层,在考虑应该派谁做大中国区首脑的时候:: 更喜欢用台巴子管大陆人,: 而不用技术过硬、英文出色、做事认真的大陆来的海归?
w*o2010-03-04 08:0317 楼同意你这个观点,职业化和沟通技巧。咱们很多同胞技术水平过硬,但职业修养略有欠缺,沟通技巧也在那儿明百着。【在 l*****e 的大作中提到】: 台湾人受儒家思想影响,为人很谦和有礼,在工作中比较职业化,很多受过很好教育的: 台湾人更是注重沟通技巧,所以在企业文化中容易受到器重,这只是我的一孔之见,欢: 迎批判