[bssd]海归随笔(二)事业篇# Returnee - 海归
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1 楼
好了,乘着吃饭的功夫,我再继续。上一篇主要写的是日常生活的细节问题,有些人可
能觉得太罗嗦了,不过写这篇文章的初衷就是尽可能的给最多的人提供信息,所以信息
的真实性还有数量都是比较重要的dimension。我相信这些信息是非常重要的,特别对
刚回国需要置家的人来说。我也相信我绝不是唯一一个被国内在生活便利方面的突飞猛
进shocking的人,对我们这些刚回国没有办法买车,在国外又已经习惯了开车购物的人
而言,便利成为衡量生活质量的一个很重要的指标。另外,请原谅一下我的文笔,因为
我的纯理科背景,写作对我而言是非常痛苦的事情,学文的人就凑合的看看吧,呵呵。
Anyway, 这一篇我要写的是事业方面。首先,强调一下,我是经管专业的,所以这一篇
对物理系或者工科的海归能够提供的信息会比较有限,当然有些东西也有共通之处,或
许可以参考一下。
总的来说,回国半年的时间,我对自己作出的海归高校的选择是相当满意的。我所从事
的专业在国内现在处于上升的阶段,国家对其重视力度是显而易见的;我所在的系有着
非常融洽的强调研究的学术氛围;而我的同事大部分都是海归,相处相对单纯;即使是
系里的资深教授,也对我们海归很好,这些都让我觉得自己很幸运(至少现在感觉,呵
呵,谁知道以后的事情呢)。具体一些细节表现在:
1.学校和系里是鼓励我们做各种学术交流,特别是国际学术交流的,所以身边的海归包
括我自己在内,即使在国内工作,出国交流的机会也是相当多的。
2.我们刚来的海归是直接参与招聘工作的(当然最后的拍板是系里的资深教授,呵呵)
。因为目前国内各大比较好的高校基本上只招海归了,所以我对高校招聘海归还是有点
了解的。这里给大家,主要是经管专业的一个建议。如果你毕业后去的是teaching
university,但是以后又想回到国内,这条路只会越来越难走。我们招聘的标准在明显
的增高,不会因为你在国外任过教而对你另眼相看。事实上,如果你是teaching
university的,除非你有在top journal发表文章,否则想刚来就是associate
professor几乎是不可能的。 但是另一方面,如果你在teaching university 呆过几年
,却没有发过任何top journal,这却可能成为非常不利于你的指标,这一点跟刚毕业
的学生,或者像我们这样一毕业就来的海归待遇是不同的。
3.由于现在国内国外的学术交流在增多,系里,甚至跨系的研讨会在增多,从海外名校
聘来做seminar的情况也在增多,这对习惯了国外高校那种研究氛围的人来说也是个好事
4.系里在试图投入资金从硬件上大力改进科研环境,给我们在这方面留下很多的发言权;
5.有更多的和当地公司的交流机会,这些对增加研究ideal, 获得数据,建立自己的人
脉都起到很重要的作用。
当然最关键的还是自由的感觉,这也许是海归公司没有办法感受到的。只要没有课,大
部分的时间都是你自己的,你可以在家里办公,甚至可以跟系里申请在国外工作一段时
间(当然,需要有绝对正当的跟做研究有关理由)。目前我能想到的就是这么多。至于
申请科研经费,我还没有开始申请,所以经验不足。另外,这点我们可能跟工科不足,
相对来说,我们做研究对科研经费的依赖要少的多
当然我的经验不表示所有刚海归的人都能这么幸运,我就有听说过在某些学校有海归和
当地老师对着拍桌子的事情,还有某些系给刚去的海归布置很多教学任务的事情。所以
大家考虑海归高校的时候,一个一定要考虑的因素是系里,甚至学校的文化氛围。这一
点就跟你选择公司,需要找对适合自己个性的公司文化一样。
对大多数海归高校的人而言,相对单纯的环境是最好的。衡量这一点的很重要的因素是
海归的数量。系里海归的数量越多,制度性因素带来的不确定性越少;你和同事的共同
语言也会越多;最重要的是,海归越多,形成合作团队的可能性也越大(这点太重要,
我尊重local 的老师,但是海归和当地老师在学术上的差异性还是相当明显的)。
另外,系里资深教授对海归的认可程度也很重要。在这里,我想再次强调一下,要想赢
得这些老师对我们海归的尊重,首先我们要学会放下自己在国外留过学的优越感,去真
心尊重这些教授。这绝不是说拍马屁这类无聊的行径。当地的教授和我们有这完全不同
的资源优势,年龄优势,这些是历史原因造成的。但是他们的资源优势是当地的人脉,
各种研究机会,获得数据的能力,甚至包括申报各种科研经费的能力。他们对海归的支
持,对系里学科建设的看法会直接影响整个系的学术氛围,和其他当地老师对我们的态
度。
所以大家选择海归高校的时候,不要一味的考虑学校的排名,很多综合性的大学,虽然
排名很靠前,但是对海归非常的排斥,这一点只要在网站上搜索一下这些大学近几年的
海归数量就可以有个大致了解。除非你是个非常喜欢冒险的人,或者有极强的背景(专
业背景,人脉),我建议不要做那个第一个吃螃蟹的人。
当然,如果纯粹的问,在哪里做研究最合适?那毫无疑问是北美的top research
university. 国内在研究硬件和软件方面和国外的差距还是巨大的。但是首先我不是一
个事业性很强的人,对我而言,生活和事业必须要平衡(生活>50%,呵呵),才能有幸
福感。其次相信很多人跟我一样。而国内让我有了这种平衡感,而这成了我愿意最求事
业发展的动力,这是国内的优势,毕竟这是你自己的国家,语言也好,文化也好,甚至
那种在学术圈子里能找融入主流的认同感,当然要实现这种平衡感,你先要找对恰当的
海归的去处,否则就是disaster.
哦,最后,有人提到国内工作的压力,呵呵。这个我不知道怎么说,在高校我目前没什
么压力感。出国留学这么多年,既然要回国,相信还是有一定的竞争优势吧。但是我知
道国外research university的压力,相比这里的老师,我觉得我已经很幸福了。呵呵
好了今天就写到这,改天再写下一篇。
哦,写了这么多,咋没人发包子啊,郁闷,饿死人了
能觉得太罗嗦了,不过写这篇文章的初衷就是尽可能的给最多的人提供信息,所以信息
的真实性还有数量都是比较重要的dimension。我相信这些信息是非常重要的,特别对
刚回国需要置家的人来说。我也相信我绝不是唯一一个被国内在生活便利方面的突飞猛
进shocking的人,对我们这些刚回国没有办法买车,在国外又已经习惯了开车购物的人
而言,便利成为衡量生活质量的一个很重要的指标。另外,请原谅一下我的文笔,因为
我的纯理科背景,写作对我而言是非常痛苦的事情,学文的人就凑合的看看吧,呵呵。
Anyway, 这一篇我要写的是事业方面。首先,强调一下,我是经管专业的,所以这一篇
对物理系或者工科的海归能够提供的信息会比较有限,当然有些东西也有共通之处,或
许可以参考一下。
总的来说,回国半年的时间,我对自己作出的海归高校的选择是相当满意的。我所从事
的专业在国内现在处于上升的阶段,国家对其重视力度是显而易见的;我所在的系有着
非常融洽的强调研究的学术氛围;而我的同事大部分都是海归,相处相对单纯;即使是
系里的资深教授,也对我们海归很好,这些都让我觉得自己很幸运(至少现在感觉,呵
呵,谁知道以后的事情呢)。具体一些细节表现在:
1.学校和系里是鼓励我们做各种学术交流,特别是国际学术交流的,所以身边的海归包
括我自己在内,即使在国内工作,出国交流的机会也是相当多的。
2.我们刚来的海归是直接参与招聘工作的(当然最后的拍板是系里的资深教授,呵呵)
。因为目前国内各大比较好的高校基本上只招海归了,所以我对高校招聘海归还是有点
了解的。这里给大家,主要是经管专业的一个建议。如果你毕业后去的是teaching
university,但是以后又想回到国内,这条路只会越来越难走。我们招聘的标准在明显
的增高,不会因为你在国外任过教而对你另眼相看。事实上,如果你是teaching
university的,除非你有在top journal发表文章,否则想刚来就是associate
professor几乎是不可能的。 但是另一方面,如果你在teaching university 呆过几年
,却没有发过任何top journal,这却可能成为非常不利于你的指标,这一点跟刚毕业
的学生,或者像我们这样一毕业就来的海归待遇是不同的。
3.由于现在国内国外的学术交流在增多,系里,甚至跨系的研讨会在增多,从海外名校
聘来做seminar的情况也在增多,这对习惯了国外高校那种研究氛围的人来说也是个好事
4.系里在试图投入资金从硬件上大力改进科研环境,给我们在这方面留下很多的发言权;
5.有更多的和当地公司的交流机会,这些对增加研究ideal, 获得数据,建立自己的人
脉都起到很重要的作用。
当然最关键的还是自由的感觉,这也许是海归公司没有办法感受到的。只要没有课,大
部分的时间都是你自己的,你可以在家里办公,甚至可以跟系里申请在国外工作一段时
间(当然,需要有绝对正当的跟做研究有关理由)。目前我能想到的就是这么多。至于
申请科研经费,我还没有开始申请,所以经验不足。另外,这点我们可能跟工科不足,
相对来说,我们做研究对科研经费的依赖要少的多
当然我的经验不表示所有刚海归的人都能这么幸运,我就有听说过在某些学校有海归和
当地老师对着拍桌子的事情,还有某些系给刚去的海归布置很多教学任务的事情。所以
大家考虑海归高校的时候,一个一定要考虑的因素是系里,甚至学校的文化氛围。这一
点就跟你选择公司,需要找对适合自己个性的公司文化一样。
对大多数海归高校的人而言,相对单纯的环境是最好的。衡量这一点的很重要的因素是
海归的数量。系里海归的数量越多,制度性因素带来的不确定性越少;你和同事的共同
语言也会越多;最重要的是,海归越多,形成合作团队的可能性也越大(这点太重要,
我尊重local 的老师,但是海归和当地老师在学术上的差异性还是相当明显的)。
另外,系里资深教授对海归的认可程度也很重要。在这里,我想再次强调一下,要想赢
得这些老师对我们海归的尊重,首先我们要学会放下自己在国外留过学的优越感,去真
心尊重这些教授。这绝不是说拍马屁这类无聊的行径。当地的教授和我们有这完全不同
的资源优势,年龄优势,这些是历史原因造成的。但是他们的资源优势是当地的人脉,
各种研究机会,获得数据的能力,甚至包括申报各种科研经费的能力。他们对海归的支
持,对系里学科建设的看法会直接影响整个系的学术氛围,和其他当地老师对我们的态
度。
所以大家选择海归高校的时候,不要一味的考虑学校的排名,很多综合性的大学,虽然
排名很靠前,但是对海归非常的排斥,这一点只要在网站上搜索一下这些大学近几年的
海归数量就可以有个大致了解。除非你是个非常喜欢冒险的人,或者有极强的背景(专
业背景,人脉),我建议不要做那个第一个吃螃蟹的人。
当然,如果纯粹的问,在哪里做研究最合适?那毫无疑问是北美的top research
university. 国内在研究硬件和软件方面和国外的差距还是巨大的。但是首先我不是一
个事业性很强的人,对我而言,生活和事业必须要平衡(生活>50%,呵呵),才能有幸
福感。其次相信很多人跟我一样。而国内让我有了这种平衡感,而这成了我愿意最求事
业发展的动力,这是国内的优势,毕竟这是你自己的国家,语言也好,文化也好,甚至
那种在学术圈子里能找融入主流的认同感,当然要实现这种平衡感,你先要找对恰当的
海归的去处,否则就是disaster.
哦,最后,有人提到国内工作的压力,呵呵。这个我不知道怎么说,在高校我目前没什
么压力感。出国留学这么多年,既然要回国,相信还是有一定的竞争优势吧。但是我知
道国外research university的压力,相比这里的老师,我觉得我已经很幸福了。呵呵
好了今天就写到这,改天再写下一篇。
哦,写了这么多,咋没人发包子啊,郁闷,饿死人了