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真诚求帮助：该回国参加这个面试么

真诚求帮助：该回国参加这个面试么# Returnee - 海归

R*e2012-04-25 07:04

1 楼

本人生物博后，文章烂，想进二本高校的副教授都有点困难。
没有过工作经历。性格也不算外向，口才普通。
转行读统计啥的，又下不了决心。
要进事业单位，都要考公务员，本人在美国，不好准备也不好面试。
现在注意到家乡的一个县级市引进人才，专业要求不高，不需要考试，只需要面试。
生物口可以去农业局，擦边可以去高新区。
工作内容估计是先是普通办事员，然后也许会把你聘为开发区助理什么的。
给的工资待遇还可以，一年超过10万。
当然，现在的职位都需要报名审核，通过后面试。审核通过有8人，不过其他人应
该不是海龟。

R*e2012-04-25 07:04

2 楼

类似的职位还有山东曲阜
大家可以讨论一下。

【在 R********e 的大作中提到】

: 本人生物博后，文章烂，想进二本高校的副教授都有点困难。
: 没有过工作经历。性格也不算外向，口才普通。
: 转行读统计啥的，又下不了决心。
: 要进事业单位，都要考公务员，本人在美国，不好准备也不好面试。
: 现在注意到家乡的一个县级市引进人才，专业要求不高，不需要考试，只需要面试。
: 生物口可以去农业局，擦边可以去高新区。
: 工作内容估计是先是普通办事员，然后也许会把你聘为开发区助理什么的。
: 给的工资待遇还可以，一年超过10万。
: 当然，现在的职位都需要报名审核，通过后面试。审核通过有8人，不过其他人应
: 该不是海龟。

b*w2012-04-25 07:04

3 楼

内定的面大。里面没人，只能做分母

l*k2012-04-25 07:04

4 楼

省市里的不知道，我知道北京有一些这样招人的
认识不少就是考试面试进去的
虽然美国的博士博后不值钱了，不过跟一些国内的什么乱七八糟的学校比起来，还是有
优势的
看你多想去这个职位了

【在 b*w 的大作中提到】

: 内定的面大。里面没人，只能做分母

R*e2012-04-25 07:04

5 楼

北京有什么机会呢
很多我看到需要北京户口。
你的信息能分享一下么。

【在 l**k 的大作中提到】

: 省市里的不知道，我知道北京有一些这样招人的
: 认识不少就是考试面试进去的
: 虽然美国的博士博后不值钱了，不过跟一些国内的什么乱七八糟的学校比起来，还是有
: 优势的
: 看你多想去这个职位了

R*e2012-04-25 07:04

6 楼

2012年济宁曲阜市引进高层次人才公告
济宁事业单位招聘网2012年4月24日讯:为贯彻实施“人才强市”战略，加强我市高
层次人才队伍建设，促进我市经济社会科学发展、跨越发展。根据我市事业发展需要，
市委、市政府研究决定，2012年继续引进部分高层次人才到我市事业单位工作。现公告
如下：
一、引进数量和范围
此次高层次人才引进，博士研究生20人，硕士研究生100人。范围为全国“985”、
“211”工程院校全日制应往届博士、硕士毕业研究生，国家承认学历的海外博士、硕
士毕业留学生。定向、委培人员报考的，需经定向、委培单位同意。
二、引进条件
1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党
的领导，服从组织安排。
2、有较强的组织协调能力和语言表达能力，学习成绩优良。符合引进的学历、学
位和专业要求。
3、博士研究生年龄在40周岁以下(1972年5月1日以后出生)，硕士研究生年龄在35
周岁以下(1977年5月1日以后出生)。
4、身体健康，符合有关体检标准。
留学回国人员应聘的，须出具国家教育部门的学历认证和我国驻外使领馆的有关证
明材料。
非应届毕业生应聘的，须在报名前取得国家承认的学历、学位证书。2012年应届毕
业生应聘的，须在2012年7月31日前取得相应的学历、学位证书。
三、引进方式
根据有关规定，此次引进，采取考试与考核相结合的办法，先对报名应聘人员进行
资格审查，再组织考试(面试)、体检、考核。
博士研究生应聘的，不参加考试，符合引进条件的直接进行体检、考核。
四、引进办法和步骤
1、报名。登陆“曲阜市人力资源和社会保障信息网http://qfrsj.gov.cn/”，点击“2012年曲阜市高层次人才引进”栏目，从本公告附件下载《2012年曲阜市引进高层次人才报名登记表》。填写个人资料后(附近期彩色免冠照片)通过邮箱(q********[email protected])发送至曲阜市人力资源和社会保障局。
为体现公平、竞争、择优原则，资格条件相同的岗位合并为一个职位，应聘人员报
名时只填报职位，不需填报具体单位(岗位)，每人限报一个职位。应聘教育类职位的，
须取得与所报职位相符的《教师资格证》，研究生学历证书专业须与所报职位需求专业
相同或相近。
博士毕业研究生报名的，不需填报具体职位，按照我市人才需求，符合引进条件的
，根据本人所学专业确定聘用单位。
报名时间截止到2012年5月4日16时，过时不予受理。
引进高层次人才工作办公室根据应聘人员填写的《2012年曲阜市引进高层次人才报
名登记表》进行资格初审，资格初审合格人员将通过邮箱或电话通知本人，按规定时间
进行现场确认(资格初审未合格人员请勿到现场确认)。
2、现场确认。资格初审合格人员持本人身份证原件及复印件、已填写并由本人签
名的《2012年曲阜市引进高层次人才报名登记表》和与登记表同底版照片2张进行现场
确认，应聘教育类职位的，同时提供《教师资格证》原件及复印件。往届未就业毕业生
报名的，还需提供学历证书、学位证书、就业报到证原件及复印件;往届已就业的，还
需提供学历证书、学位证书原件及复印件和单位同意报考的证明;应届毕业生报名的，
还需提供学历证书、学位证书、就业报到证(或就业推荐表)原件及复印件或学校出具的
符合引进条件的有关证明材料。
现场确认时间：2012年5月8日—5月10日。
上午：8：30—12：00 下午：2：00—6：00
现场确认地点：曲阜市人力资源和社会保障局(山东省曲阜市春秋路13号)。
3、面试。面试采用结构化面试的方式，百分制计分。每个考生的面试时间，一般
不超过15分钟。面试成绩由面试考官当场评判，采取去掉一个最高分、一个最低分后综
合计算平均成绩的办法，确定考生面试成绩，面试成绩在本场面试结束后统一向考生宣
布。面试最低分数线为70分，低于70分的不得进入体检考核范围。
面试时间、地点另行通知。
4、体检考核。根据面试成绩，由高分到低分依次等额确定体检考核人选。
引进高层次人才工作办公室统一组织到指定医院进行体检，同时对考生进行政审考
核，全面了解应聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法等方面的情况，体
检考核合格人员确定为拟聘用人选。
5、选岗。拟聘用人选按报考职位由高分到低分自主选择工作单位(岗位)。
6、聘用及待遇。选岗结束后，对拟聘用人员进行公示，公示期为7天，公示无异议
的确定为正式聘用人选。往届毕业生被聘用的，由市人力资源和社会保障局办理派遣手
续，列入事业编制，被聘用人员与聘用单位签定《聘用合同》。应届毕业生被聘用的，
与聘用单位签订正式就业协议，待毕业离校后由市人力资源和社会保障局办理派遣手续
，列入事业编制，被聘用人员与聘用单位签定《聘用合同》。
按照国家有关规定，被聘用人员试用期为12个月，试用期满合格的正式聘用，享受
国家政策规定的工资福利待遇，试用期间不合格的解除聘用合同。
不按规定时间参加现场确认、面试、体检、考核、选岗的应聘人员，视为自动放弃
应聘资格。被聘用后不按时到聘用单位工作的，取消被聘用资格。
五、引进纪律
报名应聘人员要认真阅读引进公告，遵守引进纪律，诚信应聘。对应聘人员的资格
审查贯穿引进工作全过程，应聘人员应如实提供自己的真实信息，发现弄虚作假及舞弊
行为的，取消应聘资格，已被聘用的随时解聘。对在引进工作中出具假证明材料的单位
和个人，视情节轻重追究有关当事人的责任。
本公告由曲阜市引进高层次人才工作领导小组办公室负责解释。
咨询电话：0537—4498402 4498339
曲阜市引进高层次人才工作领导小组办公室
二○一二年四月二十二日
快讯：2012年滨州市部分市属事业单位招聘工作人员简章
附件：1.2012年曲阜市引进高层次人才需求计划
2.2012年曲阜市引进高层次人才报名登记表

b*w2012-04-25 07:04

7 楼

越大的地方，应该越公平些
小地方，一个县的小局长就能塞条子，外人没机会

【在 l**k 的大作中提到】

f*k2012-04-25 07:04

8 楼

我回来后，经常要出差，大中小城市都去过。
根据我的观察，中国还是大城市有前途，不存在发展饱和的问题，只有暂时的瓶颈，冲
过去还会继续高速发展，还会继续吸引各地的资源，一直发展到国际一流城市。二线城
市就很有差距，二线城市只有很少一部分区域和机会可以和大城市相比较，这样看，机
会就少了很多。
所以我建议，如果背景挺不错，人的性格不是很脆弱，还是去大城市，首选北京上海广
州深圳，这四个城市各有长短利弊，总有一款可以满足您。

R*e2012-04-25 07:04

9 楼

是这个道理
可惜大地方都要公务员呀

【在 b*w 的大作中提到】

: 越大的地方，应该越公平些
: 小地方，一个县的小局长就能塞条子，外人没机会

T*D2012-04-25 07:04

10 楼

去吧，看看情况再说。试一试海阔天空

G*G2012-04-25 07:04

11 楼

worthy to try.

【在 R********e 的大作中提到】