华为的年终奖# Stock
v*0
1 楼
又震惊了我一下
死党，中层，年终奖分了200多万RMB，接近油工年薪了，
全部员工一共分红125亿，人均8万多，高层不参与分红。
美国有没有这样的企业？员工分红老板不分红的，油莫有？
死党，中层，年终奖分了200多万RMB，接近油工年薪了，
全部员工一共分红125亿，人均8万多，高层不参与分红。
美国有没有这样的企业？员工分红老板不分红的，油莫有？
s*d
2 楼
可信。01年有个朋友辞了Cisco的工作回去当了个director。现在应该算是高层了。赚
肿了。人家就是机会好，有眼光。
【在 v***0 的大作中提到】
: 又震惊了我一下
: 死党，中层，年终奖分了200多万RMB，接近油工年薪了，
: 全部员工一共分红125亿，人均8万多，高层不参与分红。
: 美国有没有这样的企业？员工分红老板不分红的，油莫有？
肿了。人家就是机会好，有眼光。
【在 v***0 的大作中提到】
: 又震惊了我一下
: 死党，中层，年终奖分了200多万RMB，接近油工年薪了，
: 全部员工一共分红125亿，人均8万多，高层不参与分红。
: 美国有没有这样的企业？员工分红老板不分红的，油莫有？
v*0
3 楼
连环震惊
这200多万是业绩年终奖，不包含divident
华为股份任正非只有百分之一点几，员工持有百分之60多。
【在 v***0 的大作中提到】
: 又震惊了我一下
: 死党，中层，年终奖分了200多万RMB，接近油工年薪了，
: 全部员工一共分红125亿，人均8万多，高层不参与分红。
: 美国有没有这样的企业？员工分红老板不分红的，油莫有？
这200多万是业绩年终奖，不包含divident
华为股份任正非只有百分之一点几，员工持有百分之60多。
【在 v***0 的大作中提到】
: 又震惊了我一下
: 死党，中层，年终奖分了200多万RMB，接近油工年薪了，
: 全部员工一共分红125亿，人均8万多，高层不参与分红。
: 美国有没有这样的企业？员工分红老板不分红的，油莫有？
v*0
4 楼
还在继续message中，太打击人了，没说股份分红有多少，只是说要在上海再买个房子
好保值。
【在 v***0 的大作中提到】
: 连环震惊
: 这200多万是业绩年终奖，不包含divident
: 华为股份任正非只有百分之一点几，员工持有百分之60多。
好保值。
【在 v***0 的大作中提到】
: 连环震惊
: 这200多万是业绩年终奖，不包含divident
: 华为股份任正非只有百分之一点几，员工持有百分之60多。
W*r
5 楼
这没什么，股份分红比年终奖更高，高层看不上奖金，
每年股份分红都有几千万上亿，普通老员工（非领导）分红也有百万以上
华为员工收入靠得的不是工资，而是分红与奖金。
新员工就比较可怜，工作量大，工资低，没股份或很少，
其实就是少部分老员工残酷剥削大部分新员工
【在 v***0 的大作中提到】
: 又震惊了我一下
: 死党，中层，年终奖分了200多万RMB，接近油工年薪了，
: 全部员工一共分红125亿，人均8万多，高层不参与分红。
: 美国有没有这样的企业？员工分红老板不分红的，油莫有？
每年股份分红都有几千万上亿，普通老员工（非领导）分红也有百万以上
华为员工收入靠得的不是工资，而是分红与奖金。
新员工就比较可怜，工作量大，工资低，没股份或很少，
其实就是少部分老员工残酷剥削大部分新员工
【在 v***0 的大作中提到】
: 又震惊了我一下
: 死党，中层，年终奖分了200多万RMB，接近油工年薪了，
: 全部员工一共分红125亿，人均8万多，高层不参与分红。
: 美国有没有这样的企业？员工分红老板不分红的，油莫有？
o*3
6 楼
那你是没有碰上loser。
我认识的一个人，3月份要被裁掉，估计4月份再雇回来，这样华为就不用担心10年的劳
动法了。
他没有假期，据说要voluntee1。
收入在当地还算是不错，不过这中企业，要不是到你说的中成，就没必要混了
【在 v***0 的大作中提到】
: 又震惊了我一下
: 死党，中层，年终奖分了200多万RMB，接近油工年薪了，
: 全部员工一共分红125亿，人均8万多，高层不参与分红。
: 美国有没有这样的企业？员工分红老板不分红的，油莫有？
我认识的一个人，3月份要被裁掉，估计4月份再雇回来，这样华为就不用担心10年的劳
动法了。
他没有假期，据说要voluntee1。
收入在当地还算是不错，不过这中企业，要不是到你说的中成，就没必要混了
【在 v***0 的大作中提到】
: 又震惊了我一下
: 死党，中层，年终奖分了200多万RMB，接近油工年薪了，
: 全部员工一共分红125亿，人均8万多，高层不参与分红。
: 美国有没有这样的企业？员工分红老板不分红的，油莫有？
S*M
7 楼
txb？
【在 s*********d 的大作中提到】
: 可信。01年有个朋友辞了Cisco的工作回去当了个director。现在应该算是高层了。赚
: 肿了。人家就是机会好，有眼光。
【在 s*********d 的大作中提到】
: 可信。01年有个朋友辞了Cisco的工作回去当了个director。现在应该算是高层了。赚
: 肿了。人家就是机会好，有眼光。
w*6
8 楼
我一哥们分了1000万，还嫌少
s*d
9 楼
你怎么知道？
【在 S***M 的大作中提到】
: txb？
【在 S***M 的大作中提到】
: txb？
W*r
10 楼
人均只有十来万,所以饱的饱死,饿的饿死...
【在 w******6 的大作中提到】
: 我一哥们分了1000万，还嫌少
【在 w******6 的大作中提到】
: 我一哥们分了1000万，还嫌少
n*t
11 楼
如果给你N+1 裁一次在雇回来，你干不？
华为每个到了8年的都这样。
【在 o****3 的大作中提到】
: 那你是没有碰上loser。
: 我认识的一个人，3月份要被裁掉，估计4月份再雇回来，这样华为就不用担心10年的劳
: 动法了。
: 他没有假期，据说要voluntee1。
: 收入在当地还算是不错，不过这中企业，要不是到你说的中成，就没必要混了
华为每个到了8年的都这样。
【在 o****3 的大作中提到】
: 那你是没有碰上loser。
: 我认识的一个人，3月份要被裁掉，估计4月份再雇回来，这样华为就不用担心10年的劳
: 动法了。
: 他没有假期，据说要voluntee1。
: 收入在当地还算是不错，不过这中企业，要不是到你说的中成，就没必要混了
l*g
12 楼
有米呀
【在 v***0 的大作中提到】
: 又震惊了我一下
: 死党，中层，年终奖分了200多万RMB，接近油工年薪了，
: 全部员工一共分红125亿，人均8万多，高层不参与分红。
: 美国有没有这样的企业？员工分红老板不分红的，油莫有？
【在 v***0 的大作中提到】
: 又震惊了我一下
: 死党，中层，年终奖分了200多万RMB，接近油工年薪了，
: 全部员工一共分红125亿，人均8万多，高层不参与分红。
: 美国有没有这样的企业？员工分红老板不分红的，油莫有？
r*c
13 楼
一千万分到手只有600万了
很怀疑华为的炒作（不是你哥们）
因为他们说一年才赚了150亿，奖金125亿分掉，如果再分红比年终奖多的话真的要死了
250亿，他们一共现金才12B，5，6年全发光了
这个看来有水分
【在 w******6 的大作中提到】
: 我一哥们分了1000万，还嫌少
很怀疑华为的炒作（不是你哥们）
因为他们说一年才赚了150亿，奖金125亿分掉，如果再分红比年终奖多的话真的要死了
250亿，他们一共现金才12B，5，6年全发光了
这个看来有水分
【在 w******6 的大作中提到】
: 我一哥们分了1000万，还嫌少
b*g
14 楼
I know a guy works in huawei 7 years. he said he would get 120w
【在 r****c 的大作中提到】
: 一千万分到手只有600万了
: 很怀疑华为的炒作（不是你哥们）
: 因为他们说一年才赚了150亿，奖金125亿分掉，如果再分红比年终奖多的话真的要死了
: 250亿，他们一共现金才12B，5，6年全发光了
: 这个看来有水分
【在 r****c 的大作中提到】
: 一千万分到手只有600万了
: 很怀疑华为的炒作（不是你哥们）
: 因为他们说一年才赚了150亿，奖金125亿分掉，如果再分红比年终奖多的话真的要死了
: 250亿，他们一共现金才12B，5，6年全发光了
: 这个看来有水分
z*m
15 楼
先说说你那个中层咋定义的，管多少人吧。
华为一年净利润150多亿，你那个中层年终奖加分红估计有个三百万以上了吧，华为即
使普通员工一毛钱不给，所有利润分掉，也就够5000个你的死党，还不算比你的死党职
位更高，拿的更多的中高层，高层。。。
【在 v***0 的大作中提到】
: 又震惊了我一下
: 死党，中层，年终奖分了200多万RMB，接近油工年薪了，
: 全部员工一共分红125亿，人均8万多，高层不参与分红。
: 美国有没有这样的企业？员工分红老板不分红的，油莫有？
华为一年净利润150多亿，你那个中层年终奖加分红估计有个三百万以上了吧，华为即
使普通员工一毛钱不给，所有利润分掉，也就够5000个你的死党，还不算比你的死党职
位更高，拿的更多的中高层，高层。。。
【在 v***0 的大作中提到】
: 又震惊了我一下
: 死党，中层，年终奖分了200多万RMB，接近油工年薪了，
: 全部员工一共分红125亿，人均8万多，高层不参与分红。
: 美国有没有这样的企业？员工分红老板不分红的，油莫有？
b*g
16 楼
华为有120亿美金的cash，不发，难道去做房地产？
【在 z*m 的大作中提到】
: 先说说你那个中层咋定义的，管多少人吧。
: 华为一年净利润150多亿，你那个中层年终奖加分红估计有个三百万以上了吧，华为即
: 使普通员工一毛钱不给，所有利润分掉，也就够5000个你的死党，还不算比你的死党职
: 位更高，拿的更多的中高层，高层。。。
【在 z*m 的大作中提到】
: 先说说你那个中层咋定义的，管多少人吧。
: 华为一年净利润150多亿，你那个中层年终奖加分红估计有个三百万以上了吧，华为即
: 使普通员工一毛钱不给，所有利润分掉，也就够5000个你的死党，还不算比你的死党职
: 位更高，拿的更多的中高层，高层。。。
c*w
17 楼
要是新员工觉得被残酷剥削可以去别的公司。
事实是，
你可以去问问有多少刚毕业的电子系大学生不想去华为被残酷剥削。
【在 W**r 的大作中提到】
: 这没什么，股份分红比年终奖更高，高层看不上奖金，
: 每年股份分红都有几千万上亿，普通老员工（非领导）分红也有百万以上
: 华为员工收入靠得的不是工资，而是分红与奖金。
: 新员工就比较可怜，工作量大，工资低，没股份或很少，
: 其实就是少部分老员工残酷剥削大部分新员工
事实是，
你可以去问问有多少刚毕业的电子系大学生不想去华为被残酷剥削。
【在 W**r 的大作中提到】
: 这没什么，股份分红比年终奖更高，高层看不上奖金，
: 每年股份分红都有几千万上亿，普通老员工（非领导）分红也有百万以上
: 华为员工收入靠得的不是工资，而是分红与奖金。
: 新员工就比较可怜，工作量大，工资低，没股份或很少，
: 其实就是少部分老员工残酷剥削大部分新员工
m*o
18 楼
实在找不到工作的同学才去华为的
W*r
19 楼
那要看什么学校的电子系...名校的选择很多
【在 c*w 的大作中提到】
: 要是新员工觉得被残酷剥削可以去别的公司。
: 事实是，
: 你可以去问问有多少刚毕业的电子系大学生不想去华为被残酷剥削。
【在 c*w 的大作中提到】
: 要是新员工觉得被残酷剥削可以去别的公司。
: 事实是，
: 你可以去问问有多少刚毕业的电子系大学生不想去华为被残酷剥削。
B*G
20 楼
他92还是93就到华为了吧，只是中间出来了几年
【在 s*********d 的大作中提到】
: 可信。01年有个朋友辞了Cisco的工作回去当了个director。现在应该算是高层了。赚
: 肿了。人家就是机会好，有眼光。
【在 s*********d 的大作中提到】
: 可信。01年有个朋友辞了Cisco的工作回去当了个director。现在应该算是高层了。赚
: 肿了。人家就是机会好，有眼光。
W*r
21 楼
华为125亿年终奖划分：5%员工只有几千块
http://money.163.com/13/0124/04/8LV7EDVA00253B0H.html#from=biz_
http://money.163.com/13/0124/04/8LV7EDVA00253B0H.html#from=biz_
l*i
22 楼
炒作，谁信谁sb
★ 发自iPhone App: ChineseWeb 7.8
【在 W**r 的大作中提到】
: 华为125亿年终奖划分：5%员工只有几千块
: http://money.163.com/13/0124/04/8LV7EDVA00253B0H.html#from=biz_
★ 发自iPhone App: ChineseWeb 7.8
【在 W**r 的大作中提到】
: 华为125亿年终奖划分：5%员工只有几千块
: http://money.163.com/13/0124/04/8LV7EDVA00253B0H.html#from=biz_
S*M
23 楼
年青有为
【在 s*********d 的大作中提到】
: 你怎么知道？
【在 s*********d 的大作中提到】
: 你怎么知道？
a*e
24 楼
牟取暴利的公司
【在 v***0 的大作中提到】
: 又震惊了我一下
: 死党，中层，年终奖分了200多万RMB，接近油工年薪了，
: 全部员工一共分红125亿，人均8万多，高层不参与分红。
: 美国有没有这样的企业？员工分红老板不分红的，油莫有？
【在 v***0 的大作中提到】
: 又震惊了我一下
: 死党，中层，年终奖分了200多万RMB，接近油工年薪了，
: 全部员工一共分红125亿，人均8万多，高层不参与分红。
: 美国有没有这样的企业？员工分红老板不分红的，油莫有？
a*8
25 楼
廉价劳动力挤兑的是CSCO，ALU，NOK，MOT的市场。
现在明白为什么不能炒垃圾了吧。
现在明白为什么不能炒垃圾了吧。
g*o
26 楼
在美国的弟兄们，有钱的出钱有力的出力，支持美国大兵解放深圳，解散这种华为垃圾
工厂！
工厂！
s*s
27 楼
通胀很严重阿。去年说华为年终奖30万，今年变成200万了。比湾区贫困线涨得都快。
200万收税多少？
【在 v***0 的大作中提到】
: 又震惊了我一下
: 死党，中层，年终奖分了200多万RMB，接近油工年薪了，
: 全部员工一共分红125亿，人均8万多，高层不参与分红。
: 美国有没有这样的企业？员工分红老板不分红的，油莫有？
200万收税多少？
【在 v***0 的大作中提到】
: 又震惊了我一下
: 死党，中层，年终奖分了200多万RMB，接近油工年薪了，
: 全部员工一共分红125亿，人均8万多，高层不参与分红。
: 美国有没有这样的企业？员工分红老板不分红的，油莫有？
G*m
28 楼
125/8 = 156,250人。
每人100万，只能分给12,500人，占全部员工的8%。
每人200万，只能分给6,250人，占全部员工的4%。
每人500万，只能分给2,500人，占全部员工的1.6%。
如果100人每人拿走1000万，就是10亿。余下人均=￥73,600
如果1000人每人拿走200万，就是20亿。余下人均=￥61,230
每人100万，只能分给12,500人，占全部员工的8%。
每人200万，只能分给6,250人，占全部员工的4%。
每人500万，只能分给2,500人，占全部员工的1.6%。
如果100人每人拿走1000万，就是10亿。余下人均=￥73,600
如果1000人每人拿走200万，就是20亿。余下人均=￥61,230
G*m
29 楼
每人分1万，就是15.6亿，余下109亿4千万。
然后，
每人100万，只能分给10,940人，占全部员工的7%。
每人200万，只能分给5,470人，占全部员工的3.5%。
然后，
每人100万，只能分给10,940人，占全部员工的7%。
每人200万，只能分给5,470人，占全部员工的3.5%。
G*m
30 楼
每人分1万，就是15.6亿，余下109亿4千万。
如果100人每人拿走1000万，就是10亿。余下99亿。
如果1000人每人拿走200万，就是20亿。余下79亿。
然后，
每人100万，只能分给7,900人，占全部员工的5%。
如果100人每人拿走1000万，就是10亿。余下99亿。
如果1000人每人拿走200万，就是20亿。余下79亿。
然后，
每人100万，只能分给7,900人，占全部员工的5%。
G*m
31 楼
5%，应该可以包括R&D部门的中层经理了。
因为各个部门重要性不同，R&D，sales，可能比较多。
因为各个部门重要性不同，R&D，sales，可能比较多。
j*w
32 楼
我认识几个名校的每一个想去华为，清一色的去考公务员！
【在 c*w 的大作中提到】
: 要是新员工觉得被残酷剥削可以去别的公司。
: 事实是，
: 你可以去问问有多少刚毕业的电子系大学生不想去华为被残酷剥削。
【在 c*w 的大作中提到】
: 要是新员工觉得被残酷剥削可以去别的公司。
: 事实是，
: 你可以去问问有多少刚毕业的电子系大学生不想去华为被残酷剥削。
c*w
33 楼
考公务员读电子系干什么？
不过在中国就是要当官，
考公务员对大多数人是最正确的人生选择。
【在 j***w 的大作中提到】
: 我认识几个名校的每一个想去华为，清一色的去考公务员！
不过在中国就是要当官，
考公务员对大多数人是最正确的人生选择。
【在 j***w 的大作中提到】
: 我认识几个名校的每一个想去华为，清一色的去考公务员！
w*c
34 楼
底层还是很苦啊
P*s
35 楼
我也亲眼见过国内一家时尚杂志各领导的年终奖，VP说是13万rmb，我当时还觉得好多
丫，后来仔细一看说是每个月13万，一年一百多万。
就连我根本看不上的那个ceo的PA，那一年也拿了10万rmb
我当年裸奔的海龟，年薪10万都费劲，悲摧
丫，后来仔细一看说是每个月13万，一年一百多万。
就连我根本看不上的那个ceo的PA，那一年也拿了10万rmb
我当年裸奔的海龟，年薪10万都费劲，悲摧
c*e
36 楼
我认识的几个包括我的同学现在在华为的，都拿到100多万和200多万了
真是羡慕嫉妒恨啊，因为我家LD也曾是华为的，国内就喜欢吓蹦啊，到了美国又是乱跳
，一直都是从米箩里跳到糠箩里面了。
所以啊，喜欢乱跳的，跟买股票一样的，没眼光反正是得不到好机会
真是羡慕嫉妒恨啊，因为我家LD也曾是华为的，国内就喜欢吓蹦啊，到了美国又是乱跳
，一直都是从米箩里跳到糠箩里面了。
所以啊，喜欢乱跳的，跟买股票一样的，没眼光反正是得不到好机会
f*2
37 楼
不是说利润154亿美元吗？怎么这里说人民币？
【在 G*******m 的大作中提到】
: 125/8 = 156,250人。
: 每人100万，只能分给12,500人，占全部员工的8%。
: 每人200万，只能分给6,250人，占全部员工的4%。
: 每人500万，只能分给2,500人，占全部员工的1.6%。
: 如果100人每人拿走1000万，就是10亿。余下人均=￥73,600
: 如果1000人每人拿走200万，就是20亿。余下人均=￥61,230
【在 G*******m 的大作中提到】
: 125/8 = 156,250人。
: 每人100万，只能分给12,500人，占全部员工的8%。
: 每人200万，只能分给6,250人，占全部员工的4%。
: 每人500万，只能分给2,500人，占全部员工的1.6%。
: 如果100人每人拿走1000万，就是10亿。余下人均=￥73,600
: 如果1000人每人拿走200万，就是20亿。余下人均=￥61,230
m*y
38 楼
要么LZ胡扯，要么LZ死党胡扯。
华为的年终奖历来是在4、5月份才会确定，现在根本不可能知道今年的数目。
华为的年终奖历来是在4、5月份才会确定，现在根本不可能知道今年的数目。
h*n
39 楼
又你马四大牛人了，根本奖金还没定呢，四月份才定奖金方案呢
【在 v***0 的大作中提到】
: 又震惊了我一下
: 死党，中层，年终奖分了200多万RMB，接近油工年薪了，
: 全部员工一共分红125亿，人均8万多，高层不参与分红。
: 美国有没有这样的企业？员工分红老板不分红的，油莫有？
【在 v***0 的大作中提到】
: 又震惊了我一下
: 死党，中层，年终奖分了200多万RMB，接近油工年薪了，
: 全部员工一共分红125亿，人均8万多，高层不参与分红。
: 美国有没有这样的企业？员工分红老板不分红的，油莫有？
c*l
40 楼
吹牛不上税的。
s*d
41 楼
怎么你也认识他？
未名真小。
【在 B*G 的大作中提到】
: 他92还是93就到华为了吧，只是中间出来了几年
未名真小。
【在 B*G 的大作中提到】
: 他92还是93就到华为了吧，只是中间出来了几年
K*l
42 楼
营收 2202亿rmb
利润 154亿rmb
分红 125亿rmb
不大量配新股的话，公司不筹集资金发展新业务了？就靠那330亿美元融资？
而且利润率是不是太低了？分完红，如果以后都这样，换融资的利息都成问题。
部分高层放弃年终奖就能使员工总奖金额比去年增加38%，这个gini系数..
【在 W**r 的大作中提到】
: 华为125亿年终奖划分：5%员工只有几千块
: http://money.163.com/13/0124/04/8LV7EDVA00253B0H.html#from=biz_
利润 154亿rmb
分红 125亿rmb
不大量配新股的话，公司不筹集资金发展新业务了？就靠那330亿美元融资？
而且利润率是不是太低了？分完红，如果以后都这样，换融资的利息都成问题。
部分高层放弃年终奖就能使员工总奖金额比去年增加38%，这个gini系数..
【在 W**r 的大作中提到】
: 华为125亿年终奖划分：5%员工只有几千块
: http://money.163.com/13/0124/04/8LV7EDVA00253B0H.html#from=biz_
a*7
43 楼
你的同学都在华为工作多少年了阿？
【在 c********e 的大作中提到】
: 我认识的几个包括我的同学现在在华为的，都拿到100多万和200多万了
: 真是羡慕嫉妒恨啊，因为我家LD也曾是华为的，国内就喜欢吓蹦啊，到了美国又是乱跳
: ，一直都是从米箩里跳到糠箩里面了。
: 所以啊，喜欢乱跳的，跟买股票一样的，没眼光反正是得不到好机会
【在 c********e 的大作中提到】
: 我认识的几个包括我的同学现在在华为的，都拿到100多万和200多万了
: 真是羡慕嫉妒恨啊，因为我家LD也曾是华为的，国内就喜欢吓蹦啊，到了美国又是乱跳
: ，一直都是从米箩里跳到糠箩里面了。
: 所以啊，喜欢乱跳的，跟买股票一样的，没眼光反正是得不到好机会
b*y
44 楼
re
r*a
45 楼
那是他个人牛逼
让你回去试试
【在 v***0 的大作中提到】
: 又震惊了我一下
: 死党，中层，年终奖分了200多万RMB，接近油工年薪了，
: 全部员工一共分红125亿，人均8万多，高层不参与分红。
: 美国有没有这样的企业？员工分红老板不分红的，油莫有？
让你回去试试
【在 v***0 的大作中提到】
: 又震惊了我一下
: 死党，中层，年终奖分了200多万RMB，接近油工年薪了，
: 全部员工一共分红125亿，人均8万多，高层不参与分红。
: 美国有没有这样的企业？员工分红老板不分红的，油莫有？
l*g
46 楼
当年在国内一不大的通信公司工作，由于公司新开的，出手非常大方，工资给的在业界
数一数二，结果吸引了N多华为的跳了过来，都是算华为老员工了，在华为都有股份，
跳槽过来时把股份卖掉，
现在悔得肠子都青了，要是一直坚持到现在，总收入比后来一通乱跳的总收入多N倍，
人挪有时也是死
数一数二，结果吸引了N多华为的跳了过来，都是算华为老员工了，在华为都有股份，
跳槽过来时把股份卖掉，
现在悔得肠子都青了，要是一直坚持到现在，总收入比后来一通乱跳的总收入多N倍，
人挪有时也是死
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