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实验室老板的工资# WaterWorld - 未名水世界
S*1
1
总的funding数量一定的话,如果老板给下属更高的工资,他自己的工资就得下降吗?
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a*n
2
老板工资和下属工资有毛的关系
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S*1
3
有一部分应该是雷速奖金,如果剩的多,他可以拿的多。如果给下属工资少了,就会剩
的多了。

【在 a****n 的大作中提到】
: 老板工资和下属工资有毛的关系
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n*g
4
是的

【在 S*******1 的大作中提到】
: 总的funding数量一定的话,如果老板给下属更高的工资,他自己的工资就得下降吗?
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b*y
5
看地方
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s*7
6

老板又不是资本家,钱是别人给的。不可能是500万funding,他学校基本工资20万,让
他花10万做科研工资,自己拿490万bonus

【在 S*******1 的大作中提到】
: 总的funding数量一定的话,如果老板给下属更高的工资,他自己的工资就得下降吗?
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S*n
7
是,所以老板给你发30万年薪,年底跟你要回25万给自己

【在 S*******1 的大作中提到】
: 总的funding数量一定的话,如果老板给下属更高的工资,他自己的工资就得下降吗?
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f*r
8
我认识的老板基本上项目经费都给自己发了工资

【在 S*******1 的大作中提到】
: 总的funding数量一定的话,如果老板给下属更高的工资,他自己的工资就得下降吗?
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w*h
9
都是有budget的,老板能从每个grant拿暑假一个月工资而已。。。
给下属的工资也是按照标准来的,否则budget justification通不过。。。

【在 S*******1 的大作中提到】
: 总的funding数量一定的话,如果老板给下属更高的工资,他自己的工资就得下降吗?
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C*i
10
老板总工资不变的前提下,是从Funding里给自己发自己应得工资的百分之几十。
怎么发Budget里面是写好了的。
比如说拿一个100M的Funding,早就写了从中发自己20%的工资,如果老板20万年薪,就
每年拿走4万。
和下属拿多少没关系。
但是,如果拿的Funbding不够又想雇人,比如说RO1,一年25万,老板疯了,雇了3个博
士后,占掉15
万,自己剩得就不够了,更别说做实验了。所以老板不会那么干。
一个老板有钱的话,拿多个Funding,可以这个付自己5%,那个付自己10%的干。具体怎
么干都有大致规则,也和系里面的规定有关。
拿Funding多,系里面抽成就多,同时需要从系里面付给这个老板的钱就少,这样,就
要给这个老板涨工资了,又不多花钱,皆大欢喜。
一切按Budget来
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a*8
11
这是千老被剥削的根源,也是苦逼PHD多年没法毕业的根源。
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x*a
12
实验室工资不都是定死的吗??
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n*g
13
很大灵活性

【在 x*****a 的大作中提到】
: 实验室工资不都是定死的吗??
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n*y
14
看各个学校政策了吧。

【在 S*******1 的大作中提到】
: 有一部分应该是雷速奖金,如果剩的多,他可以拿的多。如果给下属工资少了,就会剩
: 的多了。

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M*s
15
not your business
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