1. CCCFCC 全称是Connected Chinese Career Family Community Club, 中文是连结华
人职业家庭社区俱乐部；由于受当年大圣教的启发，谐称大圣俱乐部。
2.1. 许许多多的团体不管自己如何声称，都多多少少要求个人将一定程度的个人利益
让渡给集体。CCCFCC没有任何自己的利益，它只是个平台以促进成员的个人和共同发展。
2.2. 根本的任务是从个人发展，家庭生活，社区建设三个方面增进了解和互信，传播
知识和理念，互帮互助，利人利己。
2.3. 一个成熟的判断是每个CCCFCC的俱乐部一定要有个有用的功能，没有功用和回报
的东西没有持续和存在的基础和必要。
2.4. CCCFCC没有任何政治属性，但是积极参与社区活动
3. CCCFCC所认可及其成员所秉承的根本原则是正直，诚实，成熟，负责，坚如磐石，
不可动摇。与其他不同的是，这些不是作为提高公共形象的表面宣称，而是作为内在的
，根本的，基础的，衡量所有实际活动的有内容的实际准则。
4.1. 正直是以正直为代表的所有人类文明进化后好的品质的集合，尤其在处理自己和
他人,私和公的具体行为中体现出来。可以是有些是必要的，有些是提倡的。其中包括：
4.1.1. 平等和尊重；尊重支持成功者的同时面向草根/平民/群众的价值取向
4.1.2. 公义和付出
4.2. 诚实是是非判断的一个基本事实基础。与这个原则相适应的是真正的尽可能透明。
4.3. 成熟是建立在现实的实际世界上能够进行是非判断的另一个逻辑基础。其中包括：
4.3.1. 实事求是的非极端的是非判断
4.3.2. 实事求是作出适当的改变的灵活性
4.3.3. 实事求是的现代性
4.3.4. 实事求是的利益判断
4.4. 负责就是要付诸行动，否则没有任何意义。
4.4.1 认同个体责任和集体责任的互补性
5. 运作方式和内容，章志言会，四位一体。
5.1总章，就是试图阐述一些根本内容的本文，包括一些基本原则，组织方式，监督方
式等。另一个是部章，根据不同俱乐部不同的功能制定，更具体，更体现总章同时又有
适应性的原则；
5.2志，就是史就像简历一样，人有个志，部有部志，这 些要互换交流，既能监督约束
又是个人信用和声望的积累，并且可以转移到其他地方。
5.3言是这个草根草根组织主题内容之一，交流学习活动中的很有用的东西和知识等，
形成言，既能保留又能传播，也是评议内容之一。所有这些都由会这个活动形式承载。
5.4要有常例的聚集交流活动，活动内容分为务虚学习，公事互助和专业交流；这是必
须的核心活动，一方面每个人从中受益，一方面建立相互间信任。
6监督原则，内查外调，同行评议。这个是评议监督的主要方式，即对个体也对群体。
没有约束的任何群体既没有互信，也就没有力量和功用。
6.1 每个成员有个可确认追溯的ID，这是要符合诚实的原则和利于内查外调同行评议的
组织原则，同时也能积累个人信用和声望并依次有相应的回报
7. 一级草根组织，二级非盈利组织/功能执行组织，三级盈利组织，四级联合组织
7.1. CCCFCC一级组织是真草根，一级俱乐部的管理方式实行递进替补式的轮换和任期
制。
7.2. 二三级的组织仍然要符合和体现CCCFCC的一些根本原则，在宗旨，组织，人事和
具体运行方面不同程度遵守CCCFCC的要求，但根据具体实际采用不同的灵活性并有明确
条文公布。
8 真正透明，严禁不当谋利，通过诚实透明的原则，志，轮换任期，内查外调等来保证。
8.1 一级组织没有任何盈利意图并只在必要时用临时集资的方式
