报纸上读来的：知道你为什么讨人厌吗？# WaterWorld - 未名水世界
r*u
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许多人每天都会做出令人讨厌的行为，但他们并非是在沟通技能上存在缺陷，也不是
存在无法改变的性格障碍，而是自己不知道自己讨厌而已。培训师Marshall总结了人们
在工作生活中常见的恶习，不妨来对照一下，你占了几席？
1. 总是发表破坏性言论： 为了让自己的言语听起来更深刻、更诙谐而说出一些不必要
的讥讽之语。
2. 喜欢用“不” “但是” “可是” 开头： 过多的使用否定是过渡语，实际上是在
告诉对方，“你错了，我才是对的。”
3. 乱发脾气：经常在愤怒的时候跟人沟通，把情绪上的波动不加约束的传导出去、
4. 负面思维，比如“让我来告诉你这样做为什么不行”： 总是要用自己的负面思维去
影响周围的人—————— 即使是在毫无必要的时候。
5. 隐瞒信息： 为了让自己占有一定的心理优势而拒绝跟别人分享信息。
6. 不懂的表示认可： 不懂的表扬或奖励别人。
7. 喜欢抢功： 总是过于高估自己在某项工作中的作用。这是最让人厌恶的一种恶习。
8. 总是喜欢找借口： 总是把自己的坏习惯归结为某种无法改变的原因，以此来为自己
开脱。
9. 拒绝道歉： 拒绝为自己的行为承担责任，拒绝承认错误，不承认自己的行为影响到
了其他人。
10. 乱找替罪羊： 总是把自己的过失推到其他人头上。
11. 过于强调自我： 把自己身上那些无法改正的缺点看成一种美德，总是强调 “我就
是这样一个人”。
存在无法改变的性格障碍，而是自己不知道自己讨厌而已。培训师Marshall总结了人们
在工作生活中常见的恶习，不妨来对照一下，你占了几席？
1. 总是发表破坏性言论： 为了让自己的言语听起来更深刻、更诙谐而说出一些不必要
的讥讽之语。
2. 喜欢用“不” “但是” “可是” 开头： 过多的使用否定是过渡语，实际上是在
告诉对方，“你错了，我才是对的。”
3. 乱发脾气：经常在愤怒的时候跟人沟通，把情绪上的波动不加约束的传导出去、
4. 负面思维，比如“让我来告诉你这样做为什么不行”： 总是要用自己的负面思维去
影响周围的人—————— 即使是在毫无必要的时候。
5. 隐瞒信息： 为了让自己占有一定的心理优势而拒绝跟别人分享信息。
6. 不懂的表示认可： 不懂的表扬或奖励别人。
7. 喜欢抢功： 总是过于高估自己在某项工作中的作用。这是最让人厌恶的一种恶习。
8. 总是喜欢找借口： 总是把自己的坏习惯归结为某种无法改变的原因，以此来为自己
开脱。
9. 拒绝道歉： 拒绝为自己的行为承担责任，拒绝承认错误，不承认自己的行为影响到
了其他人。
10. 乱找替罪羊： 总是把自己的过失推到其他人头上。
11. 过于强调自我： 把自己身上那些无法改正的缺点看成一种美德，总是强调 “我就
是这样一个人”。
