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重用小人的公司我还怎么待下去
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重用小人的公司我还怎么待下去# Working - 上班一族
l*a
1
毕业后来这家公司工作都已经两年多了,从一开的的职员到现在还是职员,没有一点变化,同一个部门里的有些人都已经当上了部门的经理,可在我眼里他们的工作能力真的还不如我,可我不是一个能说会道的人,而是那种踏踏实实做事的。
在我的印象里我那个已经被升职的同事就是一个来混日子的,从他来的第一天我就没发现他好好的做过事情,做出来的活儿可以说烂的不行,每次都得是我帮他差屁股,整天的不是在跟公司里漂亮的女孩聊天就是在拍领导的马屁。不得不说做人做事都讲究方式方法,他的方法让我觉得可耻,我的方法让他觉得不屑,我这种老老实实上班工作的人在他的评价里是这样的"那些老老实实干活的人一天还不说一句话,说了一句还是工作上的,一点不懂人情世故,难怪做一辈子的技术员",这就是他对我的评价。他马屁拍的成功了,每天都跟着大领导后面端茶递水的,有时候还会帮领导遛狗买菜,马上都快赶上保姆了,但让我没想到的是这样一个人领导居然给他升了职却没我的份儿,重用小人这样的公司我还怎么待下去。
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b*s
2
没前途
马上找工作,走人

变化,同一个部门里的有些人都已经当上了部门的经理,可在我眼里他们的工作能力真
的还不如我,可我不是一个能说会道的人,而是那种踏踏实实做事的。
发现他好好的做过事情,做出来的活儿可以说烂的不行,每次都得是我帮他差屁股,整
天的不是在跟公司里漂亮的女孩聊天就是在拍领导的马屁。不得不说做人做事都讲究方
式方法,他的方法让我觉得可耻,我的方法让他觉得不屑,我这种老老实实上班工作的
人在他的评价里是这样的"那些老老实实干活的人一天还不说一句话,说了一句还是工
作上的,一点不懂人情世故,难怪做一辈子的技术员",这就是他对我的评价。他马屁
拍的成功了,每天都跟着大领导后面端茶递水的,有: 焙蚧够岚锪斓煎薰仿虿耍马上都
快赶上保姆了,但让我没想到的是这样一个人领导居然给他升了职却没我的份儿,重用
小人这样的公司我还怎么待下去。

【在 l*****a 的大作中提到】
: 毕业后来这家公司工作都已经两年多了,从一开的的职员到现在还是职员,没有一点变化,同一个部门里的有些人都已经当上了部门的经理,可在我眼里他们的工作能力真的还不如我,可我不是一个能说会道的人,而是那种踏踏实实做事的。
: 在我的印象里我那个已经被升职的同事就是一个来混日子的,从他来的第一天我就没发现他好好的做过事情,做出来的活儿可以说烂的不行,每次都得是我帮他差屁股,整天的不是在跟公司里漂亮的女孩聊天就是在拍领导的马屁。不得不说做人做事都讲究方式方法,他的方法让我觉得可耻,我的方法让他觉得不屑,我这种老老实实上班工作的人在他的评价里是这样的"那些老老实实干活的人一天还不说一句话,说了一句还是工作上的,一点不懂人情世故,难怪做一辈子的技术员",这就是他对我的评价。他马屁拍的成功了,每天都跟着大领导后面端茶递水的,有时候还会帮领导遛狗买菜,马上都快赶上保姆了,但让我没想到的是这样一个人领导居然给他升了职却没我的份儿,重用小人这样的公司我还怎么待下去。

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l*a
3

对,不委屈着

【在 b**********s 的大作中提到】
: 没前途
: 马上找工作,走人
:
: 变化,同一个部门里的有些人都已经当上了部门的经理,可在我眼里他们的工作能力真
: 的还不如我,可我不是一个能说会道的人,而是那种踏踏实实做事的。
: 发现他好好的做过事情,做出来的活儿可以说烂的不行,每次都得是我帮他差屁股,整
: 天的不是在跟公司里漂亮的女孩聊天就是在拍领导的马屁。不得不说做人做事都讲究方
: 式方法,他的方法让我觉得可耻,我的方法让他觉得不屑,我这种老老实实上班工作的
: 人在他的评价里是这样的"那些老老实实干活的人一天还不说一句话,说了一句还是工
: 作上的,一点不懂人情世故,难怪做一辈子的技术员",这就是他对我的评价。他马屁

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r*e
4
他说的没错

变化,同一个部门里的有些人都已经当上了部门的经理,可在我眼里他们的工作能力真
的还不如我,可我不是一个能说会道的人,而是那种踏踏实实做事的。
发现他好好的做过事情,做出来的活儿可以说烂的不行,每次都得是我帮他差屁股,整
天的不是在跟公司里漂亮的女孩聊天就是在拍领导的马屁。不得不说做人做事都讲究方
式方法,他的方法让我觉得

【在 l*****a 的大作中提到】
: 毕业后来这家公司工作都已经两年多了,从一开的的职员到现在还是职员,没有一点变化,同一个部门里的有些人都已经当上了部门的经理,可在我眼里他们的工作能力真的还不如我,可我不是一个能说会道的人,而是那种踏踏实实做事的。
: 在我的印象里我那个已经被升职的同事就是一个来混日子的,从他来的第一天我就没发现他好好的做过事情,做出来的活儿可以说烂的不行,每次都得是我帮他差屁股,整天的不是在跟公司里漂亮的女孩聊天就是在拍领导的马屁。不得不说做人做事都讲究方式方法,他的方法让我觉得可耻,我的方法让他觉得不屑,我这种老老实实上班工作的人在他的评价里是这样的"那些老老实实干活的人一天还不说一句话,说了一句还是工作上的,一点不懂人情世故,难怪做一辈子的技术员",这就是他对我的评价。他马屁拍的成功了,每天都跟着大领导后面端茶递水的,有时候还会帮领导遛狗买菜,马上都快赶上保姆了,但让我没想到的是这样一个人领导居然给他升了职却没我的份儿,重用小人这样的公司我还怎么待下去。

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