虽然是advisory，但是还是想发在这个版，毕竟这里的人可能更关心四大。
本人背景国内本科经济系，欧洲一商学院管理学硕士，欧洲半年marketing实习经验，
国内一年管理咨询公司经验，跟
lg异地多年后决定辞职h4来美国。过来大概全力求职两个星期，觉得形势很不好加上身
份的问题，就一直在家闲时做点
喜欢的事。差不多今年九十月份一个内部推荐的机会，当时觉得我没有finance直接工
作背景，希望不大。但是了甚于
无，就试试看。
电话面试大概是我早就忘记这个事情的时侯突然收到的邮件。面manager。面试官很
nice，基本上似乎对我的简历比较
满意，上来就问我有什么问题。我觉得这也是他们了解candidate的一个途经，你问的
问题能够暴露你对公司对行业有多
了解。非常conversational。尽量问open end的问题，这个大家应该都知道了。其实中
间他说得很多东西我也没太听明
白（电话面试最大得问题），但是只要能接上茬问题不大。我觉得pwc得人很prefer你
说一些比较personal得东西，不
是说让你说恋爱史，但是比如个人爱好之类得，一下子可以拉近和面试官得距离感。
面完他直接告诉我他很满意，会给hr一个positive feedback。
差不多一个星期后hr通知我onsite。时间大概再过了20多天。（整个过程很漫长，考研
耐性）。大把得准备时间。面试
4个人，hr, manage, director & vp. 每个45分钟。准备主要是把他们网站上得一些
file看了一下，了解公司，熟悉行业
整体情况，最近得行业趋势，hot topic之类。后来证明面试得时侯都能用上。当然，
怎么把自己简历上得东西讲清楚讲
得让人觉得excited也要好好想想。没有出格得问题，基本上就是你得简历，你对他们
有什么问题。
面试很顺利。4个人除了一个人有点强势问题有点直白（比如看了一遍简历直接打断我
，很明显他觉得我得背景不太符合
职位），其他人都非常nice。尤其是vp。对于我问得问题表现出兴趣，给我详细得讲了
一遍pwc advisory得发展历史和
现状。。。。
结束之后我提起location得问题，他们似乎有点惊讶。之前没有人问过我要选哪个
office大概他们都默认了。其实我想
relocation。所以有了第二天再和另一个vp电话确定offer那么一出。
第二天vp电话还是直接让我问问题，我就把面试反应最好得问题问了一遍。然后就直接
口头offer了。我没有nego直接
接了。
后来关于h1b和hr一来一回好几次。从头到尾没人问过我现在是什么身份。我assume他
们很熟悉办h1b得问题。但是后
来发现他们以为我是转h1b。现在想来如果再面试早期提这个问题，可能就没有面试得
机会了。who knows. 最后还是
顺利办了h1b，尽管时间拖了很久。
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我写这个经历主要想告诉h4／f2得兄弟姐妹们尤其是和我一样没有美国教育背景得同学
，机会是有得。要有耐心。机会
来得时侯get ready。大家好运！
