求助: 碰到这样的老板怎么办?# ChemEng - 化学工程
n*d
1 楼
老板学术能力一般,networking能力较弱. 组里发paper都只能上本专业二三流的
journals. 最近一年,他似乎对学术热情全无, 经常不见其人, 也得不到什么学术的指
导. 说实话, 当初选老板, 主要是对research 了解不多, 加上本专业奖学金很难申请,
除了现在的老板也确实没什么更好的选择. 原本想的是老板能力一般, 自己多多努力,
能顺利毕业就好. 但最近发生的很多事让我不得不对自己的前途担心:
首先老板提出的research方案经常没有条理, 今天做这个, 明天试那个. 一上来基本按
老板的话做, 累得半死, 却没有什么收获. 渐渐地明白老板其实学术能力有限, 也没有
research 重点, 有时提出的观点还是错的.
自那以后, 就开始自己读paper, 心想也许phD学生应该具备独立research 的能力. 一
段时间下来, 的确学到不少, 老板也索性偷懒让我自己管自己. 一年多来, 基本上自己
包办实验, 写paper, 写完后常常在老板手里拖了几个月都只字未改. 就算是改动, 也
仅限于文字上的(老板虽是国内出去的, 英语毕竟比我溜得多).
不幸的
journals. 最近一年,他似乎对学术热情全无, 经常不见其人, 也得不到什么学术的指
导. 说实话, 当初选老板, 主要是对research 了解不多, 加上本专业奖学金很难申请,
除了现在的老板也确实没什么更好的选择. 原本想的是老板能力一般, 自己多多努力,
能顺利毕业就好. 但最近发生的很多事让我不得不对自己的前途担心:
首先老板提出的research方案经常没有条理, 今天做这个, 明天试那个. 一上来基本按
老板的话做, 累得半死, 却没有什么收获. 渐渐地明白老板其实学术能力有限, 也没有
research 重点, 有时提出的观点还是错的.
自那以后, 就开始自己读paper, 心想也许phD学生应该具备独立research 的能力. 一
段时间下来, 的确学到不少, 老板也索性偷懒让我自己管自己. 一年多来, 基本上自己
包办实验, 写paper, 写完后常常在老板手里拖了几个月都只字未改. 就算是改动, 也
仅限于文字上的(老板虽是国内出去的, 英语毕竟比我溜得多).
不幸的
