s*o
2 楼
我老爸找到一个号，我觉得还挺像的，但是以前好象有人说中国护照没有，不过那个号
真的就是吧，我爸的和我妈的号还挨着呢
真的就是吧，我爸的和我妈的号还挨着呢
r*d
3 楼
有8个分子的图片，软件生成的是bmp格式的，
图片尺寸不一致。需要把它们都放到一张图片上。
因为用latex，需要转成eps。
我现在的方案是：
1.
在windows自带的paint里新建一个文件，
把8张图片裁剪后贴进去，头疼的是调整尺寸，
尽量把它们尺寸调的差不多。
一调图片质量就变低了。
还有就是要加label，a），b）
paint里文本框很大，很容易就把图片覆盖了。
2. 用Acrobat的虚拟打印机打印成pdf，在Acrobat
里把pdf另存成eps格式。
比较麻烦而且生成的图片质量不高，细节有损失。
各位都是怎样处理类似问题的？
mac下有没有好的解决方案？
多谢
图片尺寸不一致。需要把它们都放到一张图片上。
因为用latex，需要转成eps。
我现在的方案是：
1.
在windows自带的paint里新建一个文件，
把8张图片裁剪后贴进去，头疼的是调整尺寸，
尽量把它们尺寸调的差不多。
一调图片质量就变低了。
还有就是要加label，a），b）
paint里文本框很大，很容易就把图片覆盖了。
2. 用Acrobat的虚拟打印机打印成pdf，在Acrobat
里把pdf另存成eps格式。
比较麻烦而且生成的图片质量不高，细节有损失。
各位都是怎样处理类似问题的？
mac下有没有好的解决方案？
多谢
s*y
4 楼
现在在四大做，第三年manager，现在的年薪换算到纽约是116k， 昨天那边有个日本银
行MUFG给了个vp的位置，做的东西很适合我，和人聊的感觉也不错，可报价只有125k。
在现在的公司做的还不错，也不急着走，求指点现在的情况，底价是多少比较合适？
行MUFG给了个vp的位置，做的东西很适合我，和人聊的感觉也不错，可报价只有125k。
在现在的公司做的还不错，也不急着走，求指点现在的情况，底价是多少比较合适？
x*2
5 楼
中国首台代表国际尖端水平的薄膜太阳能电池关键生产设备----等离子体增强型化学气
相沉积设备(PECVD)在上海成功下线，这被视为中国在新能源高端装备领域取得的“零
的突破”。
8 日，中国首台代表国际尖端水平的薄膜太阳能电池关键生产设备----等离子体增强型
化学气相沉积设备(PECVD)在上海成功下线，这被视为中国在新能源高端装备领域取得
的“零的突破”。“中国造”的PECVD性能领先于国外同类产品，价格大幅低于后者，
国内薄膜太阳能电池产业化进程有望提速。
PECVD首次“国产化”：薄膜太阳能电池产业化有望加速
创造这一突破的是注册在浦东张江高科技园区的理想能源设备公司。据该公司总经理钱
学煜介绍，一片“1.1米×1.4米”的普通平板玻璃完成导电层覆膜后，进入PECVD反应
腔，完成化学气象材料叠层结构的覆膜，厚度增加了两个微米，即成为转化率可达10%
的薄膜太阳能电池。
2009年8月，留美博士钱学煜与20多名曾在国际一流企业有过丰富经验的设备、工艺和
管理专家成立理想能源公司。一年多里，该公司相继完成了PECVD首台机的研发、中试
、下线，并申请了10多项核心技术专利。
据介绍，该设
相沉积设备(PECVD)在上海成功下线，这被视为中国在新能源高端装备领域取得的“零
的突破”。
8 日，中国首台代表国际尖端水平的薄膜太阳能电池关键生产设备----等离子体增强型
化学气相沉积设备(PECVD)在上海成功下线，这被视为中国在新能源高端装备领域取得
的“零的突破”。“中国造”的PECVD性能领先于国外同类产品，价格大幅低于后者，
国内薄膜太阳能电池产业化进程有望提速。
PECVD首次“国产化”：薄膜太阳能电池产业化有望加速
创造这一突破的是注册在浦东张江高科技园区的理想能源设备公司。据该公司总经理钱
学煜介绍，一片“1.1米×1.4米”的普通平板玻璃完成导电层覆膜后，进入PECVD反应
腔，完成化学气象材料叠层结构的覆膜，厚度增加了两个微米，即成为转化率可达10%
的薄膜太阳能电池。
2009年8月，留美博士钱学煜与20多名曾在国际一流企业有过丰富经验的设备、工艺和
管理专家成立理想能源公司。一年多里，该公司相继完成了PECVD首台机的研发、中试
、下线，并申请了10多项核心技术专利。
据介绍，该设
z*3
6 楼
中国护照没有，选不适用。
【在 s*****o 的大作中提到】
: 我老爸找到一个号，我觉得还挺像的，但是以前好象有人说中国护照没有，不过那个号
: 真的就是吧，我爸的和我妈的号还挨着呢
【在 s*****o 的大作中提到】
: 我老爸找到一个号，我觉得还挺像的，但是以前好象有人说中国护照没有，不过那个号
: 真的就是吧，我爸的和我妈的号还挨着呢
S*r
7 楼
Photoshop
b*5
8 楼
四大工资这么低？我晕
f*8
9 楼
Applied Materials发来贺电。。。
t*s
10 楼
参考置顶的
B2签证常见问题［经常更新］:
http://www.mitbbs.com/article_t/Reunion/31319663.html
B2签证常见问题［经常更新］:
http://www.mitbbs.com/article_t/Reunion/31319663.html
m*g
11 楼
这个是四大正常的工资。大部分起薪5万6万，你用每年加薪5-8%算，经济不好时在下限
（08，09年可能0-1%都有），升职时上面加3-5%，四大的工资如果不跳槽是绝对不高的。
楼主要看看其他的福利，比如银行的bonus应该是15%以上，但保险可能不够好，假期可
能很少，还有401。银行里title给的很大，不用在意。从base的角度来说，9000的
raise的确有点少。楼主说“换算”，那可能对方是用你换算前的工资给raise的。一般
在Mgr/Sr Mgr要求15-20% raise比较合理。Sr.反而一般跳槽容易拿到20%以上的raise.
你不急就好好谈谈吧。
（08，09年可能0-1%都有），升职时上面加3-5%，四大的工资如果不跳槽是绝对不高的。
楼主要看看其他的福利，比如银行的bonus应该是15%以上，但保险可能不够好，假期可
能很少，还有401。银行里title给的很大，不用在意。从base的角度来说，9000的
raise的确有点少。楼主说“换算”，那可能对方是用你换算前的工资给raise的。一般
在Mgr/Sr Mgr要求15-20% raise比较合理。Sr.反而一般跳槽容易拿到20%以上的raise.
你不急就好好谈谈吧。
S*n
12 楼
商用设备跟实验室自己搭还是差很多的吧
【在 x*******2 的大作中提到】
: 中国首台代表国际尖端水平的薄膜太阳能电池关键生产设备----等离子体增强型化学气
: 相沉积设备(PECVD)在上海成功下线，这被视为中国在新能源高端装备领域取得的“零
: 的突破”。
: 8 日，中国首台代表国际尖端水平的薄膜太阳能电池关键生产设备----等离子体增强型
: 化学气相沉积设备(PECVD)在上海成功下线，这被视为中国在新能源高端装备领域取得
: 的“零的突破”。“中国造”的PECVD性能领先于国外同类产品，价格大幅低于后者，
: 国内薄膜太阳能电池产业化进程有望提速。
: PECVD首次“国产化”：薄膜太阳能电池产业化有望加速
: 创造这一突破的是注册在浦东张江高科技园区的理想能源设备公司。据该公司总经理钱
: 学煜介绍，一片“1.1米×1.4米”的普通平板玻璃完成导电层覆膜后，进入PECVD反应
【在 x*******2 的大作中提到】
: 中国首台代表国际尖端水平的薄膜太阳能电池关键生产设备----等离子体增强型化学气
: 相沉积设备(PECVD)在上海成功下线，这被视为中国在新能源高端装备领域取得的“零
: 的突破”。
: 8 日，中国首台代表国际尖端水平的薄膜太阳能电池关键生产设备----等离子体增强型
: 化学气相沉积设备(PECVD)在上海成功下线，这被视为中国在新能源高端装备领域取得
: 的“零的突破”。“中国造”的PECVD性能领先于国外同类产品，价格大幅低于后者，
: 国内薄膜太阳能电池产业化进程有望提速。
: PECVD首次“国产化”：薄膜太阳能电池产业化有望加速
: 创造这一突破的是注册在浦东张江高科技园区的理想能源设备公司。据该公司总经理钱
: 学煜介绍，一片“1.1米×1.4米”的普通平板玻璃完成导电层覆膜后，进入PECVD反应
s*y
13 楼
其他的差不多，假期从25变成20+7，bonus给的是25k，不过感觉bonus远不如base靠谱
，保险还没细看，401少1%，title不是很清楚，感觉上是升了半级。
心理价位也就是20%，140k，不知道能不能谈下来。
的。
raise.
【在 m**g 的大作中提到】
: 这个是四大正常的工资。大部分起薪5万6万，你用每年加薪5-8%算，经济不好时在下限
: （08，09年可能0-1%都有），升职时上面加3-5%，四大的工资如果不跳槽是绝对不高的。
: 楼主要看看其他的福利，比如银行的bonus应该是15%以上，但保险可能不够好，假期可
: 能很少，还有401。银行里title给的很大，不用在意。从base的角度来说，9000的
: raise的确有点少。楼主说“换算”，那可能对方是用你换算前的工资给raise的。一般
: 在Mgr/Sr Mgr要求15-20% raise比较合理。Sr.反而一般跳槽容易拿到20%以上的raise.
: 你不急就好好谈谈吧。
，保险还没细看，401少1%，title不是很清楚，感觉上是升了半级。
心理价位也就是20%，140k，不知道能不能谈下来。
的。
raise.
【在 m**g 的大作中提到】
: 这个是四大正常的工资。大部分起薪5万6万，你用每年加薪5-8%算，经济不好时在下限
: （08，09年可能0-1%都有），升职时上面加3-5%，四大的工资如果不跳槽是绝对不高的。
: 楼主要看看其他的福利，比如银行的bonus应该是15%以上，但保险可能不够好，假期可
: 能很少，还有401。银行里title给的很大，不用在意。从base的角度来说，9000的
: raise的确有点少。楼主说“换算”，那可能对方是用你换算前的工资给raise的。一般
: 在Mgr/Sr Mgr要求15-20% raise比较合理。Sr.反而一般跳槽容易拿到20%以上的raise.
: 你不急就好好谈谈吧。
x*2
14 楼
偷他们的技术？
【在 f***8 的大作中提到】
: Applied Materials发来贺电。。。
【在 f***8 的大作中提到】
: Applied Materials发来贺电。。。
B*9
15 楼
个人觉得从125到140对公司来说距离还是有的，title要升级的吧
其他的差不多，假期从25变成20 7，bonus给的是25k，不过感觉bonus远不如base靠谱
，保险还没细看，401少1%，title不是很清楚，感觉上是升了半级。心理价位........
【在 s****y 的大作中提到】
: 其他的差不多，假期从25变成20+7，bonus给的是25k，不过感觉bonus远不如base靠谱
: ，保险还没细看，401少1%，title不是很清楚，感觉上是升了半级。
: 心理价位也就是20%，140k，不知道能不能谈下来。
:
: 的。
: raise.
其他的差不多，假期从25变成20 7，bonus给的是25k，不过感觉bonus远不如base靠谱
，保险还没细看，401少1%，title不是很清楚，感觉上是升了半级。心理价位........
【在 s****y 的大作中提到】
: 其他的差不多，假期从25变成20+7，bonus给的是25k，不过感觉bonus远不如base靠谱
: ，保险还没细看，401少1%，title不是很清楚，感觉上是升了半级。
: 心理价位也就是20%，140k，不知道能不能谈下来。
:
: 的。
: raise.
f*8
16 楼
记得以前看过Applied镀膜机的demo，设备很大，而且是流水线式连续生产，实验室镀
wafer那个就是真空腔加两个电极。。。
【在 S*****n 的大作中提到】
: 商用设备跟实验室自己搭还是差很多的吧
wafer那个就是真空腔加两个电极。。。
【在 S*****n 的大作中提到】
: 商用设备跟实验室自己搭还是差很多的吧
m*g
17 楼
同意楼上。 因为bonus的存在，再者其他福利特别是假期貌似还增加了，要到140会很
难，争取到130-135，表面有商量的余地。四大的bonus到15%最多了。我记得银行的国
定假日可能也会多一两天。
难，争取到130-135，表面有商量的余地。四大的bonus到15%最多了。我记得银行的国
定假日可能也会多一两天。
x*2
18 楼
我见过nrel的做太阳能薄膜的流水线，的确很大。有轨道，都在glove box里面
【在 f***8 的大作中提到】
: 记得以前看过Applied镀膜机的demo，设备很大，而且是流水线式连续生产，实验室镀
: wafer那个就是真空腔加两个电极。。。
【在 f***8 的大作中提到】
: 记得以前看过Applied镀膜机的demo，设备很大，而且是流水线式连续生产，实验室镀
: wafer那个就是真空腔加两个电极。。。
s*y
19 楼
查了一下，2009年的一个调查，平均工资讲价的提升额度在5000刀的水平，考虑的当时
平均工资40k，大概换算成12%，正好是125k到140k，当然样本只有150人，不一定正确
，不过可以稍微参考一下。
..
【在 B****9 的大作中提到】
: 个人觉得从125到140对公司来说距离还是有的，title要升级的吧
:
: 其他的差不多，假期从25变成20 7，bonus给的是25k，不过感觉bonus远不如base靠谱
: ，保险还没细看，401少1%，title不是很清楚，感觉上是升了半级。心理价位........
平均工资40k，大概换算成12%，正好是125k到140k，当然样本只有150人，不一定正确
，不过可以稍微参考一下。
..
【在 B****9 的大作中提到】
: 个人觉得从125到140对公司来说距离还是有的，title要升级的吧
:
: 其他的差不多，假期从25变成20 7，bonus给的是25k，不过感觉bonus远不如base靠谱
: ，保险还没细看，401少1%，title不是很清楚，感觉上是升了半级。心理价位........
j*1
20 楼
AMAT的sunfab,http://www.youtube.com/watch?v=EJTipG2MY2c
已经给判了死刑了。
死缓的有 Oerlikon, Ulvac, Centrotherm
已经给判了死刑了。
死缓的有 Oerlikon, Ulvac, Centrotherm
s*y
21 楼
现在手头上还有一个Deutsche Bank，还没说多少钱，希望能帮得上讲价。
【在 s****y 的大作中提到】
: 查了一下，2009年的一个调查，平均工资讲价的提升额度在5000刀的水平，考虑的当时
: 平均工资40k，大概换算成12%，正好是125k到140k，当然样本只有150人，不一定正确
: ，不过可以稍微参考一下。
:
: ..
【在 s****y 的大作中提到】
: 查了一下，2009年的一个调查，平均工资讲价的提升额度在5000刀的水平，考虑的当时
: 平均工资40k，大概换算成12%，正好是125k到140k，当然样本只有150人，不一定正确
: ，不过可以稍微参考一下。
:
: ..
L*s
22 楼
Wow, this is pretty low. I know someone who gave up on taking the CPA exam
got offered 150K to join a mid-size firm as a Senior III a few years back.
Albeit she has both Big 4 and industry experience and was in SALT and NYC,
but still...
got offered 150K to join a mid-size firm as a Senior III a few years back.
Albeit she has both Big 4 and industry experience and was in SALT and NYC,
but still...
B*9
23 楼
干嘛非得去bank呀，给的又不高，NYC这边四大manager 要找140K的工作大把大把的，
建议lz再看看吧。
建议lz再看看吧。
s*y
24 楼
也不是非去不可 正好找的猎头在bank方面资源比较多， 那啥，给推荐几个给的高的行
业呗。
【在 B****9 的大作中提到】
: 干嘛非得去bank呀，给的又不高，NYC这边四大manager 要找140K的工作大把大把的，
: 建议lz再看看吧。
业呗。
【在 B****9 的大作中提到】
: 干嘛非得去bank呀，给的又不高，NYC这边四大manager 要找140K的工作大把大把的，
: 建议lz再看看吧。
L*s
25 楼
楼主在P还是big 3?
m*u
26 楼
同意这位筒子的意见。我只想说我们fund bonus是30% - 70%..... 而且我们每年虽然
底薪涨得不多，但total package年年涨.为啥要去银行啊，15% bonus是银行标配，给
钱少，bonus少，假期少，工作强度大，去asset management行业吧，我的电话每天都
要被猎头打爆了
【在 B****9 的大作中提到】
: 干嘛非得去bank呀，给的又不高，NYC这边四大manager 要找140K的工作大把大把的，
: 建议lz再看看吧。
底薪涨得不多，但total package年年涨.为啥要去银行啊，15% bonus是银行标配，给
钱少，bonus少，假期少，工作强度大，去asset management行业吧，我的电话每天都
要被猎头打爆了
【在 B****9 的大作中提到】
: 干嘛非得去bank呀，给的又不高，NYC这边四大manager 要找140K的工作大把大把的，
: 建议lz再看看吧。
s*y
27 楼
kpmg p和其他有区别吗？
【在 L********s 的大作中提到】
: 楼主在P还是big 3?
【在 L********s 的大作中提到】
: 楼主在P还是big 3?
s*y
28 楼
谈了一个星期，最后的结果有点奇怪，base涨到135k，可bonus从25k减到20k，估计是
底线了。
【在 s****y 的大作中提到】
: 现在在四大做，第三年manager，现在的年薪换算到纽约是116k， 昨天那边有个日本银
: 行MUFG给了个vp的位置，做的东西很适合我，和人聊的感觉也不错，可报价只有125k。
: 在现在的公司做的还不错，也不急着走，求指点现在的情况，底价是多少比较合适？
底线了。
【在 s****y 的大作中提到】
: 现在在四大做，第三年manager，现在的年薪换算到纽约是116k， 昨天那边有个日本银
: 行MUFG给了个vp的位置，做的东西很适合我，和人聊的感觉也不错，可报价只有125k。
: 在现在的公司做的还不错，也不急着走，求指点现在的情况，底价是多少比较合适？
L*s
29 楼
不知道楼主是做哪块的，如果没有那么急着离开PUBLIC ACCOUNTING的话，来PwC试试身
上吧。P在纽约的experienced hire的Pay是四大里最阔绰的，我自己就四家全面过有比
较。在纽约这里heavy manager的薪水肯定不止130K, 不少在FS出去业界的底薪都是
200K起跳的。
【在 s****y 的大作中提到】
: kpmg p和其他有区别吗？
上吧。P在纽约的experienced hire的Pay是四大里最阔绰的，我自己就四家全面过有比
较。在纽约这里heavy manager的薪水肯定不止130K, 不少在FS出去业界的底薪都是
200K起跳的。
【在 s****y 的大作中提到】
: kpmg p和其他有区别吗？
s*y
30 楼
有娃了做4大快坚持不下去了，好辛苦的说。
【在 L********s 的大作中提到】
: 不知道楼主是做哪块的，如果没有那么急着离开PUBLIC ACCOUNTING的话，来PwC试试身
: 上吧。P在纽约的experienced hire的Pay是四大里最阔绰的，我自己就四家全面过有比
: 较。在纽约这里heavy manager的薪水肯定不止130K, 不少在FS出去业界的底薪都是
: 200K起跳的。
【在 L********s 的大作中提到】
: 不知道楼主是做哪块的，如果没有那么急着离开PUBLIC ACCOUNTING的话，来PwC试试身
: 上吧。P在纽约的experienced hire的Pay是四大里最阔绰的，我自己就四家全面过有比
: 较。在纽约这里heavy manager的薪水肯定不止130K, 不少在FS出去业界的底薪都是
: 200K起跳的。
B*9
31 楼
或者wealth management pay也不错, 还能跟着学习下投资，受益终身呀。
L*s
32 楼
如果只是hours受不了，可以考虑下mid—size啊，直接要sr. manager或director的头
衔，薪水客观work balance也会好不少。
【在 s****y 的大作中提到】
: 有娃了做4大快坚持不下去了，好辛苦的说。
衔，薪水客观work balance也会好不少。
【在 s****y 的大作中提到】
: 有娃了做4大快坚持不下去了，好辛苦的说。
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