u*l
2 楼
比如是private cubicle, private office, shared cubicle, shared desk(###$#@).
还有老印,老中多否等.
工资倒是次要的,差不多就行了。
还有老印,老中多否等.
工资倒是次要的,差不多就行了。
c*6
3 楼
H1B快三年了, 怎么办延期? 需要离境签吗?
C*r
9 楼
老板抱学生大腿 push有度 互惠互利;push无度 迟早仇人见面分外眼红
H*y
14 楼
我觉得一个老板最幸福的事,就是招到比自己能力强的学生,经常从学生身上学到东西
。这里的能力,不局限于是否知道某些知识细节。
如果一个老板有很多学生,都没一个比自己强的,那么要不就是学校太差,要不就是嫉
贤妒能,或者没有识别好学生的慧眼,或者学生的长处自己看不到不想看。无论哪种,
都挺可悲。
。这里的能力,不局限于是否知道某些知识细节。
如果一个老板有很多学生,都没一个比自己强的,那么要不就是学校太差,要不就是嫉
贤妒能,或者没有识别好学生的慧眼,或者学生的长处自己看不到不想看。无论哪种,
都挺可悲。
z*x
16 楼
同意这个。
自己做学生时,总是觉得这个人一般,那个人没才。
到快退休时,才知道和别人差不多。
学生比老师强有的是。但每个人都有长处。给人相处,多学长处吧。
当然,如果屈才,老师也同意你跳到top 1 的。
发信人: Highly (Highly), 信区: Faculty
标 题: Re: 老板能力不如博士学生怎么办
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Jun 5 17:14:13 2018, 美东)
我觉得一个老板最幸福的事,就是招到比自己能力强的学生,经常从学生身上学到东西
。这里的能力,不局限于是否知道某些知识细节。
自己做学生时,总是觉得这个人一般,那个人没才。
到快退休时,才知道和别人差不多。
学生比老师强有的是。但每个人都有长处。给人相处,多学长处吧。
当然,如果屈才,老师也同意你跳到top 1 的。
发信人: Highly (Highly), 信区: Faculty
标 题: Re: 老板能力不如博士学生怎么办
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Jun 5 17:14:13 2018, 美东)
我觉得一个老板最幸福的事,就是招到比自己能力强的学生,经常从学生身上学到东西
。这里的能力,不局限于是否知道某些知识细节。
s*e
21 楼
知道一个这样的故事,结局是老师混不下去滚蛋,学生PHD毕业直接去一个R1学校TT AP
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