[转载] 海归也为三千元月薪“竞折腰”【转自搜狐】# Gowest - 大话西游
u*r
1 楼
【 以下文字转载自 triangle 讨论区 】
【 原文由 Mechelle 于 Fri Feb 27 23:52:01 2004 发表 】
曾经是“香饽饽”的“海归”如今成了“家常”,他们和内地大学毕业生们一样穿梭于各招聘场所,为自己的饭碗奔走。职场竞争激烈,“海归”也身价暴跌,不少人甚至将月薪期待值降至3000元,不复当年风光。一些虚有其表的“海归”难以应对竞争局面,无奈沦为“海待”(海外归来的待业人士)。
在深圳市的人才大市场,记者亲历了新年的首场招聘会,发现不少“海归”已将薪金期待值降为每月3000元人民币,这与前两年动辄几十万的年薪有天壤之别。
学酒店管理、已经有过三次求职失败经历的留学生王珲告诉记者,自己在职场中并没有感觉到有什么优势,相反,由于自己的教育投资高于内地大学生,使得自己对薪金的期待值也高于他们,“这反而成为求职的劣势”。
迫于激烈的竞争,一直以来自我感觉良好、待价而沽的“海归”,如今只能将自己的薪酬期望值一降再降,求职心态日趋理性。
“回来的人越来越多,就业岗位越来越紧俏,能找到一份相对满意的工作已经不错了,哪里还能挑三拣四的。”从日本学成归国的材料学博士王
【 原文由 Mechelle 于 Fri Feb 27 23:52:01 2004 发表 】
曾经是“香饽饽”的“海归”如今成了“家常”,他们和内地大学毕业生们一样穿梭于各招聘场所,为自己的饭碗奔走。职场竞争激烈,“海归”也身价暴跌,不少人甚至将月薪期待值降至3000元,不复当年风光。一些虚有其表的“海归”难以应对竞争局面,无奈沦为“海待”(海外归来的待业人士)。
在深圳市的人才大市场,记者亲历了新年的首场招聘会,发现不少“海归”已将薪金期待值降为每月3000元人民币,这与前两年动辄几十万的年薪有天壤之别。
学酒店管理、已经有过三次求职失败经历的留学生王珲告诉记者,自己在职场中并没有感觉到有什么优势,相反,由于自己的教育投资高于内地大学生,使得自己对薪金的期待值也高于他们,“这反而成为求职的劣势”。
迫于激烈的竞争,一直以来自我感觉良好、待价而沽的“海归”,如今只能将自己的薪酬期望值一降再降,求职心态日趋理性。
“回来的人越来越多,就业岗位越来越紧俏,能找到一份相对满意的工作已经不错了,哪里还能挑三拣四的。”从日本学成归国的材料学博士王