I485 pending期间换老板,如何向华人新老板求情# Immigration - 落地生根
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1 楼
现在一家人都指着我工作,是h1b,I-485在pending是Eb-1b,这个月刚交的,收到
Receipts,但还没有Fingerprint和interview的通知。
现在公司整个在裁员,周围re-org得厉害,然后我自己也换了新经理,在另外一个city
,我remote report给他。
目前我担心别在我交I485之后的180天之内给layoff或fire了,那我们整个一家就惨了
:老婆h4不能工作,小孩不到一岁,房子还贷款。。。
比较幸运一点是新经理是个中国人,从中国L1过来的,在公司时间比较久,下周就要和
新经理第一次接触了。要不要直接说I-485 pending, 180天内必须在公司工作,希望他
能罩我一下?各种脏活累活包括出差我都干?
怎么说比较好?需要注意些什么问题?非常感谢!
Receipts,但还没有Fingerprint和interview的通知。
现在公司整个在裁员,周围re-org得厉害,然后我自己也换了新经理,在另外一个city
,我remote report给他。
目前我担心别在我交I485之后的180天之内给layoff或fire了,那我们整个一家就惨了
:老婆h4不能工作,小孩不到一岁,房子还贷款。。。
比较幸运一点是新经理是个中国人,从中国L1过来的,在公司时间比较久,下周就要和
新经理第一次接触了。要不要直接说I-485 pending, 180天内必须在公司工作,希望他
能罩我一下?各种脏活累活包括出差我都干?
怎么说比较好?需要注意些什么问题?非常感谢!