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EB1B 485 pending 180天后换工作的问题
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EB1B 485 pending 180天后换工作的问题# Immigration - 落地生根
l*u
1 楼
已经有了EAD卡 明年2月份过期
h1b9月份过期 renew的目前还没下来
TSC的485 提交了已经8个多月了。
我想问问我这种情况换雇主的话 都需要什么？
比如新雇主需要sponsor我的h1b renew吗？还是有ead卡就没问题。
还有换了雇主以后485 需要追加资料更新吗？因为我是eb1b，是公司contracted外面律
师行的律师弄的。换工作后，需要换律师吗？
求大侠支招～～～～～～
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b*n
2 楼
有EAD就可以了，能支持H1B更好，大部分情况下485会批的，迟早的问题。
换雇主后不需要通知USCIS，也不需要更新485，有可能会RFE，要求提供EVL
485不需要律师吧，如果有钱的话，可以换一个......
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l*u
3 楼
多谢！ 但是我的485是公司的律师给申请的
换工作的话 律师很有可能会update 给USCIS 吧？
因为律师是公司外包的外面的律师事务所。还是回以公司利益为主吧。
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l*u
4 楼
而且用ead 换工作的话 新公司需要做什么呢。
如果hr问需要sponsorship么 我要答需要还是不需要呢？多谢！
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s*g
5 楼
要不要sponsorship看你想用EAD还是H1B工作吧
如果要搞新的H1B那自然要sponsorship。。H1B理论上保险一点因为485谁知道啥时候批呢
想省事用EAD应该就不用吧

【在 l****u 的大作中提到】
: 而且用ead 换工作的话 新公司需要做什么呢。
: 如果hr问需要sponsorship么 我要答需要还是不需要呢？多谢！
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l*u
6 楼
用EAD就不需要新的雇主sponsor么？主要是不确定这点。只要允许我用EAD的话 我愿意
赌一把。
EAD过期的时候485已经提交15个月了
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