事不宜迟：如何舆论矛头往烙印身上引 (转载)# JobHunting - 待字闺中
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1 楼
【 以下文字转载自 ITRelief 俱乐部 】
发信人: onetiemyshoe (onetiemyshoe), 信区: ITRelief
标 题: 事不宜迟：如何舆论矛头往烙印身上引 (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Fri May 23 14:05:35 2014, 美东)
去L的各个alumni group,
特别是你们自己的公司的。
平常密切联系，要是有
像椅背，惠普，思科这类边外包
边裁人，或者Target这样,
被大规模黑客，
就得把舆论矛头往烙印身上引。
匿名真名随便。
要负责得说真话，
说得礼貌温和，
不要说歧视的话。
只需要把他们外包的新闻和
裁人的新闻，被黑客的新闻
和外包的新闻放一起，
把外包责任搬运责任
的烙印大头们经常聚焦。
（像诺基亚的老总）
明褒实贬， 引火上烙印大头身，
这是义不容辞。
这里有很多新闻链接,可做参考：
http://www.mitbbs.com/clubarticle_t2/ITRelief/31111643.html
发信人: onetiemyshoe (onetiemyshoe), 信区: ITRelief
标 题: 事不宜迟：如何舆论矛头往烙印身上引 (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Fri May 23 14:05:35 2014, 美东)
去L的各个alumni group,
特别是你们自己的公司的。
平常密切联系，要是有
像椅背，惠普，思科这类边外包
边裁人，或者Target这样,
被大规模黑客，
就得把舆论矛头往烙印身上引。
匿名真名随便。
要负责得说真话，
说得礼貌温和，
不要说歧视的话。
只需要把他们外包的新闻和
裁人的新闻，被黑客的新闻
和外包的新闻放一起，
把外包责任搬运责任
的烙印大头们经常聚焦。
（像诺基亚的老总）
明褒实贬， 引火上烙印大头身，
这是义不容辞。
这里有很多新闻链接,可做参考：
http://www.mitbbs.com/clubarticle_t2/ITRelief/31111643.html